社團申請書 尊敬的校領(lǐng)導: 我們申請成立浙江理工大學法政學院NGO協(xié)會。
在國外,類似于中國事業(yè)單位的一些組織或機構(gòu),與政府相比稱之為非政府組織(NGO)。事業(yè)單位在中國社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展中仍然占有重要地位。
解決現(xiàn)有事業(yè)單位存在的問題必須依靠改革,但改革的方向不是也不可能取消全部事業(yè)單位,重點在于調(diào)整和規(guī)范。我們公共事業(yè)管理是剛剛興起的新的專業(yè),我們建立社團的目的是為了讓大家了解這個專業(yè),讓大家關(guān)注這個專業(yè)。
同時為本專業(yè)及對此專業(yè)感興趣的本專業(yè)的同學提供最新最有用的信息。 本協(xié)會是由法政學院04公管專業(yè)的學生組成的理論學習型學院級社團。
我們的宗旨是以為公共事業(yè)管理類專業(yè)的同學提供最新的專業(yè)動向,使學會成員在理論學習的同時,能把所學的理論與實踐相結(jié)合,提高自身的學術(shù)修養(yǎng),培養(yǎng)會員政治鑒別、洞察問題、預見未來、開拓創(chuàng)新、計劃決策、組織協(xié)調(diào)、社會交往、適應環(huán)境的能力。 本協(xié)會的上級主管部門為法政學院分團委領(lǐng)導下的社團管理委員會。
協(xié)會將貫徹黨的基本路線,遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策,遵守校規(guī)校紀,不從事?lián)p害國家利益、社會公共利益及學校利益的活動,同時嚴禁會員以協(xié)會名義搞有損協(xié)會利益的事。 協(xié)會聘請法政學院院長潭勁松為顧問老師,管理學教授馮國境為指導老師。
本協(xié)會設會長一名,副會長一名,每屆任期一年。下設秘書處、宣傳部、外 聯(lián)部、組織部。
協(xié)會設理事會,理事會不受會長限制。理事會負責監(jiān)督學會活動,以保證活動的性質(zhì)不變,理事會有權(quán)任免學會主要干部職務。
理事會人數(shù)建議為單數(shù),會員可參加理事會旁聽。 本協(xié)會的工作內(nèi)容有:不定期舉辦座談會、交流會及管理沙龍等。
邀請老師、校外企業(yè)主管人員及在職公務員做各種性質(zhì)的講座。組織會員到特殊部門或公司參觀、實踐,并撰寫實踐報告。
開展一些課題的社會調(diào)查與研究。參加其他學校類似組織所邀請的合作項目。
與兄弟院校公管類學生組織一起組織開展活動,交流經(jīng)驗并進行探討。 協(xié)會的財務制度明確,本協(xié)會財產(chǎn)歸協(xié)會集體所有,任何人不得占為私有。
協(xié)會自成立之日起,就建立明確的帳目,由專人負責,所有帳目及時入帳,并定期向會員公開帳目,實行帳務公開制度。協(xié)會經(jīng)費支出必須按照正式發(fā)票報銷,年終上交報表及發(fā)票,報表上的項目需與發(fā)票一致,做到帳目細致明朗。
任何謊報經(jīng)費開銷者、任意侵占,私分和挪用協(xié)會經(jīng)費者,視情節(jié)嚴重,可廢除其會員資格。 希望學校領(lǐng)導能批準我們的申請,我們將嚴格按照章程和各種制度切實地做好協(xié)會的各項工作,切實地為會員服務。
浙江理工大學法政學院NGO協(xié)會 二零零四年十二月。
一.招新時間: 9月18日—20日 二.招新地點: 某某大學一食堂門口 三.招新小組: 組長: 某某某 副組長: 某某某 組員:全體干事 四.招新目的: 1、宣傳我們社團“挖掘財富,從這里開始”的核心文化,讓廣大新老同學認識、了解我們社團。 2、吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團,為我們社團的發(fā)展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發(fā)揮的舞臺,讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智,“物盡其用,人盡其才”,以承擔起本屆建設好社團的重任。 3、給個別能力較弱卻積極進取,想得到鍛煉的同學創(chuàng)造機會,在社團活動中學習,提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力,讓他們更好的適應大學生活,完善自我。同時也豐富了他們的課余文化生活。 4、另外,也吸引一些有著共同志趣的同學走進大學生創(chuàng)業(yè)工作室,共同學習,共同體驗創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷。 五.招新形式: 社團在制定位置設招新點,填表報名,招收會員,主要是面向大一新生 六、宣傳方式: 1、通過貼海報的形式提供同學們創(chuàng)業(yè)工作室社團的招新報名時間和地點; 2、在招新地點,我們將安排團內(nèi)人員現(xiàn)場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團。 3、可多展示真實的活動照片和活動成果,介紹和展示其活動,吸引新生 前期宣傳 1、9月17日 到學生寢室樓內(nèi)派發(fā)協(xié)會傳單以及以海報的形式在宣傳欄進行宣傳 2.