人社部支持未來高校、科研院所專業(yè)技術(shù)人員離崗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),可在3年內(nèi)保留人事關(guān)系,離崗創(chuàng)業(yè)期間保留基本待遇。
《關(guān)于支持和鼓勵(lì)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的指導(dǎo)意見》是2017年3月,由人力資源和社會(huì)保障部印發(fā)的文件,明確了支持和鼓勵(lì)事業(yè)單位專技人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的重要意義、具體情形和保障措施,并提出實(shí)施要求?!吨笇?dǎo)意見》明確,事業(yè)單位專技人員在兼職單位的工作業(yè)績(jī)或者在職創(chuàng)辦企業(yè)取得的成績(jī)可以作為其職稱評(píng)審、崗位競(jìng)聘、考核等的重要依據(jù)。
事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)與專技人員約定兼職期限、保密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)等事項(xiàng),與專技人員、相關(guān)企業(yè)訂立協(xié)議,明確權(quán)益分配等內(nèi)容。專技人員自愿流動(dòng)到兼職單位工作,或者在職創(chuàng)辦企業(yè)期間提出解除聘用合同的,事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)與其解除聘用合同并辦理相關(guān)手續(xù)。
擴(kuò)展資料:《指導(dǎo)意見》著眼于貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于加快實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略、深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革以及大力推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的總體部署和要求;發(fā)揮事業(yè)單位示范引導(dǎo)作用,激發(fā)高校、科研院所等事業(yè)單位專技人員科技創(chuàng)新活力和干事創(chuàng)業(yè)熱情,促進(jìn)人才在事業(yè)單位和企業(yè)間合理流動(dòng),營(yíng)造有利于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的政策和制度環(huán)境?!吨笇?dǎo)意見》明確了支持和鼓勵(lì)事業(yè)單位專技人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的四種情形和支持鼓勵(lì)的具體政策措施:一是支持和鼓勵(lì)事業(yè)單位選派專技人員到企業(yè)掛職或者參與項(xiàng)目合作,期間與原單位在崗人員同等享有相關(guān)權(quán)利,并可以依協(xié)議取得成果轉(zhuǎn)讓、開發(fā)收益。
參考資料來源:百度百科—關(guān)于支持和鼓勵(lì)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的指導(dǎo)意。
一、設(shè)定依據(jù) (一)《深圳市大鵬新區(qū)關(guān)于加強(qiáng)科技研發(fā)促進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新的若干措施》第二十五條 鼓勵(lì)優(yōu)xiu企業(yè)作為導(dǎo)師企業(yè),為初創(chuàng)型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)企業(yè)提供持續(xù)三年的一對(duì)一導(dǎo)師引導(dǎo),經(jīng)評(píng)審符合條件的導(dǎo)師企業(yè),每年給予10萬元獎(jiǎng)勵(lì)。
(二)《深圳市大鵬新區(qū)科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金管理辦法》。 二、審批數(shù)量和方式 審批數(shù)量:有數(shù)量限制,受產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金年度總額控制。
審批方式:自愿申報(bào)、專家評(píng)審、社會(huì)公示、業(yè)務(wù)主管部門審核。 三、審批條件 (一)在大鵬新區(qū)依法注冊(cè)、納稅的企業(yè)。
(二)依法經(jīng)營(yíng),誠(chéng)實(shí)守信,申請(qǐng)前兩年無申報(bào)資金弄虛作假、惡意欠款等不良記錄。 (三)有嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理制度和健全的會(huì)計(jì)核算體系。
(四)依法報(bào)送統(tǒng)計(jì)報(bào)表。 (五)導(dǎo)師企業(yè)注冊(cè)成立時(shí)間在五年以上。
(六)導(dǎo)師企業(yè)上年度營(yíng)業(yè)收入在五千萬元以上。 (七)導(dǎo)師企業(yè)近兩年內(nèi)有承擔(dān)市級(jí)以上科技研發(fā)項(xiàng)目。
