醫(yī)院會計制度:第205科目 應(yīng)付工資 一、本科目核算醫(yī)院應(yīng)付給職工的工資總額。
包括在工資總額內(nèi)的各種工資、獎金、津貼等,無論是否當月支付,都應(yīng)通過本科目核算。不包括在工資總額內(nèi)的發(fā)給職工的款項,如醫(yī)藥費、福利補助、退休費等,不在本科目核算。
二、醫(yī)院應(yīng)按照勞動工資缺席的規(guī)定編制“工資單”,財務(wù)會計部門應(yīng)將“工資單”進行匯總,編制“工資匯總表”。按規(guī)定手續(xù)向銀行提取現(xiàn)金,借記“現(xiàn)金”科目,貸記“銀行存款”科目。
支付工資時,借記本科目,貸記“現(xiàn)金”科目。從應(yīng)付工資中扣還的各種款項(如代墊房租、家屬藥費、伙食費、住房公積金等),借記本科目,貸記有關(guān)科目。
職工在規(guī)定期間內(nèi)未領(lǐng)取的工資,由發(fā)放的單位及時交回財務(wù)會計部門,借記“現(xiàn)金”科目,貸記“其他應(yīng)付款”科目。 三、月末,應(yīng)將本月應(yīng)發(fā)的工資進行分配,借記“醫(yī)療支出”、“藥品支出”、“管理費用”、“在加工材料”、“在建工程”等科目,貸記本科目。
四、醫(yī)院應(yīng)設(shè)置“應(yīng)付工資明細賬”,按照職工類別分設(shè)賬頁,按照工資的組成內(nèi)容分設(shè)專欄,根據(jù)“工資單”或“工資匯總表”進行登記。 五、本科目期末一般無余額。
一、門診收入應(yīng)該計入“應(yīng)收醫(yī)療款”科目。
應(yīng)收醫(yī)療款科目 (一)本科目核算醫(yī)院因提供醫(yī)療服務(wù)而應(yīng)向門診病人和出院病人收取的醫(yī)療款。 (二)醫(yī)院發(fā)生門診病人欠費時,借記本科目,貸記“醫(yī)療收入”、“藥品收入”、“其他收 入”科目。
醫(yī)院與住院病人辦理出院手續(xù),結(jié)算醫(yī)藥費時,如果發(fā)生住院病人欠費的,按預(yù)交金數(shù),借 記“預(yù)收醫(yī)療款”科目,按補交金額,借記“現(xiàn)金”、“銀行存款”科目,按欠費金額,借記本 科目,按發(fā)生的醫(yī)藥費總數(shù),貸記“應(yīng)收在院病人醫(yī)藥費”科目。 醫(yī)院收回門診病人、出院病人欠費時,借記“銀行存款”、“現(xiàn)金”科目,貸記本科目。
經(jīng)主管部門批準核銷確實無法收回的應(yīng)收醫(yī)療款時,借記“壞賬準備”等科目,貸記本科 目。 (三)本科目應(yīng)按門診病人和出院病人設(shè)置明細賬。
(四)本科目期末借方余額,反映醫(yī)院尚未收回的醫(yī)療款。 二、購買藥品 借:藥品 貸:銀行存款等 三、藥品科目 (一)本科目核算醫(yī)院為了開展醫(yī)療活動而儲存的各類藥品的售價成本,包括存放在藥庫、藥 房的藥品。
(二)醫(yī)院的藥品采用售價進行核算,藥品的售價與進價的差額在“藥品進銷差價”科目核 算,采購費用及管理中支出的費用在“藥品支出”科目核算。 (三)醫(yī)院購入的藥品驗收入庫時,按售價,借記本科目(藥庫),按進價,貸記“銀行存款” 等科目,按售價和進價的差額,貸記“藥品進銷差價”科目。
藥房從藥庫領(lǐng)取藥品時,借記本科目(藥房),貸記本科目(藥庫)。 制劑或委托加工發(fā)出藥品時,借記“在加工材料”、“藥品進銷差價”科目,貸記本科目 (藥庫)。
醫(yī)院內(nèi)部領(lǐng)用時,借記“醫(yī)療支出”、“藥品進銷差價”科目,貸記本科目(藥庫)。 醫(yī)院銷售藥品時,借記“現(xiàn)金”、“應(yīng)收醫(yī)療款”、“銀行存款”、“應(yīng)收在院病人醫(yī)藥 費”等科目,貸記“藥品收入”科目。