現(xiàn)場招新(9月18日到9月20日) (1)場地由生命科學與食品工程學院提供,外加帳篷和一張桌子以及展板。協(xié)會再準備一些凳子,以現(xiàn)場咨詢的方式介紹協(xié)會。 (2)由辦公室負責收取會費。 (3)現(xiàn)場咨詢由協(xié)會干部輪流值班。 (4)招新結(jié)束后由協(xié)會干部收拾場地。 (5)對整個活動進行總結(jié)。 七、活動經(jīng)費: 傳單(0.1*400) 40元,工作人員午餐自行解決。 海報等?水?杯子? 備注: 海報內(nèi)容: 1、社團簡介(即所設部門)并附招新要求 辦公室:主要負責招新、入會審批和社團工作人員的檔案管理;審批各個成員的表現(xiàn),及時反饋;負責本協(xié)會人員的評優(yōu);按時參加學院學校的各項會議,做好記錄 招新要求:工作認真細致,主動性強,具有較強的責任心 外聯(lián)部:主要負責社團對外業(yè)務聯(lián)系,洽談,為社團爭取贊助和合作;加強社團和社團各屆的聯(lián)系;加強與學校、學院各社團的聯(lián)系,借鑒先進管理經(jīng)驗 招新要求:善于和他人打交道,工作熱情,有始有終,注重細節(jié),有較強的責任心 勤工部:主要負責深入實際,調(diào)查研究,捕捉各種有利于勤工助學的信息;與學校各部門建立聯(lián)系,擴大勤工助學的領(lǐng)域 招新要求:由勤工儉學的學生加入,能吃苦耐勞,善于捕捉信息 策劃部:主要負責研究、政策新的項目活動,負責策劃活動的各部門細節(jié)事宜 招新要求:具有一定的創(chuàng)新能力,注重細節(jié),善于書寫,具有一定的策劃分配能力,有較強的責任心 宣傳部:主要負責活動的宣傳工作,在這里我們將為你提供一個展示自己才能的舞臺,提高你得交際能力和團隊協(xié)作能力 招新要求:富有創(chuàng)新精神,工作認真負責,積極主動,有寫作,書法之技的同學優(yōu)先考慮 業(yè)務部:主要是對社團各項業(yè)務的負責 招新要求:做事情善始善終,認真負責,積極性高 2、我們致力打造最好的校內(nèi)外溝通平臺;我們力創(chuàng)校園第一商務服務型社團;期待更多同學加盟 3、之前的一些活動照片(附說明) 以上落款都有招新對象和時間,聯(lián)系方式 參考自:172校園活動網(wǎng) 。
校學生會招聘啟事
為了進一步加強學生干部隊伍建設,選拔一些表現(xiàn)好,責任心強,具有一定工作組織能力的學生干部,以逐步建立和健全學生會機構(gòu),創(chuàng)建一個學生會“自我管理、自我教育、自我服務”的學生自制組織,豐富學校的精神文化生活,積極推進我校的素質(zhì)教育,不斷提高學生的綜合素質(zhì),以適應新時代發(fā)展的要求。同時,也為了使學生干部任免這項工作公開化,民主化,制度化。經(jīng)團委決定,特向本校04、05級所有在校學生招聘學生會有關(guān)部門的干部,具體事項如下:
1、學生會各部門的空缺職位:
學生會副主席一名,學習部副部長一名,生活部部長一名,副部長一名,成員20名。文體部副部長一名,成員15名。(有文娛方面專長或書寫較為工整秀麗者優(yōu)先)紀檢部副部長一名,成員6名(含3名國旗手)。校舞蹈隊隊長一名。另廣播站,閱覽室也要招聘若干人。
2、招聘條件:思想表現(xiàn)好,學習成績優(yōu)良、身體健康、責任心強,并且具備一定的工作組織能力的03、04級學生。
3、招聘程序:填寫個人簡歷—資格審查—競選演講—統(tǒng)一面試—公示(考核)—試用—任命
4、報名時間:月日至月日
報名方式:采取班主任推薦或?qū)W生自主報名形式。各班班長負責把應聘學生名單上交到團委(莊紅娣老師處),并領(lǐng)取報名表。
報名地點:學校辦公樓二樓團委辦公室
此項招聘工作時間緊,任務重,請各班班干部要認真組織好所在班級的學生報名工作,積極推薦一些優(yōu)秀的學生干部參與此次競聘。另競選時間、面試時間待定。
校學生會
年月日
問題一:“請你做一下自我介紹”
思路: 1、這是面試的必考題目。 2、介紹內(nèi)容要與個人簡歷相一致。 3、表述方式上盡量口語化。 4、要切中要害。 5、條理要清晰,層次要分明。 6、事先最好以文字的形式寫好背熟。
問題二:“你有什么業(yè)余愛好?”或者”你覺得自己的優(yōu)點(不足)有哪些 ?“
思路: 1、業(yè)余愛好能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態(tài),這是招聘單位問該問題的主要原因。 2、最好不要說自己沒有業(yè)余愛好。 3、不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。 4、最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng),否則可能令面試官懷疑應聘者性格孤僻。 5、最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點綴”你的形象。
問題三:“談談你的缺點”
思路: 1、不宜說自己沒缺點。 2、不宜把那些明顯的優(yōu)點說成缺點。 3、不宜說出嚴重影響所應聘工作的缺點。 4、不宜說出令人不放心、不舒服的缺點。 5、可以說出一些對于所應聘工作“無關(guān)緊要”的缺點,甚至是一些表面上看是缺點,從工作的角度看卻是優(yōu)點的缺點。

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