關(guān)于團(tuán)隊的演講稿
演講稿是在一定的場合,面對一定的聽眾,演講人圍繞著主題講話的文稿。在社會一步步向前發(fā)展的今天,用到演講稿的地方越來越多,你寫演講稿時總是沒有新意?以下是小編整理的關(guān)于團(tuán)隊的演講稿,僅供參考,大家一起來看看吧。
尊敬的校團(tuán)委老師、各位同學(xué):
大家下午好!我很榮幸能代表廣西師范學(xué)院法律協(xié)會20××年暑期“三下鄉(xiāng)”服務(wù)團(tuán)隊在此發(fā)言。匯報如下:
我團(tuán)隊于20××年7月10日至7月16日赴馬山縣古零鎮(zhèn)古統(tǒng)村開展了大學(xué)生暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動。本次活動的主題是:心手相牽·快樂成長,依次從支教、支農(nóng)、調(diào)研、宣傳、晚會等五個方面開展工作,在當(dāng)?shù)匾鹆肆己玫姆错?,既受到?dāng)?shù)厝罕姷臒崃覛g迎,也得到了馬山縣委、團(tuán)委及縣婦聯(lián)等領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和充分肯定!本次下鄉(xiāng)活動取得了圓滿的成功。
此次下鄉(xiāng)我們法律協(xié)會的特色活動有四個:(1)在支教助學(xué)組創(chuàng)設(shè)基礎(chǔ)法律班,通過開設(shè)本課程讓學(xué)生們在學(xué)習(xí)活動中,了解當(dāng)前為保護(hù)少年兒童的權(quán)益所制定的法律法規(guī),并且能夠運(yùn)用這些法律法規(guī)來解決生活中存在的問題。從而培養(yǎng)學(xué)生知法、懂法,能夠運(yùn)用法律武器,依法享有自己正當(dāng)?shù)臋?quán)利,依法保護(hù)自己的義務(wù),進(jìn)一步增強(qiáng)法制的意識。(2)宣傳展板“法律進(jìn)農(nóng)村,我們在行動”主題鮮明,將法律系大學(xué)生的思想帶到基層,努力做好“法律進(jìn)農(nóng)村”普法宣傳教育,特別在“關(guān)愛留守兒童,關(guān)注民族未來”等涉及到的未成年人保護(hù)法及婚姻家庭法等相關(guān)法律知識,大力宣傳相關(guān)法律及安全衛(wèi)生知識,弘揚(yáng)愛國主義精神,為加強(qiáng)古統(tǒng)村和諧社會建設(shè)盡一份力量。(3)法律咨詢針對性講解,當(dāng)前未成年小孩特別是農(nóng)村留守兒童法律意識淡薄,農(nóng)村未成年人保護(hù)工作所面臨的問題很多,形勢相當(dāng)嚴(yán)峻,此次下鄉(xiāng)法律協(xié)會從促進(jìn)未成年人全面發(fā)展的角度出發(fā),有針對性地對當(dāng)?shù)刂行W(xué)生開展相應(yīng)的法律咨詢援助服務(wù)活動,小朋友們收獲頗多,法律咨詢活動取得圓滿成功。(4)深入古統(tǒng)村及周邊村屯開展農(nóng)村留守兒童法律意識問題的專題調(diào)研活動,以期了解古統(tǒng)村留守兒童法律意識的現(xiàn)狀及存在的突出問題,挖掘一些有用的信息并嘗試為保護(hù)未成年人并提高其法律意識提出合理的可行性意見或建議,同時鍛煉和培養(yǎng)大學(xué)生的社會調(diào)查與實踐能力,運(yùn)用所學(xué)的法學(xué)專業(yè)知識和社會調(diào)查研究方法開展實地調(diào)研,提高團(tuán)隊合作精神。
我的匯報到此,謝謝大家!
尊敬的老師,親愛的同學(xué)們:
大家好!
常言道:“峻極之山,非一石所成;凌云之榭,非一木所構(gòu)?!笔挛飶膩砭褪沁@樣:一個人的琴拉得再好,如果不懂得團(tuán)結(jié)協(xié)作,無法融入集體,那么這支交響樂曲聽起來定會是雜亂無章的。
因此,成就源于團(tuán)隊,團(tuán)隊成就自我。這是成長的理由,也是我們要持續(xù)發(fā)展的必要條件。
當(dāng)我們真正融入到集體中時,自身的價值便會得到體現(xiàn),會讓集體和個人獲得極高的榮譽(yù)。每當(dāng)秋天,當(dāng)我見到群雁為過冬而朝南方以“V”字隊形飛行時,我就會思考為什么它們的飛行隊伍顯得那么和諧、整齊。當(dāng)每一只鳥展翅拍打時,造成其他的鳥立刻跟進(jìn),整個鳥群抬升。借著“V”字隊形,整個鳥群比每只鳥單飛時,至少增加71%的飛行能力。當(dāng)一只大雁脫隊時,它立刻會感到獨自飛行時的遲緩、拖拉與吃力,所以很快又回到隊形中,繼續(xù)利用前一只鳥造成的浮力。當(dāng)領(lǐng)隊的雁疲倦了,它會輪流到側(cè)翼,另一只雁接替飛在隊形的最前端。飛行在后的大雁會利用叫聲鼓勵前面的同伴來保持整體的速度。這樣的合作配合,才實現(xiàn)了大雁的完美飛行。
相反,如果缺乏集體的意識,過分彰顯自我個性,不注重集體的和諧發(fā)展,那么就算表現(xiàn)再好的我們也會被人遺忘。只有一種味道,就成不了耐人尋味的盛宴;只有一種物質(zhì),就成了形形色色的大千世界。曾有一個話劇院招一位演狗的演員,一位臨時演員抓住機(jī)會,在表演時,他出色的表演蓋過了男女主角的風(fēng)頭。很多觀眾注意到他的存在,但由于角色人物不突出,這部戲最終以失敗告終。
而在歷史長河中,不乏此類先例?!傲鶉茰?,非兵不利,戰(zhàn)不善,弊在賂秦。賂秦而力虧,破滅之道也?!便筱蟠髧?,若互相合作,一致抗秦,豈有破滅之理,可惜各國自己顧自己,用土地求平安,“今日豁五城,明日豁十城,然后得一夕安寢,起視四境,而秦兵又至矣?!本瓦B當(dāng)時實力較強(qiáng)的齊國也難逃此劫。最后則是秦國一統(tǒng)天下。這真是令人可悲可嘆!
由此可見,通過融入集體既可以取長補(bǔ)短,又能實現(xiàn)自我價值,促進(jìn)我們自身的發(fā)展。我們要擔(dān)任好自己在集體中的角色,與集體相協(xié)調(diào),達(dá)到集體和自身雙贏的目的。
一個人只有當(dāng)他把自己和集體事業(yè)融匯在一起的時候才有力量。我們既要努力完善自我,同時也要時刻重視集體的發(fā)展?!叭谌爰w”,讓你我能共同享利,和諧發(fā)展。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們:
你們好!今天我演講的題目是《團(tuán)隊精神興偉業(yè)》。
中國有句古話,“千人同心,則得千人之力;萬人異心,則無一人之用”。意思是說,如果一千個人同心同德,就可以發(fā)揮超過一千人的力量,可是,如果一萬個人離心離德,恐怕連一個人的力量也比不上了!
這,就是團(tuán)隊的力量!這,就是我們需要的團(tuán)隊精神!
今天,隨著市場規(guī)則的日益規(guī)范和市場競爭的日益激烈,企業(yè)要想在競爭中占據(jù)一席之地,靠什么?靠企業(yè)家的個人英雄主義?靠少數(shù)人的單打獨斗?不!那已經(jīng)是夕陽挽歌、風(fēng)光不再了!因為我們所從事的工作,是只有通過團(tuán)結(jié)協(xié)作才能完成好的工作!因為現(xiàn)在的市場競爭,是團(tuán)隊協(xié)作能力的綜合競爭!
翻看當(dāng)代企業(yè)的榮辱興衰,我們不難發(fā)現(xiàn):一千個不成功的企業(yè)可能有一千個不成功的理由,但是一千個成功的企業(yè),必然會有一個重要的成功因素,那就是上下同欲、精誠合作的團(tuán)隊精神!
海爾的張瑞敏正是運(yùn)用團(tuán)隊力量,經(jīng)過短短15年的時間,帶領(lǐng)著一個虧空147萬的小廠發(fā)展成為中國家電專業(yè)品牌,是團(tuán)隊的力量為海爾插上了騰飛的翅膀。
世界著名企業(yè)――美國通用公司,由一個機(jī)構(gòu)重疊、虧損嚴(yán)重的問題企業(yè),奇跡般地崛起并成長為世界500強(qiáng)企業(yè),不僅得益于它的統(tǒng)軍人物韋爾奇,更得益于韋爾奇huī麾下整個團(tuán)隊中每位成員的努力。
可以說,團(tuán)隊精神已經(jīng)成為企業(yè)核心競爭力必不可少的重要組成部分!
今天,大浪淘沙中的中茂圣源,已經(jīng)站在風(fēng)口浪尖之上。面對機(jī)遇和挑戰(zhàn),我們有理由追問,我們應(yīng)該記住些什么,我們應(yīng)該發(fā)揚(yáng)什么?
我們不能忘記,兩年前,近400名熱血青年,滿懷渴望和憧憬,投入市場的洪流;
我們不能忘記,在過去的900多個日日夜夜,有多少平地高樓起,有多少荒郊變城市,有多少天塹變通途,有多少高峽出平湖!
我們更不能忘記,全公司400多名員工,有多少人為了中茂圣源的改革與發(fā)展披荊斬棘、殫精竭慮,度過了一個又一個不眠之夜;有多少人披星戴月、日夜兼程,奮戰(zhàn)在施工第一線、輾轉(zhuǎn)于各地市場;又有多少個家庭天各一方、兩地相思,將親情溶解在為職工富足、企業(yè)發(fā)展的拼搏和奉獻(xiàn)之中!
