中國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)有限公司招聘信息

1.南湖人才開發(fā)公司

一、南湖人才開發(fā)公司簡介 南湖人才開發(fā)公司（模擬）正式成立于2010年6月，依托湖北省人力資源學(xué)會和我校國家級經(jīng)濟管理實驗教學(xué)示范中心共同建設(shè)，在中南財經(jīng)政法大學(xué)工商管理學(xué)院的具體指導(dǎo)下，由武漢各高校學(xué)生精英自主管理的模擬運營的企業(yè)組織。

公司秉承“員工（學(xué)生）利益最大化”的價值取向，依托高校師生智力資源，提倡員工“主動學(xué)習(xí)、主動探究、主動實踐和主動創(chuàng)新”，積極開展獨具創(chuàng)意的實踐活動和專業(yè)性服務(wù)活動，發(fā)揮在高校與企業(yè)之間的橋梁與紐帶作用，致力于為高校學(xué)子構(gòu)建實習(xí)實踐與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的平臺，為高校教師提供創(chuàng)新教育和產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的試驗田，為各界精英投資教育和履行社會責(zé)任拓展渠道。 二、南湖人才開發(fā)公司的特色 （1）秉承“公益、尊重、創(chuàng)新、專業(yè)、卓越”的企業(yè)文化 （2）學(xué)生自主模擬企業(yè)運營，以實現(xiàn)員工價值最大化為最終目的 （3）提倡員工“主動學(xué)習(xí)、主動探究、主動實踐和主動創(chuàng)新 （4）實行虛擬貨幣和虛擬薪酬制，考核員工、團隊和公司業(yè)績 （5）對員工實行星級管理和終生職業(yè)生涯跟蹤服務(wù) （6）實行見習(xí)制、導(dǎo)師制、項目制和輪崗制，激活學(xué)生的創(chuàng)新潛能 三、南湖人才開發(fā)公司的業(yè)務(wù) 校內(nèi)業(yè)務(wù)——職業(yè)生涯規(guī)劃、兼職實習(xí)信息 高端培訓(xùn)講座、企業(yè)校園招聘 校外業(yè)務(wù)——人力資源外包、企業(yè)管理咨詢服務(wù) 專業(yè)性市場調(diào)查 自主創(chuàng)業(yè)——校內(nèi)創(chuàng)業(yè)孵化器、企業(yè)咨詢指導(dǎo)服務(wù) 創(chuàng)業(yè)基金資助 四、合作價值 （一）學(xué)生方面 （1）獲得實習(xí)實踐的機會 （2）成為公司高層管理者 （3）領(lǐng)取績效獎金和補貼 （4）得到職業(yè)生涯的指導(dǎo) （二）企業(yè)方面 （1）樹立良好形象 （2）拓展大學(xué)生市場 （3）提高公司知名度 （4）獲取專業(yè)化服務(wù) 五.公司文化 公益—服務(wù)員工 服務(wù)同學(xué) 服務(wù)老師 服務(wù)企業(yè) 服務(wù)社會 尊重—尊重知識 尊重人才 尊重創(chuàng)意 尊重失敗 尊重合作者 創(chuàng)新—豐富創(chuàng)新知識 激發(fā)創(chuàng)新潛能 塑造創(chuàng)新人格 引導(dǎo)創(chuàng)新行為 專業(yè)—培養(yǎng)專業(yè)精神 提高專業(yè)技能 增強專業(yè)素質(zhì) 提供專業(yè)服務(wù) 卓越—志存高遠 團隊合作 永不言敗 精益求精 超越客戶期望 五、人才孵化模式 南湖人才開發(fā)公司以大學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)為首要目標(biāo)，強調(diào)“開放創(chuàng)新的思維、優(yōu)秀的工作作風(fēng)和扎實的專業(yè)技能”并重。