(八)導(dǎo)師企業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)相關(guān)技術(shù)水平處于行業(yè)領(lǐng)先地位。 (九)導(dǎo)師企業(yè)與引導(dǎo)對(duì)象簽訂了導(dǎo)師引導(dǎo)合作協(xié)議。
(十)導(dǎo)師企業(yè)引導(dǎo)對(duì)象是近兩年內(nèi)在新區(qū)注冊(cè)成立的初創(chuàng)科技企業(yè)(按簽訂導(dǎo)師引導(dǎo)合作協(xié)議的時(shí)間計(jì)算)。 詳情可咨詢深圳市中科為集團(tuán)。
(一)創(chuàng)業(yè)者應(yīng)具備的素質(zhì)和特征 大學(xué)生創(chuàng)業(yè)與大學(xué)生本人的意志品質(zhì)、商業(yè)意識(shí)以及性格、氣質(zhì)、個(gè)性、愛好和特長(zhǎng)等有著緊密的聯(lián)系。
大學(xué)生在意志品質(zhì)方面: 首先,應(yīng)具有自覺性、堅(jiān)毅性、自制力和勇敢、果斷等品質(zhì)。即有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),有充沛的精力和健康的體魄,具備百折不撓的意志品質(zhì)和面臨失敗時(shí)的自我激勵(lì)能力,具有獻(xiàn)身精神、有達(dá)到目標(biāo)的自信心、勇氣和執(zhí)著力,能解決創(chuàng)業(yè)時(shí)來自內(nèi)部和外界的大量未知風(fēng)險(xiǎn)帶來的各種突發(fā)問題,并承擔(dān)具大壓力,經(jīng)受失敗的考驗(yàn)。
其次,要正直守信、有責(zé)任感,創(chuàng)業(yè)者對(duì)公司、員工、投資者都必須有責(zé)任感,具有務(wù)實(shí)精神,踏實(shí)做事,待人誠(chéng)懇。 第三,具有敏銳的尚業(yè)意識(shí),按照市場(chǎng)運(yùn)行的規(guī)律辦事,遵循公平交易原則,遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)可靠;同時(shí),具有科學(xué)的經(jīng)濟(jì)頭腦,要思路清晰,能夠分析判斷經(jīng)濟(jì)運(yùn)行趨勢(shì),權(quán)衡經(jīng)濟(jì)利益,核算投入、產(chǎn)出,能夠?qū)ふ摇⒉蹲胶蛣?chuàng)造商機(jī)。
第四,具有自我實(shí)現(xiàn)欲和創(chuàng)新精神,創(chuàng)業(yè)者的動(dòng)力并非源于對(duì)金錢的貪婪,而是出于自我實(shí)現(xiàn)和成功的強(qiáng)烈欲望,以及強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)。 第五,具有團(tuán)隊(duì)意識(shí),一個(gè)能讓創(chuàng)業(yè)者思想、能力、認(rèn)識(shí)水平不斷提高和善于學(xué)習(xí)的借鑒的團(tuán)隊(duì)是創(chuàng)業(yè)成功與否的關(guān)鍵所在。
美國(guó)的心理測(cè)驗(yàn)專家約翰。勃?jiǎng)诙髡f:“創(chuàng)業(yè)的技巧雖然是學(xué)來的,但是具有某些素質(zhì)的人占了先天的優(yōu)勢(shì)。”
并不是所有的人都具有創(chuàng)業(yè)的素質(zhì):缺少職業(yè)意識(shí)的人;優(yōu)越感過強(qiáng)的人;唯上是從,只會(huì)說是的人;偷懶的人;片面和驕傲的人;僵化和死板的人;感情用事的人;“多嘴多舌”與“固執(zhí)己見”的人;但小怕事的人、毫無主見的人。 患得患失又容易自滿的人。
(二)創(chuàng)業(yè)者應(yīng)具備的智慧潛能 大學(xué)生創(chuàng)業(yè)面對(duì)茫茫商海,僅具備具本的素質(zhì)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還要做好許多知識(shí)和能力的準(zhǔn)備。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)在知識(shí)方面,首先,應(yīng)具備扎實(shí)深厚的專業(yè)知識(shí)和廣博的非專業(yè)知識(shí)。
只有深厚的專業(yè)知識(shí)和廣博的非專業(yè)知識(shí)相結(jié)合,才能正確分析形勢(shì)和事物的發(fā)展趨勢(shì),用遠(yuǎn)大和敏銳的目光,把握事物發(fā)展的全局,產(chǎn)生精辟獨(dú)到的見解和和謀略,才能認(rèn)清事物的本質(zhì),把握其規(guī)律,樹立并實(shí)現(xiàn)自己的創(chuàng)業(yè)目標(biāo)。 其次應(yīng)具備相關(guān)的專業(yè)知識(shí),如商品交換和商品需求、商品流通等知識(shí)。
通過這些商業(yè)知識(shí),創(chuàng)業(yè)者在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)過程中才能實(shí)現(xiàn)價(jià)值的增值。第三,應(yīng)具備一定的管理知識(shí),如人事管理、資金財(cái)務(wù)管理、物資管理、生產(chǎn)管理和市場(chǎng)營(yíng)銷管理等知識(shí)。