這就是我們的團(tuán)隊精神,是中茂圣源人團(tuán)結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗力,是中茂圣源人上下同欲的凝聚力!
小溪只能泛起破碎的浪花,百川納海才能激發(fā)驚濤駭浪!從年產(chǎn)值幾百萬到近幾千萬,從偏安一隅到遍地開花,從名不見經(jīng)傳到名揚(yáng)四海,中茂圣源的每一個進(jìn)步,都凝結(jié)著全體員工的智慧和汗水!中茂圣源的每一次成功,都顯示了中茂圣源人團(tuán)隊精神的力量!
2006年下半年,公司的原料收購緊張,可謂是黑云壓城城欲摧,生產(chǎn)經(jīng)營的嚴(yán)峻形勢,使公司職工憂心忡忡。中茂圣源紙漿有限公司向何處去,千百雙眼睛拭目以待!危難之時挑起重任的新班子,面對巨大壓力、困難重重,他們堅信“山高自有客行路,水深自有渡船人”!不管環(huán)境多么惡劣,不管條件多么艱苦,不管前進(jìn)的道路多么曲折,圣源人一定會走出困境,迎接曙光。
戰(zhàn)斗中,他們把困難當(dāng)作試金石,把壓力化作牢不可破的團(tuán)隊凝聚力,帶領(lǐng)400多名員工,經(jīng)過一年的負(fù)重爬坡,扭轉(zhuǎn)了公司生產(chǎn)經(jīng)營困難的局面,很快步入了正軌,正常生產(chǎn)經(jīng)營。盡管發(fā)展的道路并不平坦,還有很多困難和問題jí亟待解決,但前進(jìn)的腳步?jīng)Q不能歇!北京奧運(yùn)會即將開幕,公司在奧運(yùn)期間組織了野外拓展活動這次活動大大的提高了員工的團(tuán)隊的協(xié)作意識。
這屆班子整體功能發(fā)揮好,團(tuán)結(jié)協(xié)作強(qiáng),風(fēng)氣正,工作有深度、有力度、見成效。這是一支敢啃硬骨頭的團(tuán)隊!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同志們:
大家下午好!
今天我演講的題目是《創(chuàng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)當(dāng)學(xué)以立德》。
打開電腦,我們都知道“百度”,而作為“百度”的創(chuàng)始人--李彥宏,從一名IT工程師到創(chuàng)辦百度,走過了從寥寥2人到千人團(tuán)隊,從競價排名到納斯達(dá)克上市,短短幾年間,百度創(chuàng)造了一個又一個神話,一舉成為全球最大的中文網(wǎng)站。而這一切用李彥宏自己的話說:百度一路走來,風(fēng)雨無阻,支撐他不斷前行的正是持之以恒的學(xué)習(xí)。以“人人學(xué)習(xí)、不斷學(xué)習(xí)、與時俱進(jìn)、持續(xù)創(chuàng)造”為團(tuán)隊理念,實現(xiàn)“以學(xué)習(xí)更新思想觀念,以學(xué)習(xí)凝聚集體智慧,以學(xué)習(xí)增強(qiáng)創(chuàng)新能力,以學(xué)習(xí)提高服務(wù)水平”。
的確,學(xué)習(xí)可以豐富人生、能夠改變命運(yùn),人生的成就就是不斷學(xué)習(xí)積累的結(jié)果。哲學(xué)家西塞羅曾經(jīng)說過這樣一句話:地不耕種,再肥沃也長不出果實;人不學(xué)習(xí),再聰明也只會目不識丁。每一個人,都需要不斷的學(xué)習(xí),少而好學(xué),如日出之陽;壯而好學(xué),如日中之光;老而好學(xué),如柄燭之明。
時至今日,我們要建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān),就應(yīng)當(dāng)向百度一樣,堅持團(tuán)隊學(xué)習(xí)、不斷學(xué)習(xí),以學(xué)習(xí)為動力,樹立終身學(xué)習(xí)的理念。
首先,學(xué)習(xí)要樹立正確的自我價值取向、激發(fā)自我干事創(chuàng)業(yè)精神。我們都十分清楚,在當(dāng)今物欲橫流、信息紛紜復(fù)雜的年代,很多無用、無效、甚至是垃圾的信息,充斥著我們的頭腦和耳目。我們可以靜心想一想,這些東西我們真的需要嗎?我們又是否學(xué)到了有益的、有用的東西哪?然而,一個人內(nèi)心的取向決定了其生活品質(zhì),一個人的思想與行為、價值觀緊密相聯(lián),這一切都是知識的傳承,都體現(xiàn)在人的具體行為上。所以,在當(dāng)今竟逐名利、且欲壑難填、不擇手段獲取利益的社會風(fēng)潮里,我們更應(yīng)該深刻領(lǐng)悟人生存在的意義和價值:人的一生不僅僅是一個征伐的過程,更是一個淬煉自我精神人格的唯一機(jī)會。就像哲學(xué)家張載所說:人生要“為天地立心,為生民立命,為往圣繼絕學(xué),為萬世開太平”。
其次,要謙虛學(xué)習(xí),與時俱進(jìn)。以“三人行必有我?guī)?,擇其善者而從之、其不善者而改之”的態(tài)度,與時代脈搏同步,加快學(xué)習(xí)步伐,努力適應(yīng)時代發(fā)展需要,不斷調(diào)整學(xué)習(xí)內(nèi)容,努力學(xué)習(xí)生命中最匱乏的知識、學(xué)習(xí)自己工作和生活中最不可或缺的技能和學(xué)問,萬不可循規(guī)蹈矩、墨守成規(guī)。
再者,要勤奮學(xué)習(xí),持之以恒。偉大的科學(xué)巨人愛因斯坦是我們公認(rèn)的學(xué)有所成、學(xué)有所用,為人類認(rèn)識宇宙做出巨大貢獻(xiàn)的天才。但正是愛因斯坦,為后世的人們對“天才”
二字進(jìn)行了深刻的解讀:“天才,是1%的靈感加上99%的勤奮”。的確,愛因斯坦童年時代的智力并非我們所想象的是天才,剛好相反,愛因斯坦在童年,學(xué)講話非常慢,且顯得愚鈍,為此他的老師曾經(jīng)勸他退學(xué),并且說:“愛因斯坦,你不會有前途?!比欢?,正是愛因斯坦那“比聰明、比靈感重要100倍的學(xué)習(xí)、勤奮和持之以恒、永不懈怠”的精神,成就了狹義相對論,修正了主宰世界二百多年的牛頓學(xué)說。
同志們,一年來,領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)、業(yè)務(wù)骨干講課、一般同志主持學(xué)習(xí)會議,局黨組正在努力為大家營造一份濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。同時,學(xué)習(xí)也正象春雨滋潤著我們每一位干部職工的心田,作為建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的一分子,我用一段話與大家共勉:學(xué)以立德,明德增益,誠意正心,砥礪品性,以德顯道義;學(xué)以立身,修身養(yǎng)性,為人處世,安身立命,以通致練達(dá);學(xué)以立志,志存高遠(yuǎn),持之以恒,建功立業(yè),以恒成事業(yè)。
有這樣一首歌,從小學(xué)一直唱到現(xiàn)在,那就是《團(tuán)結(jié)就是力量》。歌中唱到:“團(tuán)結(jié)就是力量,團(tuán)結(jié)就是力量,這力量是鐵,這力量是鋼,比鐵還硬,比鋼還強(qiáng)……”的確,團(tuán)結(jié)的力量比鐵還硬,比鋼還強(qiáng),團(tuán)結(jié),就能夠戰(zhàn)勝困難,團(tuán)結(jié),就能夠創(chuàng)造奇跡,團(tuán)結(jié),使我們無往而不勝,中國有關(guān)團(tuán)結(jié)的諺語有很多,如“人心齊,泰山移”,“單絲不成線,獨木不成林”“一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫”等,這些都說明了一個道理:團(tuán)結(jié)誕生興旺,凝聚產(chǎn)生力量,團(tuán)結(jié)協(xié)作才是創(chuàng)造財富的保障。個體的力量畢竟是有限的,個體只有融入集體,并與他人有效的合作,才能發(fā)揮出巨大的力量,從而推動整個社會向前發(fā)展,從而使我們中華民族的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和物質(zhì)文明建設(shè)蒸蒸日上。
我們的小學(xué)老師,我們的初中老師從那時起就開始培養(yǎng)我們的四學(xué)精神:“學(xué)會生活,學(xué)會做人,學(xué)會創(chuàng)新,學(xué)會協(xié)作。”協(xié)作的前提是團(tuán)結(jié),團(tuán)結(jié)的目的是協(xié)作。
開國領(lǐng)袖毛澤東曾說過:“我們都是來自五湖四海,為了一個共同的目標(biāo),走到一起來了。”我們從四面八方來到冀中職業(yè)學(xué)院,我們的共同目標(biāo)往大里說就是學(xué)好本領(lǐng),掌握技能,將來為祖國多做貢獻(xiàn)。往小里說就是掌握知識,掌握技能,為了改變自己的命運(yùn),為了自己未來幸福和美好的生活而求學(xué)。
那么,我想請問同學(xué)們,在當(dāng)今網(wǎng)絡(luò)社會,信息時代,知識共享,經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的嚴(yán)峻狀況下,沒有同學(xué)間的團(tuán)結(jié)協(xié)作,我們能真正學(xué)到多少知識,又能真正掌握到多少本領(lǐng)呢?任何的孤軍奮戰(zhàn),各自為政,是不可能實現(xiàn)以上求學(xué)和深造的愿望的,也是不可能成就任何事業(yè)的。所以,只有靠我們同學(xué)間的相互配合,同學(xué)間的相互協(xié)作,我們才能夠更好更圓滿的完成學(xué)業(yè),也只有這樣我們的校園才能夠和諧。
各位親愛的伙伴大家好!今天我們的職場中將會誕生一支特別的隊伍,他們每一個都是一顆耀眼的明星,于是就形成了一支閃閃發(fā)光的團(tuán)隊。他們就是我們的值星團(tuán),現(xiàn)在我們的值星團(tuán)成立大會現(xiàn)在開始!
