員工加班餐費(fèi)通過應(yīng)付職工薪酬科目核算。
具體會(huì)計(jì)分錄是:
計(jì)提時(shí):
借:管理費(fèi)用-福利費(fèi)
貸:應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)
支付時(shí):
借:應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)
貸:銀行存款
擴(kuò)展資料:
使用新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則:
(1)支付員工聚餐,加班,活動(dòng)發(fā)生的餐費(fèi)
借:應(yīng)付職工薪酬--職工福利費(fèi)
貸:現(xiàn)金
(2)月末,分配時(shí)
借:管理費(fèi)用--福利費(fèi)
貸:應(yīng)付職工薪酬--職工福利費(fèi)
會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中,雖然沒有具體寫明員工餐費(fèi)補(bǔ)助或聚餐費(fèi),計(jì)入“應(yīng)付職工薪酬”科目;但是,應(yīng)付職工薪酬--職工福利費(fèi),核算的內(nèi)容,就是原企業(yè)會(huì)計(jì)制度“應(yīng)付福利費(fèi)”科目的內(nèi)容。
所以,員工餐費(fèi)補(bǔ)助或聚餐費(fèi),如果使用原企業(yè)會(huì)計(jì)制度,計(jì)入“應(yīng)付福利費(fèi)”或“管理費(fèi)用--福利費(fèi)”科目中;如果使用新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,計(jì)入“應(yīng)付職工薪酬--職工福利費(fèi)”科目。
使用舊企業(yè)會(huì)計(jì)制度
員工聚餐,加班,活動(dòng)發(fā)生的餐費(fèi),應(yīng)該記入“管理費(fèi)用--福利費(fèi)”或“應(yīng)付福利費(fèi)”科目。
使用新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則:
支付員工聚餐,加班,活動(dòng)發(fā)生的餐費(fèi)
借:應(yīng)付職工薪酬--職工福利費(fèi),貸:現(xiàn)金
月末,分配時(shí):
借:管理費(fèi)用--福利費(fèi)
貸:應(yīng)付職工薪酬--職工福利費(fèi)
會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中,雖然沒有具體寫明員工餐費(fèi)補(bǔ)助或聚餐費(fèi),計(jì)入“應(yīng)付職工薪酬”科目;但是,應(yīng)付職工薪酬--職工福利費(fèi),核算的內(nèi)容,就是原企業(yè)會(huì)計(jì)制度“應(yīng)付福利費(fèi)”科目的內(nèi)容。所以,員工餐費(fèi)補(bǔ)助或聚餐費(fèi),如果使用原企業(yè)會(huì)計(jì)制度,計(jì)入“應(yīng)付福利費(fèi)”或“管理費(fèi)用--福利費(fèi)”科目中;如果使用新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,計(jì)入“應(yīng)付職工薪酬--職工福利費(fèi)”科目。
依據(jù)現(xiàn)行個(gè)人所得稅法實(shí)施條例第八條和第十條的規(guī)定, 工資、薪金所得,是指?jìng)€(gè)人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得。個(gè)人所得的形式,包括現(xiàn)金、實(shí)物、有價(jià)證券和其他形式的經(jīng)濟(jì)利益。所得為實(shí)物的,應(yīng)當(dāng)按照取得的憑證上所注明的價(jià)格計(jì)算應(yīng)納稅所得額;無憑證的實(shí)物或者憑證上所注明的價(jià)格明顯偏低的,參照市場(chǎng)價(jià)格核定應(yīng)納稅所得額。
加班餐費(fèi)需要繳納個(gè)人所得稅。加班餐費(fèi)屬于補(bǔ)貼性質(zhì),屬于當(dāng)期個(gè)人勞動(dòng)所得,應(yīng)并入當(dāng)月工資(應(yīng)付職工薪酬)繳納個(gè)稅。
計(jì)入 :應(yīng)付職工薪酬——員工福利 ,二級(jí)科目是員工福利。在財(cái)務(wù)軟件上應(yīng)該都是可以添加的。比如說我用的是智點(diǎn)財(cái)務(wù)軟件。打開帳套-期初-會(huì)計(jì)科目。即可添加同級(jí)科目也可添加下級(jí)目錄,一級(jí)科目代號(hào)都是自動(dòng)生成的不必再改,二級(jí)科目的代號(hào)我們可以按照《會(huì)計(jì)制度》來更改。這些代號(hào)不是不是隨便編制的。可以問你的軟件的供應(yīng)商,直接打他們電話,他們應(yīng)該會(huì)給你解決的。
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