通過學(xué)習(xí)管理知識(shí),改進(jìn)管理方法,豐富管理經(jīng)驗(yàn),不斷發(fā)掘新的管理資源,努力提高管理水平。 第四,應(yīng)具備相關(guān)的法律知識(shí),如工商注冊(cè)登記知識(shí)、經(jīng)濟(jì)合同知識(shí)、稅務(wù)知識(shí)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)等法律知識(shí)對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)必不可少,它可以幫助大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者順利走過創(chuàng)業(yè)路。
(三)創(chuàng)業(yè)者應(yīng)具備的綜合素質(zhì)能力 對(duì)創(chuàng)業(yè)者來說,具備各種能力是創(chuàng)業(yè)成功的前提條件。 因此,大學(xué)生在開設(shè)創(chuàng)業(yè)前或在創(chuàng)業(yè)過程中必須不斷培養(yǎng)和提高自我綜合能力。
首先,具備學(xué)習(xí)能力,既獲取知識(shí)的能力,包括對(duì)知識(shí)的接受、轉(zhuǎn)化和應(yīng)用。 其次,具備實(shí)踐能力、科研動(dòng)手能力和開拓創(chuàng)新能力,能夠?qū)⒆约旱念^腦中的思想、創(chuàng)意和靈感轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)的科技發(fā)明成果和現(xiàn)實(shí)產(chǎn)品。
第三,具備組織領(lǐng)導(dǎo)能力,即要有出色的領(lǐng)導(dǎo)水平,具備統(tǒng)帥和用人能力。創(chuàng)業(yè)者要有對(duì)自己?jiǎn)T工的指揮、調(diào)動(dòng)和協(xié)調(diào)以及對(duì)非人力資源的集中分配、調(diào)動(dòng)、協(xié)調(diào)以及對(duì)非人力資源的集中分配和調(diào)度、使用能力。
還要對(duì)公司的組織機(jī)構(gòu)的設(shè)計(jì)、人員的配置,如對(duì)組織成員職位的任命安排、明確其職責(zé)范圍等等。 第四,具備管理能力,即要有經(jīng)營(yíng)決策能力、分析判斷能力、指揮協(xié)調(diào)能力、抵御和化解風(fēng)險(xiǎn)的能力和信息處理能力。
第五具備協(xié)作能力,協(xié)作是創(chuàng)業(yè)成功者重要支持力量。協(xié)作性是一種能設(shè)身處地地為它人著想,善于理解對(duì)方,天理體涼對(duì)方,善于合作共事地心理品質(zhì),它與創(chuàng)業(yè)者獨(dú)立思考,自主行動(dòng),并不矛盾。
培養(yǎng)協(xié)作能力是創(chuàng)業(yè)者獲得別人和社會(huì)支持得重要前提條件。第六,具備溝通能力,無論對(duì)團(tuán)隊(duì)核心人員還是對(duì)公司員工、合作伙伴、投資方等等,溝通是最關(guān)鍵的。
創(chuàng)業(yè)者要隨機(jī)應(yīng)變和左右逢源,在人際交往中能做到熱情,真誠(chéng)待人,能研究和理解對(duì)方的心理,促使相互間的溝通、情感融洽,獲得理想得人際關(guān)系。 (四)創(chuàng)業(yè)者應(yīng)具備得風(fēng)險(xiǎn)投資常識(shí) 技術(shù)與創(chuàng)新只有與商業(yè)和資本結(jié)合,完成研發(fā)和商品化,生產(chǎn)贏利,才能獲得成功,也才能獲得經(jīng)濟(jì)利益的回報(bào)。
企業(yè)無論那個(gè)階段都經(jīng)常會(huì)遇到缺少資金的艱難境地。即便是對(duì)于創(chuàng)業(yè)精神最充沛、政府管制最少、風(fēng)險(xiǎn)資本供應(yīng)最充分的國(guó)外創(chuàng)業(yè)者也是如此。
因此,啟動(dòng)資金和后續(xù)資金的充沛與否已成為創(chuàng)業(yè)者成敗的關(guān)鍵因素,大學(xué)生要想創(chuàng)業(yè)就必須具備一定的風(fēng)險(xiǎn)投資常識(shí)。為了了解籌集到創(chuàng)業(yè)所需要的足夠的資金,在公司創(chuàng)辦之初,就要選擇技術(shù)含量高、市場(chǎng)急需而且前景好、利潤(rùn)高的項(xiàng)目,這樣才能引起風(fēng)險(xiǎn)投資公司更大的興趣。
獎(jiǎng)勵(lì)扶助對(duì)象應(yīng)同時(shí)符合以下基本條件: (1)本人為本市農(nóng)村地區(qū)農(nóng)業(yè)戶口人員; (2)沒有違反計(jì)劃生育法律、法規(guī)、規(guī)章或政策規(guī)定生育; (3)現(xiàn)存一個(gè)子女或子女死亡現(xiàn)無子女; (4)1933年1月1日以后出生且年滿60周歲。
具體確認(rèn)要按天津市人口計(jì)生委和財(cái)政局制定的《天津市農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助對(duì)象基本條件的政策性解釋》、《關(guān)于將符合規(guī)定的“半邊戶”農(nóng)業(yè)戶口一方納入農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助制度的通知》(津人口計(jì)生委〔2011〕40號(hào))執(zhí)行。