首先請允許我榮幸的介紹值星團(tuán)的明星們,他們分別是***********
現(xiàn)在就讓我們用熱情的掌聲歡迎我們值星團(tuán)全體伙伴與大家見面。
各位伙伴我們看到了嗎?這就是我們值星團(tuán)成員的精神面貌,他們整齊劃一,精神抖擻。他們每天的付出是沒有一分錢回報的,但是他們得到的將是全體伙伴的認(rèn)可與支持。現(xiàn)在我們就將榮譽(yù)送給全體值星團(tuán)成員,有請*****經(jīng)理為值星團(tuán)頒發(fā)證書。
在我們看到全體職星團(tuán)成員的面貌之后,讓我們來聆聽值星團(tuán)全體成員的心聲。
值星團(tuán)全體伙伴的高昂士氣,感染了我們在座的每一位伙伴,也許他們并不年輕,但是他們每個人的臉上,身上都洋溢著青春的氣息,而他們的團(tuán)長同樣也有心里話對大家講,現(xiàn)在就請**團(tuán)長作就職演說。
看到值星團(tuán)的團(tuán)長與團(tuán)員的決心,相信我們每一位在座的伙伴都深深的被感染,而今后的他們一定也會向他們的誓
詞中的一樣,為我們帶來一臺臺精致的早會,現(xiàn)在我們的主管將與我們?nèi)w職星團(tuán)的伙伴真情互動,現(xiàn)在有請我們的主管上臺為值星團(tuán)的伙伴獻(xiàn)花。
現(xiàn)在值星團(tuán)的每一位伙伴的臉上都洋溢著太陽花般的燦爛笑容,我們也能感受到他們渾身散發(fā)的陽光般的熱情。同時我們的經(jīng)理也將對值星團(tuán)的伙伴們進(jìn)行恭賀,掌聲有請***經(jīng)理。
感謝**經(jīng)理,相信**經(jīng)理的祝福與期許也是我們?nèi)w伙伴的希望。
從今以后我們值星團(tuán)的伙伴們,將肩負(fù)起他們神圣的職責(zé),他們將與我們共同譜寫我們職場中的春天,讓我們的職場更加有朝氣,有活力,有生機(jī),讓我們的早會更加具有知識性,趣味性。但這一切要我們?nèi)w伙伴共同努力,我們才能成為英雄?,F(xiàn)在就讓我們共唱《真心英雄》,請全體伙伴起立,拉起我們的雙手共同用心來唱出我們的心聲。
(歌曲間奏期間主持人誦讀歌詞第一段,歌聲結(jié)束后全體職星團(tuán)成員整體退場)
尊敬的老師,親愛的同學(xué)們:
大家好!
此時此刻,我是多么地激動啊!這是我人生中最激動人心的一刻。因為我第一次站在屬于我們小記者們的舞臺上,我們將唱響《紅星閃閃》及《祖國告訴我》這兩首歌。我們是為祖國歌唱;為解放軍叔叔歌唱;為臺下的觀眾歌唱;更是為我們小記者們歌唱。能為這么多人歌唱,我是多么的榮幸啊。當(dāng)表演結(jié)束,聽到臺下響起的雷鳴般的掌聲,讓我想起來了我們?yōu)檫@次演出所付出的努力,那是讓人多么的難忘啊!
自從報名參加了小記者晚會的大合唱節(jié)目后,我們所有參加節(jié)目的小朋友們基本上每個星期周末都要抽時間去排練,這樣同學(xué)們就就減少了周末休息的時間。不過同學(xué)們對于這次活動都非常熱情基本上都不會缺課,這樣就可以看出來同學(xué)們對于這次活動是有多么地重視啊!報社特意請了一位太倉很有名的音樂老師杜老師來指導(dǎo)我們演唱。老師選了兩首很有力量并且好聽的歌《紅星閃閃》和《祖國告訴我》。起初,我們合唱團(tuán)的同學(xué)們對這首歌不是很熟悉,并且對于演唱的技巧也一竅不通,但通過杜老師的悉心指導(dǎo),我們也慢慢地熟悉起來了。還只有三節(jié)課,我們就能把一首歌學(xué)完,并且背下來。最后我還榮幸地被選上當(dāng)了領(lǐng)唱之一。
在合唱排練地過程中,我們也還是經(jīng)常出現(xiàn)唱走調(diào),忘記歌詞,忘記做動作……但我們沒有因此氣餒,繼續(xù)加油努力。通過我們?nèi)w同學(xué)們的努力,到最后一次排練我們已經(jīng)做到不會走調(diào),不會忘記歌詞,不會忘記動作,可以說是“完美”!彩排地時候,我們又一次碰到了困難。因為雜音太多,所以我們大部分聲音被蓋住了,導(dǎo)播叔叔指出我們這樣在臺上是放不出聲音的。那怎么辦呢?后來就建議讓我們領(lǐng)唱的六個同學(xué)去錄音棚里錄音。因為我們平時從來沒有進(jìn)過錄音棚,剛開始都很緊張,歌也唱不好,錄音錄了好多次都不行。后來得到杜老師跟錄音叔叔的指導(dǎo)跟鼓勵,我們就很快地進(jìn)入了狀態(tài),甚至后來我們個個都唱嗨了。很順利地完成了錄音。
臺下的掌聲還隱隱在我耳邊響起,我們覺得我們的付出很值得。也通過這次的演出,讓我感受到了團(tuán)隊的力量,沒有我們團(tuán)隊一起努力地付出,也沒有這么精彩的演出。我多么希望時間能永遠(yuǎn)停留在響起掌聲的那一刻。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:
你們好,我想,我今天之所以能夠站在這里,唯一的原因便是:我是一名東陽的員工。
自古以來,中國人做事喜歡講究天時、地利、人和,而這個具體到企業(yè)運(yùn)作的話,天時是我們的產(chǎn)業(yè)前景;地利是我們的市場定位;而所謂人和講的便是我們的團(tuán)隊。天時、地利往往不是我們這些普通員工所能左右的,但我們所處的團(tuán)隊執(zhí)行力是否強(qiáng),團(tuán)隊成員間是否相互理解,是否始終貫徹團(tuán)隊合作理念,是否擁有穩(wěn)定的團(tuán)隊結(jié)構(gòu)是與我們每一個東陽人息息相關(guān)的。
我們都知道現(xiàn)如今的社會再也不是“一夫當(dāng)關(guān)、萬夫莫開”的年代,你想辦成一個企業(yè),你希望你的企業(yè)在市場的洪流中有一席之地,你想做同行業(yè)中的佼佼者??種種這些都不是一個人可以獨立完成的,你需要有一群人,一群由和你有著相同理念和方向的伙伴組成的隊伍。
當(dāng)然,一群人可以是一個團(tuán)隊,也可以是烏合之眾,團(tuán)隊意味著精神上的契合,目標(biāo)上的一致,行動上的配合,困難中的鼓勵,失敗中的給力;團(tuán)隊意味著你可以孤單,但不是一個孤獨的存在,當(dāng)你需要幫助的時候,戰(zhàn)友就在你身邊伸手,團(tuán)隊就在你身后扶持。
當(dāng)你于萬千企業(yè)中選中東陽,來到東陽成為一名東陽員工的時候,你是否為自己能否融入這個集體擔(dān)心過?你是否工作了一兩年始終看不清那個被我們稱為團(tuán)隊精神的東西?有一句話是這么說的:你所站立的這個地方,正是你的中國,你怎么樣,中國便怎么樣;你是
什么,中國便是什么??這句話往小了看,放在我們東陽員工身上一樣適合,你會自豪的告訴你的朋友你是東陽員工嗎?你會為東陽每一次的進(jìn)步開心嗎?你會為東陽因這市場每一次波動所帶來的損失而痛惜嗎?你會為身邊的同事開心而開心、為他們的難過而難過嗎??
我知道,團(tuán)隊精神很虛無,但我們每天做的事、說的話卻很實在。我們又結(jié)交了新的同事;我們今天的工作完成量比昨天多了一點點;我們有了自己的餐廳;有整齊的停車位;我們又拉到一筆新的訂單;我們這月的成品報廢數(shù)比上月有所下降??等等這些都是真實存在在于我們身邊的。一天一天,我們在成長,這個團(tuán)隊在成長,東陽也在成長。
我們一直記得,我們記得曾有很多人來到東陽,而我們,堅持了下來;我們記得工作間中夏日酷暑難耐,冬季寒冷異常,而我們,堅持了下來;我們記得曾經(jīng)有無數(shù)的困難擺在我們面前讓我們退縮,而我們,堅持了下來!
如今東陽在大家的努力下已經(jīng)要邁入第4個年頭了,4年來,400多位東陽的員工為了東陽的發(fā)展披荊斬棘、殫精竭慮,度過了一個又一個不眠之夜;4年來,多少的東陽人披星戴月、日夜兼程奔波在每一個能給東陽帶來效益的市場;4年來,又有多少的東陽人忍受著與親人兩地分割的思念,始終為東陽的富強(qiáng)努力著!
