應聘財務部經(jīng)理(第一次面試財務經(jīng)理角色,應該注意什么?)
1.第一次面試財務經(jīng)理角色,應該注意什么?
要預先準備好以下問題的答案
1、你認為作為財務總監(jiān)的職責是什么？
2、能把你參與的重大融資項目介紹一下嗎？
3、如果現(xiàn)在公司預算一片空白，能否談談如何建立全面預算體系？
這三個是最常問的，以下是比較全面的：
1、戰(zhàn)略管理方面：上市的準備？融資的經(jīng)驗？財務的風險控制？
2、財務核算方面：成本有哪些類？利潤如何核算？費用如何分攤？
3、人資管理方面：與人力資源部合作推行過薪酬體系？績效考核？
4、部門組建方面：告訴他公司的組織模型，讓其搭建本部門的團隊？
5、資金流通方面：公司帳上有錢，但實際上沒錢，是出于什么原因？
6、合理避稅方面：哪些稅別可以合理避稅？員工工資如何合理避稅？
7、財務報表方面：如何看三張財務報表，如何優(yōu)化三張財務報表？
8、利潤指標方面：利潤計劃、資本投資、財務規(guī)劃、銷售前景？
9、財務預算方面：全公司的開支預算推行？開支標準或成本標準？
10、財務培訓方面：做為企業(yè)的高管，你講過哪些課程，如何在公司內(nèi)進行財務知識培訓！
想知道更多的相關知識的就到財務經(jīng)理人論壇，那里匯聚了全國最頂尖的財務經(jīng)理人工作幾十年的經(jīng)驗與智慧，里面的財務職場版塊有人專門討論財務經(jīng)理面試的問題，只要在首頁搜索欄一搜面試就可以了，可以說是財務經(jīng)理面試知識的大全。不知道網(wǎng)站地址沒關系，百度一下財務經(jīng)理人論壇就可以了。
2.去應聘財務經(jīng)理應該要注意點什么
1、需要了解應聘單位的經(jīng)營業(yè)態(tài)，也就是說你必須了解單位的生產(chǎn)經(jīng)營內(nèi)容。
2、財務管理方面：預算編制、財務制度編寫、資金管理等
3、會計管理方面：賬務管理要點、稅務處理等
4、人員管理方面：人員管理中如何處理。
5、培訓管理方面：對部門，對外部
6、聯(lián)絡管理方面：對外政府部門
7、面試穿戴正裝，最好西裝革履，這是態(tài)度問題。
8、注意觀察應聘企業(yè)的待人處事，比如面試時間的安排，級別的接待，如果不合適，沒有必要去那種單位。
3.明天要去一家公司面試財務經(jīng)理,應注意哪些?
作為財務管理，在哪個領域都是相互通匯的。做為財務經(jīng)理，更當有高屋建瓴之思想。
公司總裁或總經(jīng)理在面試時不會再將面試問題局限于業(yè)務知識方面。
更多在于對你人品，工作態(tài)度，做事精神各方面的了解，如果在人品方面沒有什么問題，在工作態(tài)度方面值得老板認可，做事精神方面積極向上，那么總經(jīng)理可以考慮給予一定機會。
當然，如果此職務值得為這一搏，不防先了解一下總經(jīng)理對此職有什么期待，針對性加以協(xié)助，這樣對勝出的機率就會大大提高。
預祝順利！
4.應聘與財務經(jīng)理面談時應該注意些什么
從你描述的情況，估計半個月前他們是招了一個人，但試用了一段時間，由于某些原因，雙方覺得不合適。
然后財務經(jīng)理之前對你印象還是不錯的，所以這從想到你了，所以你應該充滿信心。雖然你之前只做過應收會計，但是你有中級職稱，相信賬務和報表對你來說不是難事。
如果你之前沒有做過報稅，建議你可以大致學習下或者問問別人報稅的操作步驟，真正操作起來時不難的。其實作為主辦會計，最主要的是對整套賬務的把握能力和稅務的風險控制，當然，如果你的職位還有下屬，需要一些你的管理才能。
對于公司內(nèi)部，應該就是一個成本費用控制。所以。
跟財務經(jīng)理面談，你要表現(xiàn)出你的專業(yè)和對于管控的信心，你可以為她解決問題。祝你好運。
5.應聘與財務經(jīng)理面談時應該注意些什么
從你描述的情況，估計半個月前他們是招了一個人，但試用了一段時間，由于某些原因，雙方覺得不合適。
然后財務經(jīng)理之前對你印象還是不錯的，所以這從想到你了，所以你應該充滿信心。雖然你之前只做過應收會計，但是你有中級職稱，相信賬務和報表對你來說不是難事。
如果你之前沒有做過報稅，建議你可以大致學習下或者問問別人報稅的操作步驟，真正操作起來時不難的。其實作為主辦會計，最主要的是對整套賬務的把握能力和稅務的風險控制，當然，如果你的職位還有下屬，需要一些你的管理才能。
對于公司內(nèi)部，應該就是一個成本費用控制。所以。
跟財務經(jīng)理面談，你要表現(xiàn)出你的專業(yè)和對于管控的信心，你可以為她解決問題。祝你好運。
