三八發(fā)獎(jiǎng)金屬(發(fā)放三八節(jié)職工節(jié)日費(fèi)應(yīng)計(jì)入什么)

1.發(fā)放三八節(jié)職工節(jié)日費(fèi)應(yīng)計(jì)入什么會計(jì)科目

發(fā)放三八節(jié)職工節(jié)日費(fèi)應(yīng)計(jì)入應(yīng)付職工薪酬會計(jì)科目。

職工薪酬是企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬，按照“工資，獎(jiǎng)金，津貼，補(bǔ)貼”、“職工福利”、“社會保險(xiǎn)費(fèi)”、“住房公積金”、“工會經(jīng)費(fèi)”、“職工教育經(jīng)費(fèi)”、“解除職工勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出" 等應(yīng)付職工薪酬項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算。

賬務(wù)處理編輯

1、企業(yè)按照有關(guān)規(guī)定向職工支付工資、獎(jiǎng)金、津貼等，借記"應(yīng)付職工薪酬"，貸記“銀行存款”、“庫存現(xiàn)金”等科目。

2、企業(yè)從應(yīng)付職工薪酬中扣還的各種款項(xiàng)（代墊的家屬藥費(fèi)、個(gè)人所得稅等）， 借記本科目，貸記“其他應(yīng)收款”、“應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅”等科目。

3、企業(yè)向職工支付職工福利費(fèi)，借記本科目，貸記“銀行存款”、“庫存現(xiàn)金”科目。

4、企業(yè)支付工會經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)用于工會運(yùn)作和職工培訓(xùn)，借記本科目，貸記“銀行存款”等科目。

5、企業(yè)按照國家有關(guān)規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，借記本科目，貸記“銀行存款”科目。

6、企業(yè)因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系向職工給予的補(bǔ)償，借記本科目，貸記“銀行存款”、“庫存現(xiàn)金”等科目。

擴(kuò)展資料：

格式

第一：應(yīng)是先借后貸，借貸分行，借方在上，貸方在下；

第二：貸方記賬符號、賬戶、金額都要比借方退后一格，表明借方在左，貸方在右。

會計(jì)分錄的種類包括簡單分錄和復(fù)合分錄兩種，其中簡單分錄即一借一貸的分錄；復(fù)合分錄則是一借多貸分錄、多借一貸以及多借多貸分錄。

需要指出的是，為了保持賬戶對應(yīng)關(guān)系的清楚，一般不宜把不同經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)合并在一起，編制多借多貸的會計(jì)分錄。但在某些特殊情況下為了反映經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的全貌，也可以編制多借多貸的會計(jì)分錄。

方法

初學(xué)者在編制會計(jì)分錄時(shí)，可以按以下步驟進(jìn)行：

第一：涉及的賬戶，分析經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)涉及到哪些賬戶發(fā)生變化；

第二：賬戶的性質(zhì)，分析涉及的這些賬戶的性質(zhì)，即它們各屬于什么會計(jì)要素，位于會計(jì)等式的左邊還是右邊；

第三：增減變化情況，分析確定這些賬戶是增加了還是減少了，增減金額是多少；

第四：記賬方向，根據(jù)賬戶的性質(zhì)及其增減變化情況，確定分別記入賬戶的借方或貸方；

第五：根據(jù)會計(jì)分錄的格式要求，編制完整的會計(jì)分錄。

參考資料：搜狗百科：職工薪酬，搜狗百科：會計(jì)記錄

2.發(fā)放三八節(jié)職工節(jié)日費(fèi)應(yīng)計(jì)入什么會計(jì)科目

1.發(fā)放三八節(jié)職工節(jié)日費(fèi)應(yīng)計(jì)入應(yīng)付職工薪酬。

2.國際婦女節(jié)是婦女創(chuàng)造歷史的見證，婦女為爭取與男性平等所走的斗爭道路十分漫長。古希臘的莉西斯特拉塔就領(lǐng)導(dǎo)了婦女斗爭來阻止戰(zhàn)爭；法國革命時(shí)期，巴黎婦女高呼“自由，平等，友愛”，走上凡爾賽的街頭爭取選舉權(quán)。

3.3.8國際婦女節(jié)是全世界婦女的節(jié)日。這個(gè)日子是聯(lián)合國承認(rèn)的，同時(shí)也被很多國家確定為法定假日。

來自五湖四海的婦女們，盡管被不同的國界、種族、語言、文化、經(jīng)濟(jì)和政治所區(qū)分，但在這一天能夠同時(shí)慶祝屬于自己的節(jié)日。讓人們再回首那九十年前的為得到平等、公正、和平以及發(fā)展所做出的斗爭。

4.在一些地方，這個(gè)節(jié)日已經(jīng)失去了政治意味，成為了簡單的男人表達(dá)對女性的愛的時(shí)刻，類似于母親節(jié)與情人節(jié)的混合。在其它一些地區(qū)，盡管政治權(quán)利與婦女權(quán)益的主題由聯(lián)合國指定領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)烈的、政治的及社會的感受女人在世界范圍的奮斗，并檢驗(yàn)這種帶來希望的習(xí)慣。

3.給員工發(fā)獎(jiǎng)金進(jìn)什么會計(jì)科目

分兩種情況： 以前以計(jì)提的： 借：應(yīng)付職工薪酬 貸：現(xiàn)金 以前沒計(jì)提的： 借：生產(chǎn)成本——工資 管理費(fèi)用——工資 銷售費(fèi)用——工資 貸：現(xiàn)金###發(fā)員工的考核獎(jiǎng)，應(yīng)記入職工工資###應(yīng)佬職工薪酬###1、借：應(yīng)付職工薪酬 貸：銀行存款（現(xiàn)金） 2、借：銷售費(fèi)用（管理費(fèi)用）（主營業(yè)務(wù)成本） 貸：應(yīng)付職工薪酬###記入相關(guān)費(fèi)用，在應(yīng)付職工薪酬過渡即可。

借：應(yīng)付職工薪酬--工資及獎(jiǎng)金 貸：銀行存款（或現(xiàn)金） 借：銷售費(fèi)用（管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用、主營業(yè)務(wù)成本等） 貸：應(yīng)付職工薪酬--工資及獎(jiǎng)金。