以后,東陽還會有很多個4年,而這個很多需要我們?nèi)ヒ娮C,去為之努力,我想每一個來到東陽的人都希望這里是自己求職生涯的最后一站,我們可能換過很多工作,我們在不同的工作崗位上尋覓著一
種叫做“歸屬感”的東西,我們希望尋找到一種契合自己的團(tuán)隊精神,其實這些都不是外人所能給予的,只有你自己可以。你是這個團(tuán)隊的一員,東陽便是你的家,而我們東陽的每一個員工都是你的家人,我們一起在這個大家庭中努力,為了自己的明天努力,也為了東陽的明天努力!
在這里,我想說:東陽的這4年,感謝有你!東陽的下一個4年,感謝有你!東陽的每一個4年,感謝有你??!
“一滴水只有融入大海才能生存,才能掀起滔天大浪。同樣一個人,只有融入團(tuán)隊,才能更好的生存成長”
——摘自***廠宣傳欄
團(tuán)結(jié)、務(wù)實、誠信、創(chuàng)新這是**集團(tuán)的企業(yè)精神。團(tuán)結(jié)是排在第一位的,在慶祝建黨90周年唱紅歌時有這樣一首歌“團(tuán)結(jié)就是力量,這力量是鐵,這力量是剛,比鐵還硬,比剛還強(qiáng)。”當(dāng)特定的人們團(tuán)結(jié)在一起圍繞一個目標(biāo)為之努力奮斗時這就形成了一個團(tuán)隊。團(tuán)隊就像金字塔,每個層面都是屬于團(tuán)隊不可或缺的一部分,每個層面都發(fā)揮不同的作用。通過相互緊密協(xié)作的配合,形成一股強(qiáng)大的不斷向前推進(jìn)的動力。擔(dān)當(dāng)各種不同方面的分工,完成共同的業(yè)績目標(biāo),使企業(yè)不斷向前發(fā)展。這就是一個優(yōu)秀的團(tuán)隊所具有的優(yōu)勢,也是每位團(tuán)隊成員在企業(yè)中能夠充分發(fā)揮自己能力的所在。
說道團(tuán)隊精神就不得不提到一種千百年來臭名昭著的群居動物——狼。多少世紀(jì)以來,狼一直是所有野生生物中最具惡名的種類之一,它被人仇視,使人恐懼。我們始終對狼有著一種誤解,一種流行千百年的仇恨。無論是在詞典里面,例如狼心狗肺、狼子野心、狼狽為奸,還是在童話當(dāng)中“狼外婆”、“披著羊皮的狼”的形象,給人留下根深蒂固的反面角色的印象。而狼卻不如我們想象中的那樣不堪,狼于其他動物相比,沒有什么個體優(yōu)勢,在弱肉強(qiáng)食的動物世界里,它們懂得了團(tuán)隊的重要性。狼在它們的意志中閃耀著人類所匱乏的精神——團(tuán)隊精神,它們借此發(fā)展壯大,大家都知道狼是過著的是群居
生活,每一匹狼都要為狼群的繁榮與發(fā)展承擔(dān)一份責(zé)任貢獻(xiàn)一份力量。 狼群在狩獵的時候靠的是集體的力量,在成功捕獵過程的眾多因素中,嚴(yán)密有序的集體組織和高效的團(tuán)隊協(xié)作是其中最明顯和最重要的因素。每頭狼都有自己的任務(wù),任何狼都不能擅離職守。有些狼要做先鋒,去騷擾獵物;跑得快的狼去圍追或者到前面堵截;強(qiáng)壯的狼去獵殺強(qiáng)壯的獵物;弱小的狼去獵殺相對弱小的獵物密切的合作,齊心協(xié)力戰(zhàn)勝比自己強(qiáng)的對手。狼的這種戰(zhàn)斗方式足以讓任何猛獸汗顏。即使在強(qiáng)大的猛獸見到狼群也要退避三舍。正如海爾集團(tuán)董事會主席張瑞敏所說的“狼的許多難以置信的做法值得借鑒。最值得稱道的是戰(zhàn)斗中的團(tuán)隊精神,協(xié)同作戰(zhàn),甚至不惜為了勝利粉身碎骨、以身殉職。我們?nèi)祟惐仨毝嘞蚶亲鍖W(xué)習(xí)協(xié)作精神。狼與狼之間的默契配合成為狼成功的決定性因素。不管做任何事情,它們總能依靠團(tuán)隊的力量去完成。”
團(tuán)隊精神是企業(yè)真正核心競爭力的體現(xiàn)?,F(xiàn)在,在日益激烈的市場經(jīng)濟(jì)競爭中,狼的這種依靠群體的力量來打敗強(qiáng)大對手的現(xiàn)象正在被越來越多的人關(guān)注。越來越多的人向狼群學(xué)習(xí)狼的團(tuán)結(jié)拼搏,和諧協(xié)作,共同發(fā)展的團(tuán)隊精神。而這種群體的力量正是我們所追求的團(tuán)隊精神的體現(xiàn)。同樣,為了達(dá)到我們的目標(biāo),每個團(tuán)體成員就要像狼一樣團(tuán)結(jié)協(xié)作,就是團(tuán)隊中的每個成員都應(yīng)該清楚團(tuán)隊目標(biāo)將個人的目標(biāo)與團(tuán)隊的目標(biāo)結(jié)合起來,明確個人的角色和個人在團(tuán)隊中的作用。團(tuán)隊的目標(biāo)就是要創(chuàng)造出所能達(dá)到的最大利益,這也是團(tuán)隊存在的意義。團(tuán)隊成員都為了一個共同的目標(biāo),自覺地?fù)?dān)負(fù)起自己的責(zé)任,
并甘愿為了團(tuán)隊的利益而犧牲自己的部分利益。大家分工合作,相互關(guān)心,以快速敏捷的運(yùn)作有效地發(fā)揮角色所賦予的最大潛能是團(tuán)隊精神的具體表現(xiàn)。在一個團(tuán)隊中,所有的活動都要圍繞一個共同的目標(biāo)展開。但團(tuán)隊的各個部分甚至每一個人都是相對獨立的,它們都有自己的目標(biāo)和任務(wù),都要獨當(dāng)一面。處在團(tuán)隊中的每一個員工也都不能以自我為中心,要意識到每個人有優(yōu)點也有缺點世界上根本不存在完美的人,所以要尊重人和人之間的差異。要知道最優(yōu)秀的團(tuán)隊,并不是最優(yōu)秀的員工組成的、而是由各個成員團(tuán)結(jié)協(xié)作,揚(yáng)長避短來組建的。因為個人好比大海里面的一滴水一樣,離開大海很快就會干涸消失了。**集團(tuán)為員工提供了施展自己才華的機(jī)會和舞臺,提供了實現(xiàn)理想的機(jī)會。但作為**集團(tuán)的一員,我們一定要時刻銘記自己的職責(zé)和使命。
有句話是這樣說的“不要以為你什么都行,離開團(tuán)隊,你可能一事無成;也不要以為你什么都不行,有了團(tuán)隊,你也許什么都行。 ”團(tuán)隊精神是企業(yè)精神的重要內(nèi)涵,是企業(yè)不懈追求的永恒理念。建立起優(yōu)秀的金泥文化、金泥精神。以團(tuán)結(jié)為基礎(chǔ),繼續(xù)發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、吃苦耐勞的**人精神,相信在一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊帶領(lǐng)下的**集團(tuán)這個團(tuán)隊必將會大放光芒。
謝謝大家,我的演講完畢。
姓名:* *
日期:20xx年7月5日
團(tuán)隊作為每個個體組成的一致行動的共同體,如何實現(xiàn)集體價值最大化呢?這里,我想套用北京精神的影響力,詮釋一下我心中應(yīng)有的團(tuán)隊精神。如果說所有生活在北京這個城市的我們是個大團(tuán)體,北京精神賦予我們每個個人的是“愛國 創(chuàng)新 包容 厚德”,那么對于每一個工作、生活中的小團(tuán)體,團(tuán)隊精神賦予我們的又是什么呢?——我想,它會是“熱愛團(tuán)隊之家、力爭創(chuàng)新團(tuán)隊、包容你我、厚德載物” 愛團(tuán)隊:團(tuán)隊?wèi)?yīng)該是每個個體的歸屬感所在,愛團(tuán)體才能有共同為實現(xiàn)整個團(tuán)隊目標(biāo)所共同奮進(jìn)的原動力。熱愛我們賴以生存的集體,把團(tuán)隊利益放在首位,你才會有團(tuán)隊的自豪感、榮譽(yù)感、責(zé)任感、幸福感。在中海陽,我們每一個部門中每一個小小的團(tuán)體其實都在一齊為中海陽這個大的共同體增添光熱,只有對每個小團(tuán)隊充足的愛與希望,凝聚成對這個大家庭最真實的愛,心甘情愿的奉獻(xiàn)我們個人的每一分力量,才能同心協(xié)力的為它的發(fā)展壯大添磚加瓦。
團(tuán)隊創(chuàng)新:創(chuàng)新之于民族,它是一個民族的靈魂,一種民族精神。創(chuàng)新之于