實現(xiàn)學(xué)校教育與社會企業(yè)指導(dǎo)相結(jié)合。公司董事會成員由高校老師與企業(yè)界精英組成。

由導(dǎo)師和企業(yè)人士共同負(fù)責(zé)、校內(nèi)和校外項目牽引、從本科低年級開始進行人才長線孵化，通過“干中學(xué)”的方式培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和綜合素質(zhì)。 南湖人才開發(fā)公司引入企業(yè)化的運營模式與創(chuàng)新的管理理念來探索公司運營和管理的理論與實踐.學(xué)生進入南湖人才開發(fā)公司進行角色轉(zhuǎn)化，成為公司的基層員工和管理層。

管理層為公司做戰(zhàn)略規(guī)劃并在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司的日常運營，公司基層員工在遵守公司各項規(guī)章制度的前提下參與公司運作，積極獻謀獻策。公司秉承“員工價值最大化”的價值取向。

公司采用虛擬貨幣和虛擬薪酬的運營模式，實現(xiàn)虛擬公司的持續(xù)發(fā)展?？茖W(xué)可行的考核機制和員工激勵機制使員工完全感受職場氛圍，實現(xiàn)個人成長。

六.南湖人才開發(fā)公司的部分成果 目前，南湖人才開發(fā)公司在人才培養(yǎng)、教學(xué)創(chuàng)新、校企合作等方面取得了突出成績，并受到學(xué)生和社會的一致好評，產(chǎn)生了廣泛的影響力。 （1）公司自2010年成立以來，相繼與武漢眾孚管理顧問有限公司、金蝶軟件武漢分公司、湖北省中部人才交流有限公司、武漢萬興集團木橋合棉有限公司簽訂了實習(xí)基地共建協(xié)議，為中南財經(jīng)政法大學(xué)、中國地質(zhì)大學(xué)、武漢大學(xué)、華中科技大學(xué)等高校150余名同學(xué)提供了實習(xí)機會； （2）公司與浙江天成項目管理有限公司、中冶集團和武漢沃爾特商務(wù)英語培訓(xùn)公司簽訂了校園招聘方案設(shè)計與實施協(xié)議，累計金額32000元，為同學(xué)們的成長提供了專業(yè)實踐平臺； （3）公司員工宋華劍帶領(lǐng)的優(yōu)游創(chuàng)業(yè)團隊和公司副總經(jīng)理蔡曉文帶領(lǐng)的廣知隊在湖北省第六屆“挑戰(zhàn)杯？青春在沃”大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計劃競賽中分別榮獲金獎和銀獎； （4）公司組織內(nèi)部核心員工申報的2010年度大學(xué)生創(chuàng)新性實驗計劃項目《高校模擬公司的虛擬性薪酬實戰(zhàn)研究及模式探索—以南湖人才開發(fā)公司為例》研究項目獲得教育部12000元的立項資助； （5）公司自2010年6月成立以來，已成功為武漢中冶斯瑞普科技有限公司在武漢“211”高校中選拔和招聘暑假實習(xí)生5名，為數(shù)家中小企業(yè)處理人事代辦業(yè)務(wù)。

七、公司戰(zhàn)略 南湖人才開發(fā)公司的擴展戰(zhàn)略為以下“三步曲”—— 一、發(fā)展初期，公司首先在中南財經(jīng)政法大學(xué)成立并初步運營，建立發(fā)展基地，逐步完善人才隊伍建設(shè)，注重推廣公司的良好品牌形象，在形成成熟的管理、運營模式后作為一種非盈利服務(wù)性組織向中南財經(jīng)政法大學(xué)推廣，樹立廣泛的知名度和影響力及號召力。 二、推廣階段，公司通過聯(lián)合湖北各大高校，建立校系戰(zhàn)略聯(lián)盟，將南湖人才開發(fā)公司的發(fā)展模式辦成一個武漢市級的教學(xué)模式，向湖北所有的高校進行推廣，集合眾多高校的師生資源，打破現(xiàn)有比較單一的教育模式，讓更多的學(xué)生得到實踐與鍛煉，提升自身素質(zhì)，做到理論與實踐的聯(lián)系和整合，填補大學(xué)培養(yǎng)模式和社會需求之間的真空。