針對(duì)創(chuàng)業(yè)投資基金的主要扶持政策和法規(guī)進(jìn)行分別介紹:1.設(shè)立、募集(1)政策引導(dǎo)“國(guó)務(wù)院創(chuàng)投意見”鼓勵(lì)各類機(jī)構(gòu)投資者和個(gè)人依法設(shè)立公司型、合伙型創(chuàng)業(yè)投資企業(yè);鼓勵(lì)行業(yè)骨干企業(yè)、創(chuàng)業(yè)孵化器、產(chǎn)業(yè)(技術(shù))創(chuàng)新中心、創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心、保險(xiǎn)資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)等創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新資源豐富的相關(guān)機(jī)構(gòu)參與創(chuàng)業(yè)投資;鼓勵(lì)和規(guī)范發(fā)展市場(chǎng)化運(yùn)作、專業(yè)化管理的創(chuàng)業(yè)投資母基金。
(2)財(cái)政支持依據(jù)《新興產(chǎn)業(yè)創(chuàng)投計(jì)劃參股創(chuàng)業(yè)投資基金管理暫行辦法》,中央財(cái)政資金可與地方政府資金、社會(huì)資本共同發(fā)起設(shè)立創(chuàng)業(yè)投資基金,或通過增資方式參與的現(xiàn)有創(chuàng)業(yè)投資基金。同時(shí)規(guī)定,除需按創(chuàng)業(yè)投資基金章程向基金管理機(jī)構(gòu)支付管理費(fèi)(一般按照基金注冊(cè)資本或承諾出資額的1.5-2.5%計(jì)算)外,中央財(cái)政、地方政府和其他出資人還應(yīng)對(duì)基金管理機(jī)構(gòu)實(shí)施業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì),原則上應(yīng)將創(chuàng)業(yè)投資基金增值收益(回收資金扣減基金出資)的20%獎(jiǎng)勵(lì)基金管理機(jī)構(gòu)。
此外,對(duì)投資于初創(chuàng)期創(chuàng)新型企業(yè)的資金比例超過創(chuàng)業(yè)投資基金注冊(cè)資本或承諾出資額70%的基金,中央財(cái)政資金可給予更大的讓利幅度。各級(jí)地方政府為支持、引導(dǎo)創(chuàng)業(yè)投資基金,紛紛設(shè)立各式各樣的產(chǎn)業(yè)基金、引導(dǎo)基金以與基金管理人共同設(shè)立創(chuàng)業(yè)投資基金,楊春寶律師團(tuán)隊(duì)服務(wù)的湖北長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶產(chǎn)業(yè)基金、普陀科技創(chuàng)新引導(dǎo)基金就是其中運(yùn)作比較成功的母基金。
除此之外,各地還出臺(tái)了各種退稅或財(cái)政補(bǔ)貼措施,以鼓勵(lì)設(shè)立創(chuàng)業(yè)投資基金。(3)融資支持“國(guó)務(wù)院創(chuàng)投意見”要求,推動(dòng)發(fā)展投貸聯(lián)動(dòng)、投保聯(lián)動(dòng)、投債聯(lián)動(dòng)等新模式,不斷加大對(duì)創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)的投融資支持;支持創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)及其股東依法依規(guī)發(fā)行企業(yè)債券和其他債務(wù)融資工具融資,增強(qiáng)投資能力。
《中國(guó)證監(jiān)會(huì)關(guān)于開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)公司債券試點(diǎn)的指導(dǎo)意見》規(guī)定,創(chuàng)業(yè)投資公司[1]可依照《公司法》、《證券法》、《公司債券發(fā)行與交易管理辦法》和其他法律法規(guī)及部門規(guī)章發(fā)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)公司債進(jìn)行資金募集,并專項(xiàng)投資于種子期、初創(chuàng)期、成長(zhǎng)期的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)公司的股權(quán)。(4)投資冷靜期依據(jù)《私募投資基金募集行為管理辦法》,創(chuàng)業(yè)投資基金的基金合同關(guān)于投資冷靜期的約定可以參照對(duì)私募證券投資基金的相關(guān)要求,也可以自行約定。
換言之,對(duì)于創(chuàng)業(yè)投資基金而言,可以自行約定投資冷靜期,沒有私募證券投資基金那么嚴(yán)格。此外,如果想要了解更多投資資訊,不妨從經(jīng)濟(jì)帶網(wǎng)了解,大數(shù)據(jù)支持更為便利。