團(tuán)隊,它是一個團(tuán)隊的精髓,一種團(tuán)隊生命力。隨著科學(xué)技術(shù)日益更新,無論是科研領(lǐng)域還是生產(chǎn)部門,每一項新成果的誕生,都是集體智慧的結(jié)晶,都體現(xiàn)著創(chuàng)造者的靈魂和精神。創(chuàng)新分為兩個階段:創(chuàng)意的產(chǎn)生和創(chuàng)意的實施。最初的創(chuàng)意往往來源于個人,卻是在團(tuán)隊的實施行為中將其實現(xiàn)。所以說,創(chuàng)新源于團(tuán)隊,完美于團(tuán)隊。
創(chuàng)新需要每個成員充分發(fā)揮個人潛力,鼓勵創(chuàng)新、允許矛盾、充分民主、極大限度的發(fā)揮自我,使團(tuán)隊逐漸形成一套屬于我們自己的管理體系和工作氛圍。在培養(yǎng)團(tuán)隊成員個人創(chuàng)新性的同時極大的培養(yǎng)團(tuán)隊整體創(chuàng)新精神,才能使我們的團(tuán)隊逐漸形成有效的戰(zhàn)斗力。所以,從現(xiàn)在開始,1、鼓勵并給團(tuán)隊成員充分的空間發(fā)揮自己的專長特長,慢慢建立技能互補(bǔ)、各有所長的團(tuán)隊。2、打造良好的團(tuán)隊工作氛圍,形成積極向上的團(tuán)隊愿景、團(tuán)隊文化。3、建立一套適合自己團(tuán)隊的管理制度,在有約束的同時顯示著充分的自主性,賦予團(tuán)隊成員適度的自由發(fā)揮空間,盡情展示其風(fēng)采。
包容:我們的團(tuán)隊協(xié)作精神,要充分信任同事和工作團(tuán)隊中的每一個人,信任別人本身就是一種美德。在與同事相處的時候,一定要給予充分的信任,共事者的一句話,有時可使你跳出原來框架的束縛而變得豁然開朗,從而使問題迎刃而解。同時,和周圍的人共事,自己要多一點謙虛、多一點微笑、多一點寬容、多一點主動。
人性化的管理模式,積極寬松的工作環(huán)境,有助于員工的個人成長和團(tuán)隊建設(shè),在相互交流中協(xié)調(diào)問題,在共同探討中提高認(rèn)識,把工作的主動性與前瞻性結(jié)合
起來,把解決問題的針對性和實效性統(tǒng)一起來。這樣不僅能夠形成良好的工作氛圍,也有利于提高工作效率。同事之間、上下級之間應(yīng)該多一些理解和寬容:在日常工作中既要有團(tuán)結(jié)協(xié)作的意識,也要有克己容人的處世態(tài)度。你是愿意對他人一味地求全責(zé)備、讓越來越多人對你敬而遠(yuǎn)之、沒有人愿意和你共事,還是愿意讓良好的人際關(guān)系滲透在日常工作和管理的每一個環(huán)節(jié)里,使人人都坦誠相見、彼此理解、相互信任呢?想想,您的團(tuán)隊凝聚力在哪種情境下才能得以增強(qiáng)。
厚德載物: 厚德是北京人傳統(tǒng)精神、首善精神之魂,是用寬厚的德行來容載萬眾、萬象、萬事、萬物。我們提倡團(tuán)隊的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和互補(bǔ)精神,就是要在目標(biāo)一致的前提下團(tuán)結(jié)起來,同心協(xié)力,取長補(bǔ)短,群策群力,創(chuàng)一流的企業(yè)團(tuán)隊。同時,我們要避免惡性競爭,消除同門相害,力戒猜疑妒忌和相互拆臺,這就是厚德載物。
漢高祖劉邦平定天下以后,設(shè)宴款待群臣時說:“運(yùn)籌帷幄,決勝千里之外,朕不如張良。治國、愛民和用兵,朕不及蕭何。統(tǒng)帥百萬大軍,百戰(zhàn)百勝,朕不及韓信。但是,朕懂得與這三位天下人杰合作,所以朕能得到天下。反觀項羽,對唯一的賢臣范增反而不加以信任和團(tuán)結(jié),這才是他失敗的原因?!?/p>
團(tuán)隊共事中,牢記企業(yè)團(tuán)隊宗旨,心往一處想,勁往一處使,每個人都能發(fā)揮特長、發(fā)揮優(yōu)勢,尤其能夠利用自身的優(yōu)勢無私地支持他人、幫助他人;甚至團(tuán)結(jié)那些與自己有不同意見的人,承載你我,包容丑惡及一切繁瑣雜碎之事,共同把事情辦好,特別是在工作中遇到挫折時,更要相互理解和諒解而不是互相推諉,能夠同舟共濟(jì),共渡難關(guān),而不是樹倒猢猻散。只有這樣才能超越個體認(rèn)知以及個體力量的局限性,發(fā)揮集體的通力協(xié)作作用,產(chǎn)生1+1>2的效果。
在場的各位領(lǐng)導(dǎo),同事們,你們好!
我是XXX,很高興今天可以站在這里,今天我演講的題目是“成人達(dá)己,成己達(dá)人”
首先時我為能進(jìn)入房地產(chǎn)公司,進(jìn)入康居置業(yè)集團(tuán)這個大家庭感到榮幸。為此我很感謝公司的HR吳經(jīng)理。在這里我將嚴(yán)格按照公司的標(biāo)準(zhǔn),做一個好員工。
從小我們就有交朋友的意識,對吧?朋友,我加你,只需要兩個人,便可以稱作是一個團(tuán)隊,人越多團(tuán)隊力量就越是強(qiáng)大,當(dāng)然這其中強(qiáng)調(diào)了一個向心力。就好像是筷子,要是單只的,很容易就折斷。要是有好多,而雜亂無章的照樣容易被折斷,但是要是整齊的捆在一起,那么她的力量就強(qiáng)大了。就不是那么容易散了。這是不是就說明了一個好的團(tuán)隊的作用呢。
在現(xiàn)在激烈的社會競爭中,不管是房產(chǎn)行業(yè)也好,還是其他的什么行業(yè)也罷,競爭都是不容忽視的一個問題?,F(xiàn)在的社會不是個人主義的社會,不是出英雄的時候,需要的是一個團(tuán)隊,就如今天上午同心店出來一套很急著租的房子,接待完房東后大家就可以忙碌著,各自翻找自己的盤,集中幫著這套房子找合適的客戶。沒有一會兒的時間我們就找到了幾個客戶,還約定好了看房子的時間,雖然不知道最后的結(jié)果會是什么,但是我知道大家都有盡力,在這樣的關(guān)鍵時刻發(fā)揮著各自的功能。這就是團(tuán)隊的表現(xiàn)。
在一個團(tuán)隊當(dāng)中,我們要求的不是每個人都是多么的厲害,多么的能干,我們需要的是一個好的團(tuán)隊氛圍,一種好的協(xié)作精神。我們都知道的,一個好的團(tuán)隊不僅僅是需要多少的人存在,多少能人的存在,需要的不是多么聽話的人,更多的是可以獨立思考的人,這樣大家聚在一起,團(tuán)隊就多了力量。記得有一個偉人曾說過:一個東西交換一個東西,我們得到的是另外一個我們需要的東西,但是要是一個思想交換另外一個思想,那么我們得到的就是兩種思想。換句話說,要是在遇到一個難題的時候,要是團(tuán)對里面的人每個人都提出一種解決的方案,那么最后肯定會得到多種不同的方案。那么最后很有可能就可以找到一種可以解決問題的。那么這個時候的個人呢!我想是很難的,一種,兩種,三種,五種或許一個人可以想到,但是十種二十種呢,我想是很難的。這就是一個好的團(tuán)隊可以發(fā)揮出來的力量。也是為什么好的團(tuán)隊存在公司就可以得到好的發(fā)展的原因了。
之前我有說過,好的公司尤其是房產(chǎn)公司,我們需要好的團(tuán)隊,那么怎么才可以創(chuàng)造出一個好的團(tuán)隊呢?
第一,一個好的團(tuán)隊,需要一個好的領(lǐng)頭人。我們不需要團(tuán)隊中的每個人都是最優(yōu)秀的,但是一定要有一個好的領(lǐng)頭,就像是一個好的公司還需要一個好的老板一樣。所以我們需要讓一個有作為的人做團(tuán)隊的帶頭人,就像是軍隊的將軍一樣。
第二,一個團(tuán)隊需要好的團(tuán)隊氣氛。不管是公司還是團(tuán)隊,對我們這些流浪在外的游子來說,這就是我們的一個家。只是家庭好了,成員才會開心的。那么,在團(tuán)隊中,每個人應(yīng)該要誠信待人,寬厚對待他們,只有與周圍人的關(guān)系和諧了,自己才會開心,而人只有開心了,效率才會高。只有關(guān)系和諧了,在自己遇到困難的時候,才會有人為自己伸出自己的手。要是整個團(tuán)隊都和諧了,大家的關(guān)系都好了,那么在個人遇到困難的時候,團(tuán)隊肯定會第一時間幫你解決問題的。
第三,不管是團(tuán)隊也好,還是個人也罷,都應(yīng)該懷著一顆感恩的心。在別人幫助了自己的時候,不要以為是理所當(dāng)然的,請記得一定要真誠的對著幫助你的人說一聲:謝謝!懷著一顆感恩的心,我們可以看開更多的事情,不但可以使自己更加的優(yōu)秀,也可以使團(tuán)隊更加的優(yōu)秀。
最后,在這里,我要謝謝大家,謝謝公司對我的賞識,謝謝大家對我的幫助。
我的演講完畢,謝謝!
