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2015年貴州單位考試面試輔導(dǎo)課程:/guizhou/train/事業(yè)單位考試面試采取結(jié)構(gòu)化
方式進行,主要考查綜合分析能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、信息獲取能力、應(yīng)變能力和人際交往意識與技巧等要素。事業(yè)單位考試面試周期比較長,每天一套試卷,每
套試卷一般設(shè)置3-4道題目,答題時間為每題5分鐘。
備考建議:夯實基礎(chǔ);勤練真題,把握考核知識范圍;練習(xí)預(yù)測題,熟悉考試模式、鞏固知識點。
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2019貴州特崗教師招聘考試科目及內(nèi)容?
從近兩年的公告發(fā)布及考試時間來看,一般會在5-6月前后發(fā)布招考公告,七月中旬左右進行考試,留給大家復(fù)習(xí)的時間已經(jīng)不多啦,那么我們來一起看看關(guān)于特崗教師我們都考些什么呢?
首先,我們來了解一下題型及分值的分布吧。
題型分析
1.判斷 20*1分=20分
2.單選 15*2分=30分
3.多選 10*2分=20分
4.辨析 4*5分=20分
5.簡答 2*5分=10分
6.論述 2*10分=20分
7.案例分析 2*10分=20分
8.教學(xué)設(shè)計 1*30分=30分
9.教學(xué)情景分析 1*30分=30分
共200分 考試時間3小時
不難發(fā)現(xiàn)特崗教師的考試題型全面,且主觀題居多,那么大家在復(fù)習(xí)的過程中,可通過對歷年真題的作答與梳理,先熟悉相關(guān)題型與作答方式,在針對知識點進行一一學(xué)習(xí)。
其次,在知識點的分布上也存在著一定的特殊性,考點分為四個大部分:教育學(xué)、教育心理學(xué)、法律法規(guī)與職業(yè)道德及教師職業(yè)能力。其中教育學(xué)與教育心理學(xué)部分考察較為常規(guī),大家可以根據(jù)相關(guān)教材進行復(fù)習(xí),相關(guān)知識點可以參照書籍進行解釋與背誦,需要特別注意的是在教師職業(yè)能力部分的考察較為特殊,除了必考的教學(xué)設(shè)計題目之外,近兩年也在這一部分出現(xiàn)主觀題目的考察,這就需要大家在理解相關(guān)知識的基礎(chǔ)上,進行一定量的背誦與記憶;法律法規(guī)的部分常出現(xiàn)《教育學(xué)》、《教師法》、《義務(wù)教育法》等常見法律知識點,除一般性法律常識外,對于法律相關(guān)責(zé)任的區(qū)分是一大重點內(nèi)容,大家可以在復(fù)習(xí)過程中,自行進行整理,分門別類進行識記效果更佳。
最后提示大家在剩下的復(fù)習(xí)時間中,可以知識點與習(xí)題雙管齊下,掌握知識點之后,通過習(xí)題幫助自己查缺補漏,將知識點一一過濾、一一消化,這樣才能夠在考試中應(yīng)對各種提醒的變化。小編在此預(yù)祝大家取得優(yōu)異的考試成績,也請大家密切關(guān)注我們接下來相關(guān)考情的推送。
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《公共基礎(chǔ)知識》包括客觀性試題和主觀性試題,客觀性試題為單選題和多選題、判斷題,主觀性試題為案例分析題、公文改錯、論述題??荚嚌M分100分,其中客觀試題分60%,主觀試題分40%。
(二)題型介紹
1,單項選擇題。
2、多項選擇題。
3、判斷題。
4、案例分析題。
5、公文糾錯題。
6、論述題
更多招考信息,你可以到貴州人事考試信息網(wǎng)查看,包括其他事業(yè)單位,政法干警等公職類考試的發(fā)布時間,備考技巧等詳細的資料。
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