客訴主管求職簡(jiǎn)歷范文
客訴主管求職簡(jiǎn)歷范文
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在簡(jiǎn)歷里實(shí)際上最好還是拿著個(gè)人獨(dú)立完成的項(xiàng)目做范例，因?yàn)檫@樣能夠讓招聘者的眼光更好地集中在你的身上。要是招聘者看到的是合作項(xiàng)目，對(duì)于你的個(gè)人能力就不會(huì)那么信賴了。因?yàn)槟阍诤献黜?xiàng)目里到底發(fā)揮了多少作用都是不得而知的東西?？傊吹胶献骺隙ù蟠蠼档土俗约旱挠绊懥Γ贿^(guò)這里也介紹給大家一個(gè)簡(jiǎn)單的拆分技巧，你把你所做過(guò)的合作項(xiàng)目里的內(nèi)容單獨(dú)拿出來(lái)作為一個(gè)項(xiàng)目，如此一來(lái)這個(gè)新項(xiàng)目不都是你負(fù)責(zé)的嗎?
比方說(shuō)一個(gè)項(xiàng)目包括銷售布制品、陶瓷制品、食品等，此時(shí)你做的是食品銷售工作，那么你就不要說(shuō)這個(gè)項(xiàng)目的名稱，而是把你所做的食品銷售作為一個(gè)亮點(diǎn)進(jìn)行宣傳，你所做的項(xiàng)目就是食品銷售而不是一套銷售項(xiàng)目。如果真的需要在簡(jiǎn)歷里拿出合作項(xiàng)目那么要懂得自我突出，求職者應(yīng)該在簡(jiǎn)歷里多講解自己所做項(xiàng)目的情況，此外關(guān)于合作的.社團(tuán)類項(xiàng)目根本不用在簡(jiǎn)歷里去提。
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個(gè)人信息
性別： 男
婚姻狀況： 已婚 民族： 漢族
戶籍： 廣西-玉林 年齡： 32
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞 身高： 172cm
希望地區(qū)： 廣東
希望崗位： 工業(yè)/工廠類-品管經(jīng)理/主管
尋求職位： 品質(zhì)經(jīng)理、 品質(zhì)主管、 客訴主管
待遇要求： 6000元/月 可面議 要求提供住宿
最快到崗： 1個(gè)月之內(nèi)
教育經(jīng)歷
1998-09 ～ 2001-10 廣西商業(yè)高等?？茖W(xué)校 計(jì)算機(jī)會(huì)計(jì) 大專
2007-12 ～ 2007-12 博思企業(yè)管理咨詢有限公司 ISO900：2000 &QC080000：2005 大專
培訓(xùn)經(jīng)歷
2007-12 ～ 2007-12 2007-12 ～ 2007-12博思企業(yè)管理咨詢有限公司 ISO900：2000 &QC080000 內(nèi)審資格證書
工作經(jīng)驗(yàn)至今9年0月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在4家公司工作
***公司名稱 (2010-07 ～ 至今)
公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類別： 其他
擔(dān)任職位： 品質(zhì)主管 崗位類別： 其他相關(guān)職位
工作描述： ：1.對(duì)重大品質(zhì)不良作出指導(dǎo)性裁決 2.建立、維護(hù)并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系，并確保其有效運(yùn)行3.主導(dǎo)內(nèi)部評(píng)審工作 ;4.供應(yīng)商管理 5客訴處理及監(jiān)督其執(zhí)行處理方案;6監(jiān)督各層管理干部工作情況
主要產(chǎn)品：排針、排母、USB、Wafe等
離職原因： 在職
***公司名稱 (2007-04 ～ 2010-06)
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類別： 其他
擔(dān)任職位： 品質(zhì)主管 崗位類別： 其他相關(guān)職位
工作描述： 1.負(fù)責(zé)進(jìn)料、制程、出貨品質(zhì)控制及實(shí)施。2.各環(huán)節(jié)品質(zhì)異常確認(rèn)、處理及改善追蹤3.檢驗(yàn)規(guī)范制訂4.協(xié)助客服處理客訴5.主導(dǎo)品質(zhì)檢討會(huì)議6.協(xié)調(diào)與其他部門的工作7.產(chǎn)品品質(zhì)培訓(xùn)
主要產(chǎn)品：(USB、RJD、PCT、BTB)
離職原因： 個(gè)人原因
***公司名稱 (2003-09 ～ 2007-03)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 其他
擔(dān)任職位： QE主管 崗位類別： 其他相關(guān)職位
工作描述： 1.新產(chǎn)品導(dǎo)入; 2.公司產(chǎn)品可靠性執(zhí)行及原料承認(rèn); 3.文件制訂; 4.協(xié)助客服處理客訴;5.產(chǎn)線異常處理分析;6.總結(jié)質(zhì)量問(wèn)題并推動(dòng)相關(guān)部門及時(shí)解決; 7.完成主管指派之工作
主要產(chǎn)品:電腦周邊接器(如BTB、USB、PCI、FPC等)
離職原因： 個(gè)人原因
***公司名稱 (2000-07 ～ 2003-08)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 計(jì)算機(jī)軟件
擔(dān)任職位： 品質(zhì)組長(zhǎng) 崗位類別： 其他相關(guān)職位
工作描述： 1.監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)檢驗(yàn)工作的具體實(shí)施情況; 2.及時(shí)上報(bào)批量質(zhì)量問(wèn)題，不合格信息的及時(shí)傳遞; 3.制程品質(zhì)異常處理 4.報(bào)表審核; 5.協(xié)助主管完成其他質(zhì)量管理體系工作;6.完成主管指派之工作.
主要產(chǎn)品：電腦機(jī)箱
離職原因： 個(gè)人原因
語(yǔ)言能力
普通話： 流利 粵語(yǔ)： 流利
英語(yǔ)水平： 口語(yǔ)一般
求職意向
發(fā)展方向： 電腦周邊連接器生產(chǎn)、深圳和東莞廠家為佳、品質(zhì)相關(guān)管理工作、品質(zhì)經(jīng)理、品質(zhì)主管、更愿意從事進(jìn)料管理、客訴投訴管理。公司產(chǎn)品最好為線對(duì)板、板對(duì)板為佳。
其他要求： 公司有更好的提升空間
自身情況
自我評(píng)價(jià)： 1.本人具有良好的團(tuán)隊(duì)建立及擴(kuò)充經(jīng)驗(yàn)、對(duì)新知識(shí)、新技術(shù)抱有強(qiáng)烈的求知欲望，能熟練地運(yùn)用計(jì)算軟件處理日常工作。有著良好的協(xié)調(diào)溝通、管理、組織能力。能承受較的工作壓力、對(duì)工作積極進(jìn)取。
2.能夠熟練運(yùn)用各種量測(cè)儀器及設(shè)備(如投影儀、恒溫恒濕機(jī)、2.5次元、硬度計(jì)、鹽霧機(jī)、接觸阻抗儀、X-RAY膜厚儀、絕緣/耐壓儀、老化機(jī)、自動(dòng)插拔機(jī)等)
3.有與國(guó)際大公司處理問(wèn)題的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)(如華碩集團(tuán)、臺(tái)達(dá)集團(tuán)、富士康集團(tuán)等)
4.本人從事連接器工作多件，從成型、沖壓、組裝、可靠性測(cè)試、SIP制作等方面都具有豐富的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)。