眾所周知,1+1是等于2的。那么,我為什么說1+1大于2呢?因為這其中的每個1都是充滿團(tuán)隊精神的1,如果一個集體、一個機(jī)關(guān)、一個團(tuán)隊,我們中的每一個分子都充滿團(tuán)隊精神,那么,這個集體、這個機(jī)關(guān)、這個團(tuán)隊就一定是個和諧的團(tuán)隊。這樣的團(tuán)隊工作起來就一定能夠取得事半功倍的成果。這難道不是1+1大于2嗎?所謂團(tuán)隊精神,是指團(tuán)隊成員為了團(tuán)隊利益與目標(biāo)而相互協(xié)作的作風(fēng),共同承擔(dān)集體責(zé)任,齊心協(xié)力,匯聚在一起,形成一股強(qiáng)大的力量,成為一個強(qiáng)有力的'集體。大家都知道“拔河”運(yùn)動,它是一種最能體現(xiàn)團(tuán)隊精神的運(yùn)動,每個人都必須付出100%的努力,心朝一處想、勁朝一處使,緊密配合、互相支撐,才能形成一股強(qiáng)力量,勢不可擋,戰(zhàn)勝對方。
那么,怎樣才能形成這種十分可貴的團(tuán)隊精神呢?我認(rèn)為要做到:相互信任,相互包容,相互補(bǔ)臺,相互謙讓。
第一,要相互信任。在一個團(tuán)隊中,不同的成員扮演著不同的角色,要讓團(tuán)隊的力量擰成一股繩,形成合力,信任是基礎(chǔ)。這種信任包括上下級之間和同事之間的相互信任,說白了就是不要疑心生暗鬼。不信任可能會誤大事。古典小說《三國演義》中有一段說到信任的故事:劉備對趙云的信任。說的是劉備打了大敗仗,正在哭泣,他的小舅子又來報告說:“反了常山趙子龍也,投曹去了!”劉備說:“子龍是吾故人,安肯反也?”不相信小舅子的話。猛張飛在旁邊說:可能趙子龍貪圖富貴,去投降曹操。劉備說:“子龍與吾相從患難之時,他心如鐵石,豈以富貴能搖動乎?”他小舅子又說:“我親見他引軍投曹操去了?!眲湔f:“子龍必有原因。再說子龍反者,斬之!”這里劉備對趙子龍是何等的信任啊!正是這種信任,趙子龍七次殺入敵陣,殺敵無數(shù),救出了劉備的兒子,讓敵人聞風(fēng)喪膽,讓劉備轉(zhuǎn)危為安。這就是信任的力量!如果我們領(lǐng)導(dǎo)與下級之間、同事之間能有這樣的信任力度,我們就能成為一個戰(zhàn)無不勝、攻無不克的鋼鐵團(tuán)隊。
第二,相互包容。和諧包容的同志關(guān)系:“包容才有和諧,尊重才能包容。相互包容,和諧共事,才能干事?!彼自捳f:牙齒還有咬著舌頭的時候。在一個單位共事難免有發(fā)生矛盾和誤會的時候,以牙還牙,以眼還眼。中國有句老話:“天下事,何時了;有些事,不了了;一定了,不得了。”意思是說一些雞毛蒜皮的事就得以難得糊涂為座右銘。真計較起來既影響工作,又影響感情,沒有任何價值。
第三,相互補(bǔ)臺。相互補(bǔ)臺,說起來容易做起來難。但是只要具備了團(tuán)隊精神又完全可以做到。一是要樹立全局觀念。在分工越來越精細(xì)的現(xiàn)代社會,即便是最復(fù)合型的人才也不能一個人做完所有的事情,一花獨放不是春,萬紫千紅春滿園。每一個同志只有牢固樹立全局觀念,以全局利益為重,才能全身心地投入到團(tuán)隊中去,貢獻(xiàn)自己的力量并匯聚他人的力量;才能在同事出現(xiàn)工作失誤或不到位的情況下,及時堵漏,主動補(bǔ)臺。同事之間的關(guān)系,雖談不到什么生死之交,但一定要做到風(fēng)雨同行、同舟共濟(jì)。二是敢于承擔(dān)責(zé)任。有的公司出現(xiàn)過這樣的情況:一個部門出現(xiàn)了問題,部門領(lǐng)導(dǎo)往往會找客觀原因,或者找下屬的原因,推卸責(zé)任。但是,聰明的領(lǐng)導(dǎo),即使在下屬犯錯誤的時候,也會責(zé)備自己,就像“諸葛亮揮淚斬馬謖后,上書自貶三級”。領(lǐng)導(dǎo)勇于、敢于、善于承擔(dān)責(zé)任,是能及時消除因下屬錯誤而產(chǎn)生的不良后果,迅速扭轉(zhuǎn)工作局面的關(guān)鍵。這是一種更高層次的補(bǔ)臺。一個領(lǐng)導(dǎo)如果能自覺做到這些,何談產(chǎn)生不了凝聚力,何談產(chǎn)生不了團(tuán)隊精神。
第四,相互謙讓。“見困難就上,見榮譽(yù)就讓”,這是我們的優(yōu)良傳統(tǒng)。在一個團(tuán)隊取得成績的時候,在榮譽(yù)降臨的時候,我們應(yīng)該具備梅花那種“俏也不爭春”的精神。過去有過深刻的教訓(xùn),一個團(tuán)隊在奮斗的過程中能夠和諧相處,互相支持,但在勝利之時卻鬧得不可開交,原因就在于不能相互謙讓,爭功爭榮譽(yù)。這樣的教訓(xùn)我們不能忘記。
尊敬的喬董事長、兩位張總、各公司總經(jīng)理及全體廣聯(lián)的精英們,大家好!
新年伊始,萬象更新,龍騰盛世,在新春佳節(jié)到來之際,我謹(jǐn)代表xx的全體員工向仍堅守在工作崗位的同事們,向所有的廣聯(lián)人致以最真摯的祝福和崇高的敬意!
歲月如梭,光陰似箭,三年以來,在喬董事長及兩位張總的關(guān)懷下我正在茁壯成長!20××年7月6日我來到xx,到現(xiàn)在的已有6個多月,經(jīng)過xx全體員工的共同努力,全面踐行并落實廣聯(lián)標(biāo)準(zhǔn)化營銷“41021”,xx在20××年取得了非凡的業(yè)績,xx已傲然屹立于中原大地,掀起了飼料行業(yè)的一輪新的洗牌浪潮!
回望20××年,曾經(jīng)多少個日日夜夜,經(jīng)歷了多少風(fēng)風(fēng)雨雨,有過笑,有過淚,有過喜,有過憂……在總公司的英明領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的共同努力下,克服了種種困難,xx的銷量不斷地邁向新的高峰!xx的贏利記錄在不斷地被刷新!當(dāng)然xx取得今天的業(yè)績,離不開各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,離不開各個兄弟公司的大力支持,在這里我要特別提出感謝的公司是鄭州廣聯(lián)、項城廣聯(lián)、生產(chǎn)基地、安陽廣聯(lián)及其他公司。試想一下,假如沒有鄭州廣聯(lián)快速及時地為我們提供小料,假如沒有項城廣聯(lián)、生產(chǎn)基地、安陽廣聯(lián)在包裝和標(biāo)簽上為我們提供無私的幫助,xx就沒有今天的輝煌!在這里我要借用大家熱烈的掌聲再次對所有分子公司一年以來對xx的無私幫助與大力支持表示最真摯的感謝!沒有你們的大力支持,就沒有xx的今天!回顧20××,我們xx各個分子公司爭先恐后,每月都在創(chuàng)造著飼料行業(yè)新的奇跡,其中有很多分公司甚至比xx做得優(yōu)秀的多!我提議全體起立!讓我們?yōu)椋玻啊痢聊昝恳粋€優(yōu)秀的自己,每一個優(yōu)秀的集體鼓掌一分鐘!
成績只能代表過去,展望20××年,xx繼續(xù)踐行xx的經(jīng)營理念,專注于忠誠度終端用戶群體的培養(yǎng),專注于忠誠度中間商群體的培養(yǎng),努力實現(xiàn)合作價值最大化。具體表現(xiàn)1、為顧客提供“最好的產(chǎn)品,最好的服務(wù)”,2、全面推行xx內(nèi)務(wù)管理的精細(xì)化管理。3、科學(xué)制定員工薪資考核制度。我們?nèi)绾巫瞿兀?/p>
1、為顧客提供“最好的產(chǎn)品”主要體現(xiàn)在:堅持“好原料、好配方、好工藝、好飼料”生產(chǎn)原則,信奉“用最好的原料做最好的產(chǎn)品,寧可停產(chǎn),決不使用劣質(zhì)原料”的信條,做到好飼料看得見。為顧客提供“最好的服務(wù)”主要體現(xiàn)在:在xx全面推行為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的“星級服務(wù)工程”。員工統(tǒng)一編號,原料供應(yīng)商,經(jīng)銷商及司機(jī)通過星級服務(wù)卡為在xx每一個為他提供服務(wù)的員工打分,公司以員工得分的多少進(jìn)行獎罰。通過“星級服務(wù)工程”我們要不斷加強(qiáng)公司的服務(wù)質(zhì)量,每個廣聯(lián)員工要時刻保持最積極的態(tài)度,以最職業(yè)的微笑來面對每一位客戶,以最標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)語言來迎接每一位遠(yuǎn)道而來的客人,按照科學(xué)化、國際化的管理,以最好的產(chǎn)品,最好的服務(wù)打動客人,以最嶄新的面孔面對明天的到來,在工作崗位上展現(xiàn)每個員工的聰明才智和創(chuàng)新能力。
2、全面推行xx內(nèi)務(wù)管理的精細(xì)化管理主要體現(xiàn)在:“精”(數(shù)據(jù)準(zhǔn)確)、“細(xì)”(關(guān)注細(xì)節(jié))、“控”(控制成本)。本著“責(zé)任到人,靠結(jié)果生存,以結(jié)果換報酬,能量化一定量化,能數(shù)據(jù)化一定數(shù)據(jù)化”考核原則,進(jìn)一步明確各部門目標(biāo)及績效考核要點,確立各個崗位的績效考核,通過為每一個崗位打分進(jìn)行獎罰。
3、采取兩大措施,科學(xué)制定員工薪資考核制度。措施一、建立“靠結(jié)果生存,以結(jié)果換取報酬,以結(jié)果換取個人發(fā)展,以銷量定收入”游戲規(guī)則。即使你叫得如百靈鳥一樣好聽,只要不能為公司提供正確的結(jié)果,就沒有任何收入。讓員工相信公司產(chǎn)品,相信公司制度,敬畏制度,敬畏原則,只有這樣公司才會快速發(fā)展。措施二、對于所有員工考核,實行契約制,經(jīng)雙方協(xié)商后以書面協(xié)議形式簽字備案,對于目標(biāo)要公開承諾。要求他干什么就考核他什么,全部指標(biāo)量化、數(shù)據(jù)化。考核內(nèi)容全部有時間,有價值,可考核,多勞多得,少勞少得,不勞不得,每級員工月底自己的收入多少自己都算的很清楚,不用咨詢?nèi)魏稳恕?/p>
一個公司的發(fā)展前景不僅取決于公司所提供的最好的產(chǎn)品和最好的服務(wù),更需要把握市場的脈膊,面對著市場的變化及時調(diào)整營銷策略。在20××年,xx會繼續(xù)踐行并升級廣聯(lián)標(biāo)準(zhǔn)化營銷“41021”。做好宣傳促銷工作,拓寬銷售渠道,內(nèi)挖潛力,外拓客源,給客戶提供更多的個性化服務(wù);加強(qiáng)市場營銷推廣,打造xx在飼料行業(yè)和市場的知名度,贏得更廣闊的市場,建立良好的信譽(yù),實現(xiàn)經(jīng)營與管理的協(xié)調(diào)發(fā)展,為公司未來快速發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。
這次由我代表優(yōu)秀集體發(fā)言,我感到非常榮幸,同時我深感重任在肩!我要牢記“責(zé)任、榮譽(yù)、國家”,我堅信,我們xx每一個團(tuán)隊都是最優(yōu)秀的團(tuán)隊!一個優(yōu)秀團(tuán)隊,必有一批敬業(yè)奉獻(xiàn)的優(yōu)秀員工。正是有了大家的共同努力,我們xx的每一個團(tuán)隊一定不會辜負(fù)總公司領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的殷切期望,在新的一年里,邁向新的高峰!