月末,結(jié)轉(zhuǎn)藥品銷售成本時,按藥品的實際成本,借記“藥品支出”科目,按計算的本月消 耗藥品實現(xiàn)的進銷差價,借記“藥品進銷差價”科目,按已銷藥品的售價,貸記本科目(藥房)。 藥品盤盈時,借記本科目,貸記“藥品進銷差價”、“待處理財產(chǎn)損溢”科目。
藥品盤虧時,借記“待處理財產(chǎn)損溢”、“藥品進銷差價”科目,貸記本科目。 藥品銷售價格變動時,按現(xiàn)存藥品調(diào)價前后的差價金額調(diào)整有關(guān)科目。
上調(diào)時,借記本科 目,貸記“藥品進銷差價”科目;下調(diào)時,借記“藥品進銷差價”科目,貸記本科目。 (四)本科目應(yīng)按藥庫、藥房設(shè)置明細賬,在明細賬下按西藥、中成藥、中草藥進行明細核算。
藥品管理部門應(yīng)按品名、規(guī)格分別設(shè)置數(shù)量金額明細賬。藥品倉庫應(yīng)按每一種藥品設(shè)置收、發(fā)、存數(shù)量明細賬和卡。
(五)本科目期末借方余額,反映藥品的結(jié)存數(shù)。 。
應(yīng)付職工薪酬在核算是一般是這樣的:1:分配時:借:制造費用/管理費用/銷售費用 貸:應(yīng)付職工薪酬--工資、獎金、補貼 --養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等個人繳納部分的幾大社會保險(*(*公司繳納部分就直接入費用了哈,不用記入應(yīng)付職工薪酬科目了哈,即:借:費用貸:銀行存款) 因此主要涉及應(yīng)付職工薪酬和費用這兩類科目2:實際方法時:借: :應(yīng)付職工薪酬--工資、獎金、補貼 --養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等幾大社會保險 貸:銀行存款 其他應(yīng)付款--個人繳納部分的社會保險部分 其他應(yīng)付款-個人的其他扣款(如公司需要扣除的房租、水電氣等,公司對個人的工作質(zhì)量扣款等。
。)
希望我的回答能幫助到你###后勤人員是管理費;車間人員是生產(chǎn)成本;###“應(yīng)付職工薪酬”###首先根據(jù)性質(zhì)不同,借方記不同的內(nèi)容。 用產(chǎn)品法計算產(chǎn)品成本時,基本生產(chǎn)車間產(chǎn)品的耗用記基本生產(chǎn)成本,基本生產(chǎn)車間人員和機器耗用記制造費用——基本生產(chǎn)車間,輔助生產(chǎn)車間記輔助生產(chǎn)費用,管理層耗用記管理費用,貸方記應(yīng)付職工薪酬,這是職工薪酬的基本分配模式,如果有更詳細的資料,我會給出相對有針對性的回答。
一、醫(yī)院的核算與企業(yè)不一樣的,核算的主要特點: 1、凈資產(chǎn)的構(gòu)成為:事業(yè)基金、固定基金、專用基金和待分配結(jié)余。
事業(yè)基金中分為一般基金等;固定基金按固定資金的類別分為房屋建筑物、專用設(shè)備、一般設(shè)備、圖書;專用基金分為修購基金、福利基金、防?;鸷腿呵坊鸬?。 以上基金中一般基金和福利基金均由年終結(jié)余分配; 2、庫存藥品的核算采用售價核算,要設(shè)置進銷差價科目; 3、固定資產(chǎn)核算時采用分類核算,但不提取折舊。
每年提取修購基金。修購基金的提取比例是按醫(yī)院的類別來提的,提取后計入專用基金--修購基金(具體比例由于長期沒有涉及忘了,不好意思,市級醫(yī)院13%、鄉(xiāng)鎮(zhèn)是11%)。
固定資產(chǎn)購入時,增加固定資產(chǎn)的同時,還要增加固定基金。 4、收入支出總表,就是醫(yī)院的利潤表。
項目分為:一、收入總計:財政補助收入、醫(yī)療收入、藥品收入和其他收入;二、支出總計:醫(yī)療支出、藥品支出、財政專項支出、其他支出。三、收支差額及結(jié)余分配。
期末的結(jié)余要分轉(zhuǎn)入事業(yè)基金和專用基金。 5、低值晚耗品一次性記入支出; 6、平時核算時也要設(shè)置管理費用科目,但每月末均要分配到支出的各明細項目中(也就是收支總表的支出項目中); 7、其他核算,如往來、銀行、現(xiàn)金等與一般企業(yè)一致。