2.什么叫530式下跌

530式下跌是指股票像2007年5月30,A股跳空暴跌一樣。

2007年5月30日，A股上證指數(shù)暴跌281.81，跌幅6.5%；深成指跌829.45，跌幅6.16。其中上證指數(shù)在短短的5個交易日里最大跌幅達到21.49%。股市這樣快速下跌的主要原因就是在2007年5月29日深夜，財政部將股票交易費用中的印花稅率由1‰提高到了3‰，而這一決策直接成為了壓死駱駝的最后一根稻草！

2007年5月，A股市場盛傳上調(diào)印花稅，財政部出面澄清，然后就在30日凌晨，財政部凌晨突然宣布上調(diào)印花稅從千分之一上調(diào)至千分之三，導(dǎo)致股市在短短一周內(nèi)從4300點一路狂泄至3400點，眾多股票連續(xù)遭遇3個跌停板，廣大投資者因猝不及防而損失慘重，史稱“530”事件，也有股民戲稱財政部“半夜雞叫”。

3.創(chuàng)業(yè)路程、、、

創(chuàng)業(yè)的25條原則 1首先要選擇做你真正感興趣的事2要當(dāng)老板為別人打工絕對不會成為巨富3提供一種有效服務(wù)，或一種實際產(chǎn)品，靠寫作畫畫變成富翁的機會可以說無限小，而在營銷業(yè)，房地產(chǎn)業(yè)，制造業(yè)發(fā)大財?shù)臋C會較大。

4如果要堅持用自己的靈感來創(chuàng)業(yè)最好選擇娛樂業(yè)。5不論你是演員還是商人都要盡量增加你的“觀眾”在小咖啡館唱歌的人賺錢一定比不上為大唱片公司錄唱片的人。

地方商人不會比全國性商人賺錢多。6找出一種需求然后滿足它，社會越來越復(fù)雜，人所需求的產(chǎn)品和服務(wù)越來越多，做先發(fā)現(xiàn)這些需求而且滿足他們的人，也是最先成為富翁的人。

6要敢采用新的產(chǎn)品和方法，它們會帶來新的財富。8如果你受過專業(yè)教育或有特殊才能，要充分利用它。

9著手任何事前，先做研究，可以節(jié)省許多時間和金錢。10與其一直都想發(fā)大財，不如想象如何改進你的事業(yè)。

事業(yè)進行順利，財富就會跟著來。11可能的話進行一種家庭事業(yè)，那樣可以減少費用，控制也比較容易。

12盡可能減少開支，但不能犧牲你的品質(zhì)，否則你等于慢性自殺。賺大錢的機會不大。

13跟同行朋友維持友誼，他們可能對你很有幫助。14把盡量多的時間花在事業(yè)上，你必須先犧牲一點家庭和娛樂，直到事業(yè)站穩(wěn)為止。

15要敢自己下決心。16要敢說實話，拐彎抹角只會浪費時間。

17要敢承認(rèn)自己的錯誤，犯錯不是罪過，犯錯不改才是罪過。18不要因為失敗就裹足不前，失敗是難免的也是有價值的，從中可以學(xué)到正確的方法。

19一旦發(fā)現(xiàn)某種方法行不通，立即把它放棄。20不冒承擔(dān)不起的風(fēng)險。

21連續(xù)投資，不要讓你的利潤閑著。22請一位高明的律師，他會替你節(jié)約更多的金錢和時間。

23請一位精明的會計師。24請專家報稅，一位高明的稅務(wù)專家可以提你免很對稅。

25保持健康心理很心靈平靜，否則再有更多的錢也沒什么用。.。

4.什么事530企業(yè)?