您好!很高興回答您的問題! 近日從省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳獲悉:從12月4日起,湖南高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的,在完成了工商注冊(cè)登記手續(xù)后,經(jīng)過當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障和財(cái)政部門的審查,可獲開辦費(fèi)、所得稅、房租、小額擔(dān)保貸款貼息、還貸等5項(xiàng)補(bǔ)貼。
同時(shí)湖南還將每年對(duì)拉動(dòng)就業(yè)明顯、繳納利稅較多、影響比較大的高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)典型給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)。 對(duì)大學(xué)生實(shí)行所得稅補(bǔ)貼。
高校畢業(yè)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)、創(chuàng)辦企業(yè)(國(guó)家限制的行業(yè)除外)的,自工商注冊(cè)登記之日起三年內(nèi),對(duì)其實(shí)際繳納的所得稅給予一定的補(bǔ)貼。 對(duì)大學(xué)生實(shí)行小額擔(dān)保貸款貼息補(bǔ)貼。
高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)(國(guó)家限制的行業(yè)除外)辦理了小額擔(dān)保貸款的,可享受最長(zhǎng)不超過兩年的全額貼息。 對(duì)大學(xué)生實(shí)行房租補(bǔ)貼。
高校畢業(yè)生租賃房屋用于自主創(chuàng)業(yè)的,自租賃之日起兩年內(nèi)給予一定的房租補(bǔ)貼。 對(duì)大學(xué)生實(shí)行還貸補(bǔ)貼。
對(duì)自主創(chuàng)業(yè)失敗的高校畢業(yè)生,確因家庭困難無力清償小額擔(dān)保貸款的,對(duì)逾期貸款債務(wù)給予一定的補(bǔ)貼。 據(jù)了解,湖南省轄區(qū)內(nèi)的普通高校畢業(yè)生,包括畢業(yè)兩年以內(nèi)的本??粕?、研究生,和湖南省外普通高校畢業(yè)兩年以內(nèi)、并已派遣回湘的湘籍全日制本??飘厴I(yè)生、研究生如果自主創(chuàng)業(yè)都可享受這一新政。
有關(guān)人員介紹,5項(xiàng)補(bǔ)貼等資金扶持的額度標(biāo)準(zhǔn)由各市、州根據(jù)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的規(guī)模、畢業(yè)生家庭生活狀況等確定。另外,各地在發(fā)放補(bǔ)貼和獎(jiǎng)勵(lì)前,將組織專家進(jìn)行審查評(píng)估,優(yōu)先扶持發(fā)展前景好的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目和家庭生活困難的高校畢業(yè)生。
眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新是富民之道、強(qiáng)國(guó)之舉,有利于產(chǎn)業(yè)、企業(yè)、分配等多方面結(jié)構(gòu)優(yōu)化。
面對(duì)就業(yè)壓力加大形勢(shì),必須著力培育大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的新引擎,實(shí)施更加積極的就業(yè)政策,把創(chuàng)業(yè)和就業(yè)結(jié)合起來,以創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新帶動(dòng)就業(yè),催生經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新動(dòng)力,為促進(jìn)民生改善、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和社會(huì)和諧穩(wěn)定提供新動(dòng)能。現(xiàn)就進(jìn)一步做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作提出以下意見:一、深入實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略(一)堅(jiān)持?jǐn)U大就業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。
把穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)作為經(jīng)濟(jì)運(yùn)行合理區(qū)間的下限,將城鎮(zhèn)新增就業(yè)、調(diào)查失業(yè)率作為宏觀調(diào)控重要指標(biāo),納入國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃及年度計(jì)劃。合理確定經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)速度和發(fā)展模式,科學(xué)把握宏觀調(diào)控的方向和力度,以穩(wěn)增長(zhǎng)促就業(yè),以鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)就業(yè)帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。