最后我提議讓我們以熱烈的掌聲預(yù)祝20××年xx更美好!預(yù)祝聯(lián)歡晚會圓滿成功。祝大家新年快樂,工作順利,身體健康,萬事如意!謝謝大家。
尊敬的老師,親愛的同學(xué)們:
大家好!
有位捕鳥師將所有的鳥網(wǎng)在了網(wǎng)內(nèi)、這時有一只大鳥撐去了翅膀、引領(lǐng)著鳥群連網(wǎng)飛起、鳥師抬著頭緊著鳥網(wǎng)、日暮時分、太陽下山、網(wǎng)中之鳥各自回巢、網(wǎng)內(nèi)亂成一窩、結(jié)果被鳥師全部收拾了、故事告訴我們:一個團(tuán)隊中必有一個領(lǐng)軍人、否則邊會亂成一堆散沙。
自古至今、每一個國家都有一家領(lǐng)袖在統(tǒng)治著國家、以前是皇帝、國王、現(xiàn)在是總統(tǒng)、主席、每一支軍隊有一個司令揮指著、他們指引著自己的團(tuán)隊前進(jìn)、倘若沒有他們、也許一個國家便瞬間瓦解成為多個國度、一支軍隊也會群龍無首、瞬間被敵人殲滅、現(xiàn)在也如此、一個公司有老板、一個集團(tuán)有總裁、如果沒有馬云那樣的總裁在引領(lǐng)著阿里巴巴集團(tuán)、阿里巴巴能走上世界的正軌嗎?騰訊沒有像馬化騰那樣的領(lǐng)軍人、騰訊又如何占領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)、歷史上也如此、如果沒有諸葛亮這個軍師出謀劃策、任憑他們亂打一通、以命換命、又怎么會有蜀國的存在、在魏國的圍城下、沒有諸葛亮使出一招空城計、任憑城內(nèi)老百姓慌亂逃跑、早就尸遍滿城了、可見、一個領(lǐng)軍人的重要性了、他們就是中流砥柱、是一個團(tuán)隊的關(guān)鍵人物、就如人體中的大腦一樣、指揮團(tuán)隊進(jìn)行著行為、一但缺少大腦、人體內(nèi)機(jī)制迅速崩解、團(tuán)隊亦如此
自古以來便有擒賊先擒王的道理、在秦二世時期、項羽、劉邦等英雄紛紛起義、奈何秦軍底子結(jié)實、項羽劉邦等人也難以攻入、過了很久、項羽才攻入阿房宮、憑借強(qiáng)勁的武力奪下了秦二世的首級、秦軍見秦二世死了、失去了主心骨、他們迅速被殲滅、可見一個團(tuán)隊的領(lǐng)軍人的重要性。
現(xiàn)在也如此、一個班級有班主任、有班長、有班干、他們管理著這個班級、組織團(tuán)隊進(jìn)行各種活動、調(diào)動班級的積極性、一個班級才會那么團(tuán)結(jié)、調(diào)結(jié)氛圍、一個班級才會有學(xué)習(xí)的動力、一個好的團(tuán)隊就是如此建立的
所以我們要正視領(lǐng)軍人的重要性、一個好團(tuán)隊必須有一個領(lǐng)軍人物、才能有立足之地、他們是中流砥柱、他們是主心骨、他們更是指引著我們向成功靠近的人!
我們的團(tuán)隊,我們的精神
有多少教科書就有多少種關(guān)于團(tuán)隊的解釋,1994年,管理學(xué)家斯蒂芬·羅賓斯首次提出了“團(tuán)隊”的概念:團(tuán)隊就是由兩個或者兩個以上的,相互作用,相互依賴的個體,為了特定目標(biāo)而按照一定規(guī)則結(jié)合在一起的組織。百度把團(tuán)隊定義為:由員工和管理層組成的一個共同體,該共同體合理利用每一個成員的知識和技能協(xié)同工作,解決問題,達(dá)到共同的目標(biāo)。還有人說:團(tuán)隊就是為了實現(xiàn)共同目標(biāo)而相互協(xié)作的個體組成的工作群體。下面,我們來尋找這些概念的交集——目標(biāo)、協(xié)作、個體、共同體,合并同類項后我們可以把團(tuán)隊濃縮成這樣一個概念:有著共同目標(biāo)的個體通過相互協(xié)作組成的一個共同體。
1.關(guān)于目標(biāo):
首先,團(tuán)隊?wèi)?yīng)該有一個既定的目標(biāo),為團(tuán)隊成員導(dǎo)航,知道要向何處去,沒有目標(biāo)這個團(tuán)隊就沒有存在的價值。對于每一個目標(biāo),你需要設(shè)定一個你認(rèn)為合適的時間框架。這就是你的十年計劃,五年計劃,還有你的一年計劃。其中一些目標(biāo)因為你的年齡、健康、經(jīng)濟(jì)狀況等可能會有“擱置期” ,這些你需要花一些人力、精力和時間來輔助達(dá)成。
關(guān)于目標(biāo)管理有這樣一個寓言故事:
唐太宗貞觀年間,有一頭馬和一頭驢子,它們是好朋友。貞觀三年,這匹馬被玄奘選中,前往印度取經(jīng)。
17年后,這匹馬馱著佛經(jīng)回到長安,便到磨房會見它的朋友驢子。老馬談起這次旅途的經(jīng)歷:浩瀚無邊的沙漠、高聳入云的山峰、熾熱的火山、奇幻的波
瀾……神話般的境界,讓驢子聽了大為驚異。
驢子感嘆道:“你有多么豐富的見聞呀!那么遙遠(yuǎn)的路途,我連想都不敢想?!?老馬說:“其實,我們跨過的距離大體是相同的,當(dāng)我向印度前進(jìn)的時候,你也一刻沒有停步。不同的是,我同玄奘大師有一個遙遠(yuǎn)的目標(biāo),始終如一的按照目標(biāo)方向前行,所以我們走進(jìn)了一個廣闊的世界。而你被蒙住了眼睛,一直圍著磨盤打轉(zhuǎn),所以永遠(yuǎn)也走不出狹隘的天地……”
馬和驢子最大的差別就在于目標(biāo)的不同,最終導(dǎo)致了不同的結(jié)果。這則寓言啟示我們:無論個人或是團(tuán)隊都應(yīng)該有明確的目標(biāo),同時,企業(yè)或團(tuán)隊有目標(biāo)不等于有好目標(biāo)。好目標(biāo)一定要結(jié)合企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展和員工的特點來制訂。彼得·德魯克說:“目標(biāo)并非命運(yùn),而是方向。目標(biāo)并非命令,而是承諾。目標(biāo)并不決定未來,而是動員企業(yè)的資源與能源以便塑造未來的那種手段?!?/p>
如何在日常工作中訂立“聰明”的目標(biāo),我們必須通過科學(xué)的制度和程序,來明目標(biāo)、立責(zé)任,通過正確、合理的方法達(dá)到目標(biāo)。團(tuán)隊的目標(biāo)必須跟組織的目標(biāo)一致,此外還可以把大目標(biāo)分成小目標(biāo)具體分到各個團(tuán)隊成員身上,大家合力實現(xiàn)。同時,目標(biāo)還應(yīng)該有效地向大眾傳播,讓團(tuán)隊內(nèi)外的成員都知道這些目標(biāo), 激勵所有的人為這個目標(biāo)去共同前進(jìn)。
2.關(guān)于協(xié)作
團(tuán)隊還應(yīng)該是一個團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮發(fā)向上的共同體?!皢蝹€的人是軟弱無力的,就像漂流的魯濱遜一樣,只有同別人在一起,他才能完成許多事業(yè)。”團(tuán)結(jié)協(xié)作是一切事業(yè)成功的基礎(chǔ),個人和集體只有依靠團(tuán)結(jié)的力量,才能把個人的愿望和團(tuán)隊的目標(biāo)結(jié)合起來,產(chǎn)生驚人的效果。
同心山成玉,協(xié)力土變金。成功,不僅需要克難攻堅的精神,更需要團(tuán)結(jié)協(xié)作的合力。一個單位,如果組織渙散、人心浮動,人人自行其是、集體一盤散沙,何來生機(jī)與活力?只有懂得團(tuán)結(jié)協(xié)作的人,才會把團(tuán)結(jié)協(xié)作當(dāng)成自己應(yīng)盡的責(zé)任,才能明白團(tuán)結(jié)協(xié)作對自己、對別人、對整個單位的重大意義。
每一個團(tuán)隊都是一個整體,五音要調(diào),才能步調(diào)一致;五味要和,才有美味醇香。
關(guān)于團(tuán)隊的演講稿
關(guān)于團(tuán)隊的演講稿:優(yōu)秀團(tuán)隊演講稿
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家下午好!