530企業(yè)就是指引進領(lǐng)軍型海外留學(xué)歸國創(chuàng)業(yè)人才的企業(yè) 無錫市人民政府引進領(lǐng)軍型海外留學(xué)歸國 創(chuàng)業(yè)人才（“530” 計劃）報名公告 （2009年1月12日） 根據(jù)《市政府關(guān)于引進領(lǐng)軍型海外留學(xué)歸國創(chuàng)業(yè)人才計劃的實施意見》（錫政發(fā)〔2006〕144號）、《市政府關(guān)于引進領(lǐng)軍型海外留學(xué)歸國創(chuàng)業(yè)人才計劃的補充意見》（錫政發(fā)〔2007〕326 號）、《市政府關(guān)于印發(fā)2009年“530”計劃實施方案的通知》（錫政辦發(fā)〔2008〕356 號）精神，為做好2009年“530”計劃的組織實施工作，特發(fā)布2009年“530”計劃報名公告。

一、申報條件 （一）在海外學(xué)習(xí)并取得碩士學(xué)位，學(xué)成后在海外工作五年（博士學(xué)位的在海外工作三年）以上，在國際某一學(xué)科、技術(shù)領(lǐng)域內(nèi)的學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人，擁有市場開發(fā)前景廣闊、高技術(shù)含量科研成果的領(lǐng)軍人才。 （二）在國外擁有獨立知識產(chǎn)權(quán)和發(fā)明專利，且其技術(shù)成果國際先進，能夠填補國內(nèi)空白、具有市場潛力并進行產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)的領(lǐng)軍人才。

（三）在引領(lǐng)我市環(huán)保、新能源、生物三大先導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，以及服務(wù)外包、動漫設(shè)計、文化創(chuàng)意、新材料等產(chǎn)業(yè)帶技術(shù)、帶項目、帶資金和具有自主創(chuàng)新能力的創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才。 二、申報對象 （一）目前在海外工作的領(lǐng)軍型科技創(chuàng)業(yè)留學(xué)人員； （二）目前已在國內(nèi)其他地區(qū)工作（創(chuàng)業(yè)），有意來錫創(chuàng)業(yè)的留學(xué)歸國人員； （三）2008年4月15日后，到無錫投資創(chuàng)業(yè)的海外留學(xué)人員； （四）我市“7+1”政產(chǎn)學(xué)研合作聯(lián)盟成員單位（北京大學(xué)、清華大學(xué)、上海交通大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、同濟大學(xué)、南京大學(xué)、東南大學(xué)、中國科學(xué)院、浙江大學(xué)、南京航空航天大學(xué)、南京農(nóng)業(yè)大學(xué)、南京工業(yè)大學(xué)）畢業(yè)，并在2008年《財富》世界500強企業(yè)從事研發(fā)工作滿2年以上的人員。

三、申報要求 （一）申報無錫“530”計劃，同年沒有申報其他城市的引才計劃。申報時必須明確一個創(chuàng)業(yè)意向區(qū)（縣）； （二）申報人個人出資不得低于政府扶持資金； （三）申報人原則上必須與注冊企業(yè)的法人代表相一致； （四）申報人申報成功后所獲得的創(chuàng)業(yè)啟動資金須用于與企業(yè)科研經(jīng)營等相關(guān)的活動； （五）已在無錫地區(qū)注冊落戶的“530”計劃企業(yè)，不得重復(fù)申報； （六）到錫創(chuàng)業(yè)后，每年在錫實際工作時間須在半年以上。

四、扶持政策 （一）推薦（A類）項目 1、創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)（公司）注冊后1個月內(nèi)，市給予領(lǐng)軍型海外留學(xué)歸國創(chuàng)業(yè)人才（每個創(chuàng)業(yè)投資項目）100萬元創(chuàng)業(yè)啟動資金，創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)注冊地所在的市（縣）、區(qū)負(fù)責(zé)提供不少于100平方米工作場所和不少于100平方米住房公寓，三年內(nèi)免收租金。 2、從事科技開發(fā)項目的，經(jīng)論證、審批，根據(jù)其項目的投資需求，市和市（縣）、區(qū)科技風(fēng)險投資資金給予不低于300萬元的創(chuàng)業(yè)投資。

3、對具有市場需求高新技術(shù)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)過程中流動資金不足的，可給予不低于300萬元的資金擔(dān)保。 4、以技術(shù)成果入股投資的，經(jīng)評估，其技術(shù)成果可按注冊資本不少于30%作價入股。