加強(qiáng)財(cái)稅、金融、產(chǎn)業(yè)、貿(mào)易等經(jīng)濟(jì)政策與就業(yè)政策的配套銜接,建立宏觀經(jīng)濟(jì)政策對(duì)就業(yè)影響評(píng)價(jià)機(jī)制。建立公共投資和重大項(xiàng)目建設(shè)帶動(dòng)就業(yè)評(píng)估機(jī)制,同等條件下對(duì)創(chuàng)造就業(yè)崗位多、崗位質(zhì)量好的項(xiàng)目?jī)?yōu)先安排。
(二)發(fā)展吸納就業(yè)能力強(qiáng)的產(chǎn)業(yè)。創(chuàng)新服務(wù)業(yè)發(fā)展模式和業(yè)態(tài),支持發(fā)展商業(yè)特許經(jīng)營(yíng)、連鎖經(jīng)營(yíng),大力發(fā)展金融租賃、節(jié)能環(huán)保、電子商務(wù)、現(xiàn)代物流等生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)和旅游休閑、健康養(yǎng)老、家庭服務(wù)、社會(huì)工作、文化體育等生活性服務(wù)業(yè),打造新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),提高服務(wù)業(yè)就業(yè)比重。
加快創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展,推進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),培育戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和先進(jìn)制造業(yè),提高勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)附加值;結(jié)合實(shí)施區(qū)域發(fā)展總體戰(zhàn)略,引導(dǎo)具有成本優(yōu)勢(shì)的資源加工型、勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)和具有市場(chǎng)需求的資本密集型、技術(shù)密集型產(chǎn)業(yè)向中西部地區(qū)轉(zhuǎn)移,挖掘第二產(chǎn)業(yè)就業(yè)潛力。推進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化,加快轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式,培養(yǎng)新型職業(yè)農(nóng)民,鼓勵(lì)有文化、有技術(shù)、有市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)觀念的各類城鄉(xiāng)勞動(dòng)者根據(jù)市場(chǎng)需求到農(nóng)村就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
(三)發(fā)揮小微企業(yè)就業(yè)主渠道作用。引導(dǎo)銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)針對(duì)小微企業(yè)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和融資需求特征,創(chuàng)新產(chǎn)品和服務(wù)。
發(fā)展政府支持的融資性擔(dān)保機(jī)構(gòu)和再擔(dān)保機(jī)構(gòu),完善風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)機(jī)制,為小微企業(yè)提供融資支持。落實(shí)支持小微企業(yè)發(fā)展的稅收政策,加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管執(zhí)法和知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù),對(duì)小微企業(yè)亟需獲得授權(quán)的核心專利申請(qǐng)優(yōu)先審查。
發(fā)揮新型載體聚集發(fā)展的優(yōu)勢(shì),引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,開展小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新基地城市示范,中央財(cái)政給予綜合獎(jiǎng)勵(lì)。創(chuàng)新政府采購(gòu)支持方式,消除中小企業(yè)享受相關(guān)優(yōu)惠政策面臨的條件認(rèn)定、企業(yè)資質(zhì)等不合理限制門檻。
指導(dǎo)企業(yè)改善用工管理,對(duì)小微企業(yè)新招用勞動(dòng)者,符合相關(guān)條件的,按規(guī)定給予就業(yè)創(chuàng)業(yè)支持,不斷提高小微企業(yè)帶動(dòng)就業(yè)能力。(四)積極預(yù)防和有效調(diào)控失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。