二、給你提供一份醫(yī)院會計科目的設(shè)置及使用說明 1、要增加信心,不要擔心什么。 不管什么行業(yè)的會計,會計原理是一樣的。
你可以看看給你提供的《醫(yī)院會計制度》,里面對會計科目的使用又說明。 祝你早日熟悉醫(yī)院會計工作!醫(yī)院會計制度醫(yī)院會計制度第一部分 總說明 一、為了加強醫(yī)院會計核算工作,保證會計信息質(zhì)量,根據(jù)《中華人民共和國會計法》、《事業(yè)單位會計準則》(財預(yù)字〔1997〕286號)以及國家其他有關(guān)法律、法規(guī),制定本制度。
二、本制度適用于中華人民共和國境內(nèi)各級各類獨立核算的公立醫(yī)療機構(gòu)(以下簡稱醫(yī)院),包括綜合醫(yī)院、專科醫(yī)院、門診部(所)、療養(yǎng)院、衛(wèi)生院等。 三、醫(yī)院的會計核算除采用權(quán)責發(fā)生制外,均按照《事業(yè)單位會計準則》規(guī)定的一般原則和本制度的要求進行。
四、醫(yī)院應(yīng)按下列規(guī)定運用會計科目: (一)本制度統(tǒng)一規(guī)定會計科目的編號,便于編制會計憑證,登記賬簿,查閱賬目,實行會計電算化。醫(yī)院不應(yīng)隨意改變或打亂重編。
(二)醫(yī)院應(yīng)按本制度的規(guī)定,設(shè)置和使用會計科目。明細科目的設(shè)置,除本制度已有規(guī)定者外,在不違反統(tǒng)一會計核算要求的前提下,醫(yī)院可按根據(jù)需要,自行規(guī)定。
(三)醫(yī)院在填制會計憑證、登記賬簿時,應(yīng)填列會計科目的名稱,或者同時填列會計科目的名稱和編號,不應(yīng)只填列科目編號,不填列科目名稱。 五、醫(yī)院應(yīng)按下列規(guī)定編制和提供財務(wù)報告: (一)醫(yī)院應(yīng)當按照《事業(yè)單位會計準則》和本制度的規(guī)定,編制和提供合法、真實和公允的財務(wù)報告。
(二)醫(yī)院的財務(wù)報告由會計報表和財務(wù)情況說明書組成。醫(yī)院對外提供的財務(wù)報告的內(nèi)容、會計報表種類和格式等,由本制度規(guī)定;醫(yī)院內(nèi)部管理需要的會計報表由醫(yī)院自行規(guī)定。
(三)醫(yī)院向外提供的會計報表包括: 1。資產(chǎn)負債表; 2。
收入支出總表; 3。 基金變動情況表; 4。
有關(guān)附表。 (四)醫(yī)院的財務(wù)報告應(yīng)當報送財政部門和主管部門,報送時間由各省、自治區(qū)、直轄市財政部門和衛(wèi)生部門規(guī)定。
(五)醫(yī)院會計報表,以人民幣“元”為金額單位,“元”以下填至“分”。 (六)醫(yī)院向外提供的會計報表應(yīng)依次編定頁數(shù),加具封面,裝訂成冊,加蓋公章。
封面上應(yīng)注明:醫(yī)院名稱、地址、報表所屬年度、月份、送出日期等,并由醫(yī)院法定代表人、總會計師(或代行總會計師職權(quán)的人員)和會計機構(gòu)負責人簽名或蓋章。 六、醫(yī)院會計機構(gòu)設(shè)置、會計人員配備、會計核算、會計監(jiān)督、內(nèi)部會計管理制度的要求,按照《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》(財會字〔1996〕19號)的規(guī)定執(zhí)行。
七、本制度由中華人民共和國財政部、衛(wèi)生部負責解釋。本制度需要變更時,由財政部、衛(wèi)生部負責修訂。
八、本制度自1999年1月1日起施行。 第二部分 會計科目 一、會計科目表(略) 二、會計科目使用說明 第101號科目 現(xiàn)金 一、本科目核算醫(yī)院的庫存現(xiàn)金。