5、市政府制定的有關(guān)引進海外高層次人才的子女入學(xué)入托、家屬安置等優(yōu)惠政策同時享受。 （二）推薦（B類）項目 1、創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)（公司）注冊后1個月內(nèi)，市給予領(lǐng)軍型海外留學(xué)歸國創(chuàng)業(yè)人才（每個創(chuàng)業(yè)投資項目）60萬元創(chuàng)業(yè)啟動資金，創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)注冊地所在的市（縣）、區(qū)負(fù)責(zé)提供不少于100平方米工作場所和不少于100平方米住房公寓，三年內(nèi)免收租金。

2、從事科技開發(fā)項目的，經(jīng)論證、審批，根據(jù)其項目的投資需求，市（縣）、區(qū)科技風(fēng)險投資資金給予不低于150萬元的創(chuàng)業(yè)投資。 3、以技術(shù)成果入股投資的，經(jīng)評估，其技術(shù)成果可按注冊資本不少于30%作價入股。

4、市政府制定的有關(guān)引進海外高層次人才的子女入學(xué)入托、家屬安置等優(yōu)惠政策同時享受。 （三）推薦（C類）項目 1、創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)（公司）注冊后1個月內(nèi)，市給予領(lǐng)軍型海外留學(xué)歸國創(chuàng)業(yè)人才（每個創(chuàng)業(yè)投資項目）40萬元創(chuàng)業(yè)啟動資金，創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)注冊地所在的市（縣）、區(qū)負(fù)責(zé)提供不少于100平方米工作場所和不少于100平方米住房公寓，三年內(nèi)免收租金。

2、從事科技開發(fā)項目的，經(jīng)論證、審批，根據(jù)其項目的投資需求，市（縣）、區(qū)科技風(fēng)險投資資金給予不低于150萬元的創(chuàng)業(yè)投資。 3、以技術(shù)成果入股投資的，經(jīng)評估，其技術(shù)成果可按注冊資本不少于30%作價入股。

4、市政府制定的有關(guān)引進海外高層次人才的子女入學(xué)入托、家屬安置等優(yōu)惠政策同時享受。 五、其他優(yōu)惠政策 （一）優(yōu)先推薦申報“江蘇省高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才引進計劃”，如申報成功，另可獲江蘇省政府100-150萬元的創(chuàng)業(yè)資助。

（二）安家費。對落戶我市的“530”領(lǐng)軍型創(chuàng)業(yè)人才可不受國籍限制，在享受不少于100平方米住宅公寓（3年免收租金）的同時，凡在無錫購房的可享受30—50萬元的安家費補助。

（三）子女入學(xué)。提供市、區(qū)兩級公辦優(yōu)質(zhì)教育資源（省重點實驗示范園、校）。

（四）人才招聘。對注冊落戶無錫的“530”計劃企業(yè)，在創(chuàng)業(yè)孵化階段由市人事局下屬的人才中心、人才市場免費提供人才招聘服務(wù)。

（五）來錫參加項目洽談會的申報人員，由市政府提供來錫往返交通費用（限經(jīng)濟艙）和在錫洽談期間食宿費用。

5.優(yōu)才創(chuàng)智公司福利待遇怎么樣?環(huán)境如何?

總部在北京中關(guān)村，在全國有八家分公司。福利待遇還算完善，雙休，社保、公積金都是有的。

環(huán)境也可以，環(huán)境各城市分公司不一樣，不過大體上都是偏年輕化的，創(chuàng)新型的風(fēng)格，種環(huán)境相對符合年輕人口味。