落實(shí)調(diào)整失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率政策,減輕企業(yè)和個(gè)人負(fù)擔(dān),穩(wěn)定就業(yè)崗位。將失業(yè)保險(xiǎn)基金支持企業(yè)穩(wěn)崗政策實(shí)施范圍由兼并重組企業(yè)、化解產(chǎn)能過剩企業(yè)、淘汰落后產(chǎn)能企業(yè)等三類企業(yè)擴(kuò)大到所有符合條件的企業(yè)。
生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難企業(yè)可通過與職工進(jìn)行集體協(xié)商,采取在崗培訓(xùn)、輪班工作、彈性工時(shí)、協(xié)商薪酬等辦法不裁員或少裁員。對(duì)確實(shí)要裁員的,應(yīng)制定人員安置方案,實(shí)施專項(xiàng)就業(yè)幫扶行動(dòng),妥善處理勞動(dòng)關(guān)系和社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù),促進(jìn)失業(yè)人員盡快再就業(yè)。
淘汰落后產(chǎn)能獎(jiǎng)勵(lì)資金、依據(jù)兼并重組政策規(guī)定支付給企業(yè)的土地補(bǔ)償費(fèi)要優(yōu)先用于職工安置。完善失業(yè)監(jiān)測(cè)預(yù)警機(jī)制,建立應(yīng)對(duì)失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的就業(yè)應(yīng)急預(yù)案。
二、積極推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)(五)營(yíng)造寬松便捷的準(zhǔn)入環(huán)境。深化商事制度改革,進(jìn)一步落實(shí)注冊(cè)資本登記制度改革,堅(jiān)決推行工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證“三證合一”,年內(nèi)出臺(tái)推進(jìn)“三證合一”登記制度改革意見和統(tǒng)一社會(huì)信用代碼方案,實(shí)現(xiàn)“一照一碼”。
繼續(xù)優(yōu)化登記方式,放松經(jīng)營(yíng)范圍登記管制,支持各地結(jié)合實(shí)際放寬新注冊(cè)企業(yè)場(chǎng)所登記條件限制,推動(dòng)“一址多照”、集群注冊(cè)等住所登記改革,分行業(yè)、分業(yè)態(tài)釋放住所資源。運(yùn)用大數(shù)據(jù)加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)主體的服務(wù)和監(jiān)管。
依托企業(yè)信用信息公示系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)政策集中公示、扶持申請(qǐng)導(dǎo)航、享受扶持信息公示。建立小微企業(yè)目錄,對(duì)小微企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r開展抽樣統(tǒng)計(jì)。
推動(dòng)修訂與商事制度改革不銜接、不配套的法律、法規(guī)和政策性文件。全面完成清理非行政許可審批事項(xiàng),再取消下放一批制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展、束縛企業(yè)活力等含金量高的行政許可事項(xiàng),全面清理中央設(shè)定、地方實(shí)施的行政審批事項(xiàng),大幅減少投資項(xiàng)目前置審批。
對(duì)保留的審批事項(xiàng),規(guī)范審批行為,明確標(biāo)準(zhǔn),縮短流程,限時(shí)辦結(jié),推廣“一個(gè)窗口”受理、網(wǎng)上并聯(lián)審批等方式。(六)培育創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新公共平臺(tái)。
抓住新技術(shù)革命和產(chǎn)業(yè)變革的重要機(jī)遇,適應(yīng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新主體大眾化趨勢(shì),大力發(fā)展技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化、科技金融、認(rèn)證認(rèn)可、檢驗(yàn)檢測(cè)等科技服務(wù)業(yè),總結(jié)推廣創(chuàng)客空間、創(chuàng)業(yè)咖啡、創(chuàng)新工場(chǎng)等新型孵化模式,加快發(fā)展市場(chǎng)化、專業(yè)化、集成化、網(wǎng)絡(luò)化的眾創(chuàng)空間,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)、線上與線下、孵化與投資相結(jié)合,為創(chuàng)業(yè)者提供低成本、便利化、全要素、開放式的綜合服務(wù)平臺(tái)和發(fā)展空間。落實(shí)科技企業(yè)孵化器、大學(xué)科技園的稅收優(yōu)惠政策,對(duì)符合條件的眾創(chuàng)空間等新型孵化機(jī)構(gòu)適用科技企業(yè)孵化。
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