醫(yī)院內(nèi)部各部門周轉(zhuǎn)使用的備用金,通過“其他應(yīng)收款”科目核算,不在本科目核算。 二、醫(yī)院收到現(xiàn)金,借記本科目,貸記有關(guān)科目;支出現(xiàn)金,借記有關(guān)科目,貸記本科目。
三、醫(yī)院應(yīng)設(shè)置“現(xiàn)金日記賬”,由出納人員根據(jù)收付款憑證,按照業(yè)務(wù)的發(fā)生順序逐筆登記。 每日終了,應(yīng)計算全日的現(xiàn)金收入合計數(shù)、現(xiàn)金支出合計數(shù)和結(jié)余數(shù),并將結(jié)余數(shù)與實際庫存數(shù)核對,做到賬款相符。
有外幣現(xiàn)金的醫(yī)院,應(yīng)分別人民幣和各種外幣設(shè)置“現(xiàn)金日記賬”進行明細核算。 四、本科目期末借方余額,反映醫(yī)院實際持有的庫存現(xiàn)金。
第102號科目 銀行存款 一、本科目核算醫(yī)院存入銀行的各種存款。 二、醫(yī)院收入的一切款項,除國家另有規(guī)定的以外,都必須當日解交銀行;一切支出,除規(guī)定可用現(xiàn)金支付的以外,應(yīng)按現(xiàn)行有關(guān)結(jié)算規(guī)定,通過銀行辦理轉(zhuǎn)賬結(jié)算。
醫(yī)院將款項存入銀行,借記本科目,貸記“現(xiàn)金”等科目;提取或支付存款時,借記。
在原來需計提職工福利費時,分錄為:
借:管理費用
貸:應(yīng)付福利
然后支付醫(yī)務(wù)人員工資時,
借:應(yīng)付福利
貸:現(xiàn)金
新準則出臺后,取消應(yīng)付福利科目,同時不再計提福利費,福利費按實際支出列支,在年終匯算清繳時分析福利費支出是否超所得稅法規(guī)定的標準。
所以現(xiàn)在這種醫(yī)務(wù)人員工資,
工資計提時:
借:管理費用
貸:應(yīng)付職工薪酬——職工福利
再結(jié)轉(zhuǎn)醫(yī)務(wù)人員工資(此分錄可不要,發(fā)放時直接從應(yīng)付職工薪酬-職工福利里轉(zhuǎn)出即可
借:應(yīng)付職工薪酬——職工福利
貸:應(yīng)付職工薪酬——工資
支付時:
借:應(yīng)付職工薪酬-職工福利
貸:庫存現(xiàn)金
分兩種情況.決定采用其他應(yīng)付款還是其他應(yīng)收款
一、發(fā)放工資在前,銀行代扣社保在后
計提工資
借:管理費用(管理人員的)
銷售費用(銷售人員的)
生產(chǎn)成本(生產(chǎn)人員直接公司)等
貸:應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付工資
計提社保費時:
借:管理費用-社保費(單位負擔部分)
貸:其他應(yīng)付款-社保(單位部分)
發(fā)放時借:應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付工資
貸:銀行存款
其他應(yīng)付款-代扣個人部分的社保
應(yīng)交稅金-個人所得稅
擴展資料
企業(yè)應(yīng)當根據(jù)職工提供服務(wù)的受益對象,對發(fā)生的職工薪酬分別以下情況進行處理
生產(chǎn)部門人員的職工薪酬,借記“生產(chǎn)成本”、“制造費用”、“勞務(wù)成本”科目,貸記本科目。
管理部門人員的職工薪酬,借記“管理費用”科目,貸記本科目。
銷售人員的職工薪酬,借記“銷售費用”科目,貸記本科目。
應(yīng)由在建工程、研發(fā)支出負擔的職工薪酬,借記“在建工程”、“研發(fā)支出”科目,貸記本科目。
因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償。
參考資料來源:搜狗百科-應(yīng)付職工薪酬
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