前端開發(fā)工程師/助理：6-8萬，前端：5-7萬。

優(yōu)才創(chuàng)智科技有限公司 李開復(fù)博士全力支持，優(yōu)才是創(chuàng)新工場投資的唯一一家職業(yè)教育企業(yè) 京西創(chuàng)投創(chuàng)業(yè)社投資優(yōu)才，全力支持校企合作創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化園 專注于互聯(lián)網(wǎng)核心技術(shù)人才培訓(xùn)的優(yōu)才于2015年完成了千萬級A輪融資。本次融資的投資方是丹誠開普，作為A股上市公司新開普的下屬產(chǎn)業(yè)基金，今年9月由新開普同丹誠資產(chǎn)管理有限公司共同成立。

6.趕集網(wǎng)是什么

1、趕集網(wǎng)成立于2005年，是中國最大最全的分類信息網(wǎng)站，提供免費發(fā)布信息，查閱信息服務(wù)。趕集網(wǎng)為用戶提供房屋租售、二手物品買賣、招聘求職、車輛買賣、寵物票務(wù)、教育培訓(xùn)、同城活動及交友、團購等眾多本地生活及商務(wù)服務(wù)類信息。趕集網(wǎng)總部位于北京，在上海、廣州、深圳設(shè)有分公司，并已在全國374個主要城市開通了分站，服務(wù)遍布人們?nèi)粘Ｉ畹母鱾€領(lǐng)域。

2、趕集網(wǎng)很強的用戶粘度以及創(chuàng)新的商業(yè)模式，受到行業(yè)研究者、投資者和專業(yè)媒體的廣泛關(guān)注與好評。2009年，趕集網(wǎng)被全球最具影響力的科技投資風(fēng)向雜志《紅鯡魚》評為“2009年亞洲科技創(chuàng)新公司100強”。在中國電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究院主辦的“2009中國信息產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟年會” 上，趕集網(wǎng)被授予 “最有價值分類信息網(wǎng)站”稱號，成為首家獲此殊榮的分類信息網(wǎng)站。2010年1月，趕集網(wǎng)榮登《互聯(lián)網(wǎng)周刊》“生活服務(wù)類網(wǎng)站實力排行榜”榜首，領(lǐng)跑國內(nèi)生活信息類網(wǎng)站。2010年4月，趕集網(wǎng)在由百度與和訊共同發(fā)起的“2010年億萬網(wǎng)民心目中的十大最具創(chuàng)新力網(wǎng)站”評選中，列十大創(chuàng)新網(wǎng)站之首。2010年12月，入選《創(chuàng)業(yè)幫》雜志 “2010中國年度創(chuàng)新成長企業(yè)100強” 。

3、2015年4月17日，58同城發(fā)布公告稱，公司戰(zhàn)略入股分類信息網(wǎng)站趕集網(wǎng)。

7.上海優(yōu)科商務(wù)咨詢有限公司

上海優(yōu)科商務(wù)咨詢有限公司是專業(yè)的科技政策咨詢和代理機構(gòu)，是上海高新技術(shù)服務(wù)中心中心認(rèn)定的科技中介機構(gòu)。是我國在深化科技體制改革過程中創(chuàng)立的新型技術(shù)創(chuàng)新與社會化科技中介服務(wù)機構(gòu)。其宗旨是背靠政府，面向企業(yè)，整合社會科技力量，努力架設(shè)企業(yè)與科技、企業(yè)與政府、企業(yè)與市場及企業(yè)間的信息橋梁，為廣大企事業(yè)單位提供綜合配套科技服務(wù)，協(xié)助其建立技術(shù)創(chuàng)新機制，增強技術(shù)創(chuàng)新能力和市場競爭力，并走上一個與國家政策接軌的更為健康的良性運營道路。

我們的服務(wù)宗旨是客戶至上，專業(yè)、誠信、高效、務(wù)實。我們擁有一批多年從事科技咨詢方面工作的資深專家顧問，他們熟悉政府關(guān)于技術(shù)創(chuàng)新型企業(yè)的各項優(yōu)惠政策及流程和操作技術(shù)點。

多年以來，公司與相關(guān)政府職能部門、創(chuàng)業(yè)投資機構(gòu)、金融服務(wù)機構(gòu)、專利事務(wù)所、律師事務(wù)所、會計事務(wù)所、人才服務(wù)機構(gòu)、質(zhì)量體系認(rèn)證機構(gòu)、知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)機構(gòu)等一批優(yōu)秀的專業(yè)服務(wù)機構(gòu)建立了廣泛的合作關(guān)系。