我是生產(chǎn)部**,很榮幸能夠作為優(yōu)秀團(tuán)隊代表在這里發(fā)言。作為優(yōu)秀團(tuán)隊的一員,我深知這是一份沉甸甸的榮譽(yù),更是公司對我們的激勵與鞭策。透過這份榮譽(yù),我們看到了公司對我們的認(rèn)可,同時也看到了公司對我們的希望,對我們的重托,在這里,我們要感謝公司給我們的這份殊榮與激勵,感謝各部門對我們的支持與配合,我們知道,這份榮譽(yù)僅僅是我們一次成功的表現(xiàn),是我們前進(jìn)路上的一塊路碑,它見證了我們部門的成長與進(jìn)步。
回想過去,我們有過艱辛、有過歡笑,在這一年里,我們部門始終把提高產(chǎn)品質(zhì)量作為員工們的第一要任,鼓勵員工們認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹公司的各項會議精神。正因為通過不斷的努力,才有今天這種接納與認(rèn)可,才有這份“優(yōu)秀團(tuán)隊”的榮譽(yù)稱號,這份榮譽(yù)是我部全體人員共同努力的結(jié)果,也是我們生產(chǎn)部每一位員工的驕傲。此次獲獎,是我們部門的集體觀念,也營造更加良好的工作作風(fēng)。但成績永遠(yuǎn)代表著過去,它是我們的階梯,而不是絆腳石,我們應(yīng)踩著它一級一級地向上攀登。
通過這次榮譽(yù),讓我們看到了,盡管我們在各方面認(rèn)真努力做出了良好的成績,但是,還有許多存在的不足。一是在車間生產(chǎn)安全方面雖有過學(xué)習(xí)與加強(qiáng),但還沒有深度與廣度;二是車間工作定位,沒有讓員工們進(jìn)一步提高自己的工作能力;三是工作中不夠大膽,總是在不斷學(xué)習(xí)中改變工作方法,而不能在創(chuàng)新中去實踐,去推廣。為此,為了讓這份榮譽(yù)永存,讓員工們更加努力、勇往直前,特做出以下幾點作為今后工作的目標(biāo)。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí),提高工作效率
我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹公司的會議精神,牢記公司要做中國食用菌產(chǎn)業(yè)鏈第一品牌的愿景,積極調(diào)動員工的主觀能動性,提高工作效率。
二、提高工作能力,做好本部門工作
我們要針對生產(chǎn)部的各工序特點,擠出時間學(xué)習(xí)相關(guān)知識,培訓(xùn)相關(guān)技能,提高專業(yè)水平,在實際工作中把理論知識與工作經(jīng)驗結(jié)合起來,努力做好本部門各職工作。
三、積極進(jìn)取,部門相通
我們要認(rèn)真做好本部門工作,在努力完成公司下達(dá)的各項任務(wù)的同時,協(xié)助各部所需要的援助,()爭取做到與各個部門上下溝通,事事相融。
“沒有完美的個人,只有完美的團(tuán)隊”,只有優(yōu)秀的集體,才會有優(yōu)秀的個人,只有個人的不斷提高,才有集體的巨大進(jìn)步?;蛟S,我們還不夠優(yōu)秀,但我們努力向著優(yōu)秀看齊,盡管我們很平庸,但我們踏實的走著每一步,用心珍惜著每一天。
在坐的同事們,只要我們把集體當(dāng)成自己的家去營造,去付出,就會有這份幸福的榮譽(yù)收獲和豐厚的自我滿足。在此,我以集體為榮,集體以我為傲!就讓我們不負(fù)公司的厚望,不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,不負(fù)全體同仁的配合與支持,共同努力、共同營造保捷更美好的明天!
關(guān)于團(tuán)隊的演講稿:個人與團(tuán)隊演講稿
沒有完美的個人,只有完美的團(tuán)隊。曾經(jīng)有人問一位哲學(xué)家:“一滴水怎么樣才能夠不干枯?”哲學(xué)家回答說:“把它放到大海里去?!边@簡短的對話也揭示了一個深刻的道理:個人與他人之間就相互支撐的,只有得到團(tuán)隊或者別人的支持,才會有無窮的力量。如果沒有別人對你的支持,沒有團(tuán)隊每個成員的群策力量,我們就無法克服重重的障礙,闖過道道險關(guān)。離開了團(tuán)隊,即使你在困難面前使出了渾身的力量,也終究會有枯竭的一天。
一天,我在回家的路上,忽然要下大雨。人們向前跑,一看有個草棚,大家沖進(jìn)去,大雨下起來,大家好高興:“哇,今天運(yùn)氣不錯,剛剛找了房子大雨就來了!”大家也不顧慮房子干不干凈,只要有避雨的地方就很滿足了。但這個房子在風(fēng)雨中突然間要倒塌,大家想盡辦法扶住它,不讓它倒塌。我很有感慨,是我們需要房子呢,還是房子需要我們呢?我看更多的是我們需要這座房子。
我們鑒定中心就像這草棚,一樣為大家“遮風(fēng)避雨”。但是,同時還需要我們每個人都盡到自己的職責(zé),獻(xiàn)出自己的力量,她才可能永遠(yuǎn)矗立在激烈的市場競爭的風(fēng)雨中,成為基業(yè)長青的百年老店。
最后,讓我們從“人”字的結(jié)構(gòu)上去感悟,用一顆感恩的心來對待周圍的人和事,這樣世界會因為我們每個人而精彩,我們每個人將因為別人的支持而變得成功。我們鑒定中心,雖說也走過了十多年的風(fēng)雨歷程,在這中間跨過了諸多的坎坷,之所以能走到今天的壯大,就是因為無論遇到多大的困難,中心的領(lǐng)導(dǎo)永遠(yuǎn)和我們在一起!我們作為年輕人更應(yīng)該這樣,為自己的發(fā)展選擇一個團(tuán)隊,找一種歸屬感,把自己的價值、自己的使命,自己的未來與社會潮流、國家利益相結(jié)合,以此為基礎(chǔ),在團(tuán)隊中扎根、成長,成為社會的人才,國家的棟梁。
相信你戰(zhàn)略性的眼光,相信你的選擇。在省職業(yè)技能鑒定中心這個大家族中,你將會得到個人的`發(fā)展空間和最溫馨的港灣。正因為有了你的加入,職業(yè)鑒定事業(yè)將會走向明天的輝煌,讓我們一切共同見證吧!
謝謝大家!
關(guān)于團(tuán)隊的演講稿:關(guān)于團(tuán)隊協(xié)作的演講稿
有這樣一首歌,從小學(xué)一直唱到現(xiàn)在,那就是《團(tuán)結(jié)就是力量》。歌中唱到:“團(tuán)結(jié)就是力量,團(tuán)結(jié)就是力量,這力量是鐵,這力量是鋼,比鐵還硬,比鋼還強(qiáng)……”的確,團(tuán)結(jié)的力量比鐵還硬,比鋼還強(qiáng),團(tuán)結(jié),就能夠戰(zhàn)勝困難,團(tuán)結(jié),就能夠創(chuàng)造奇跡,團(tuán)結(jié),使我們無往而不勝,中國有關(guān)團(tuán)結(jié)的諺語有很多,如“人心齊,泰山移”,“單絲不成線,獨木不成林”“一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫”等,這些都說明了一個道理:團(tuán)結(jié)誕生興旺,凝聚產(chǎn)生力量,團(tuán)結(jié)協(xié)作才是創(chuàng)造財富的保障。個體的力量畢竟是有限的,個體只有融入集體,并與他人有效的合作,才能發(fā)揮出巨大的力量,從而推動整個社會向前發(fā)展,從而使我們中華民族的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和物質(zhì)文明建設(shè)蒸蒸日上。
我們的小學(xué)老師,我們的初中老師從那時起就開始培養(yǎng)我們的四學(xué)精神:“學(xué)會生活,學(xué)會做人,學(xué)會創(chuàng)新,學(xué)會協(xié)作?!眳f(xié)作的前提是團(tuán)結(jié),團(tuán)結(jié)的目的是協(xié)作。
開國領(lǐng)袖毛澤東曾說過:“我們都是來自五湖四海,為了一個共同的目標(biāo),走到一起來了?!蔽覀儚乃拿姘朔絹淼郊街新殬I(yè)學(xué)院,我們的共同目標(biāo)往大里說就是學(xué)好本領(lǐng),掌握技能,將來為祖國多做貢獻(xiàn)。往小里說就是掌握知識,掌握技能,為了改變自己的命運(yùn),為了自己未來幸福和美好的生活而求學(xué)。
那么,我想請問同學(xué)們,在當(dāng)今網(wǎng)絡(luò)社會,信息時代,知識共享,經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的嚴(yán)峻狀況下,沒有同學(xué)間的團(tuán)結(jié)協(xié)作,我們能真正學(xué)到多少知識,又能真正掌握到多少本領(lǐng)呢?任何的孤軍奮戰(zhàn),各自為政,是不可能實現(xiàn)以上求學(xué)和深造的愿望的,也是不可能成就任何事業(yè)的。所以,只有靠我們同學(xué)間的相互配合,同學(xué)間的相互協(xié)作,我們才能夠更好更圓滿的完成學(xué)業(yè),也只有這樣我們的校園才能夠和諧。
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