寧波大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)分認(rèn)定

1.寧波大學(xué)的專業(yè)選修課的學(xué)分可以當(dāng)做任意學(xué)分嗎?多出來(lái)的創(chuàng)新學(xué)分

只有當(dāng)專業(yè)選修課學(xué)分的學(xué)分多出你的既定培養(yǎng)方案的學(xué)分時(shí)才可以當(dāng)做任意學(xué)分，具體的說(shuō)假如你的培養(yǎng)方案要求專業(yè)選修課一共要修到10學(xué)分，而你修了12學(xué)分，這多出來(lái)2學(xué)分就自動(dòng)劃到任意學(xué)分了。

置于創(chuàng)新學(xué)分，多出來(lái)的創(chuàng)新學(xué)分是不能作任意學(xué)分的，但可以作跨學(xué)科大類選修課的學(xué)分。而且關(guān)于創(chuàng)新學(xué)分學(xué)校的系統(tǒng)是有bug的，就是在你的學(xué)習(xí)預(yù)警欄中創(chuàng)新學(xué)分往往會(huì)在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)欄算一次，同時(shí)在跨學(xué)科大類選修課那一欄算一次，也就是一學(xué)分算了兩遍。

2.寧波大學(xué)如何挖掘各類資源,加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)?

挖掘各類資源，加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)。

加強(qiáng)就業(yè)教育指導(dǎo)管理隊(duì)伍建設(shè)，每年投入資金20萬(wàn)元，定期組織教師參加校內(nèi)外集中培訓(xùn)和校外高層次就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，引導(dǎo)師生開(kāi)展就業(yè)服務(wù)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)。努力辦好校園招聘會(huì)，積極與大型企業(yè)建立長(zhǎng)期合作關(guān)系，截止目前已舉辦17場(chǎng)大中型招聘會(huì)和186場(chǎng)專場(chǎng)宣講會(huì)，1000余家招聘單位提供就業(yè)崗位3.8萬(wàn)余個(gè)。

大力挖掘就業(yè)信息資源，建設(shè)“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)”模式，通過(guò)“寧大微就業(yè)”信息化系統(tǒng)，搜集各地企業(yè)招聘信息，準(zhǔn)確掌握畢業(yè)生求職意愿和用人單位崗位需求，努力實(shí)現(xiàn)“人崗精準(zhǔn)對(duì)接”。每月發(fā)布就業(yè)市場(chǎng)報(bào)告，研判就業(yè)市場(chǎng)形勢(shì)，掌握用人單位和畢業(yè)生的需求動(dòng)態(tài)，建立雙向反饋機(jī)制。

開(kāi)展西部專招等各類基層專項(xiàng)招聘，鼓勵(lì)畢業(yè)生積極投身邊疆和基層建設(shè)。積極做好就業(yè)政策宣傳，落實(shí)好求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策，對(duì)就業(yè)困難畢業(yè)生群體開(kāi)展“一生一策”精準(zhǔn)幫扶。