我們代理的項目主要有：創(chuàng)新基金項目認(rèn)定，高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定， 高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化認(rèn)定 ，技術(shù)先進型服務(wù)企業(yè)認(rèn)定，軟件產(chǎn)品登記 ，軟件企業(yè)認(rèn)定，技術(shù)開發(fā)費加計扣除， 科技小巨人工程項目 ，專利申請， 軟件著作權(quán)及商標(biāo)申請 ，上海市火炬計劃和重點新產(chǎn)品，集成電路專項資金，企業(yè)研發(fā)中心資助等。

迄今為止，我們已經(jīng)為近百家企業(yè)成功申報各類項目達二百多項，得到了客戶的廣泛認(rèn)可和贊譽！這既是對我們工作的最大肯定也是鞭策我么不斷前進的動力所在。在巨大成績面前優(yōu)科將一如繼往地為新老客戶竭誠服務(wù)！

上海優(yōu)科商務(wù)咨詢有限公司，您最值得信賴的科技政策咨詢服務(wù)伙伴！如果貴公司是技術(shù)創(chuàng)新型企業(yè)，有獲得政府資金無償資助和稅收優(yōu)惠政策的意愿，那么無疑我們會是您最好的選擇

8.優(yōu)才創(chuàng)智科技有限公司怎么樣

優(yōu)才創(chuàng)智科技有限公司比較不錯的，是一家創(chuàng)業(yè)型的公司，主要做軟件方面的業(yè)務(wù)。

優(yōu)才創(chuàng)智有限公司：成立于2012年11月，總部位于北京，是一家專注于互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計研發(fā)、企業(yè)及人才服務(wù)于一體的創(chuàng)新性互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，目前在全國十多個城市設(shè)有分公司，員工數(shù)百人，服務(wù)覆蓋二十余個省份，致力于為全國范圍的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)與人才提供極致的服務(wù)體驗，成立至今已獲得創(chuàng)新工場、創(chuàng)業(yè)公社等知名基金數(shù)千萬投資，是北京市政府及中關(guān)村軟件園重點扶持的國家級高新技術(shù)企業(yè)。

發(fā)展歷程

1. 2012年11月，北京優(yōu)才創(chuàng)智科技有限公司成立；

2. 2013年3月，自主研發(fā)的SaaS平臺，獲得國家技術(shù)發(fā)明專利，為全國各大企業(yè)提供技術(shù)服務(wù)支持；

3. 2014年1月，獲得李開復(fù)老師創(chuàng)辦的創(chuàng)新工場戰(zhàn)略投資；

4. 2014年9月起，公司開始全國戰(zhàn)略布局，廣州、成都、武漢、杭州、西安、長沙、哈爾濱、上海等分公司相繼成立；

5. 2014年12月，優(yōu)才創(chuàng)智管理團隊受邀拜訪新東方總裁俞敏洪先生，對公司的運營模式給予了充分的肯定和鼓勵；

6. 2015年3月，優(yōu)才創(chuàng)智正式入駐京西創(chuàng)投旗下創(chuàng)業(yè)孵化基地-創(chuàng)業(yè)公社，并陸續(xù)和創(chuàng)新工場、未來工場、優(yōu)客工場達成合作，成為唯一和四大創(chuàng)業(yè)孵化器都有戰(zhàn)略合作的企業(yè)；

7. 2015年9月，獲上市公司產(chǎn)業(yè)基金千萬級投資；

8. 2016年12月，順利通過國家高新技術(shù)企業(yè)資質(zhì)認(rèn)定；

9. 2016年12月，獲創(chuàng)新工場、國泰創(chuàng)投千萬級投資；

10. 2017年2月，順利通過中關(guān)村高新技企業(yè)資質(zhì)認(rèn)定。

主營業(yè)務(wù)

1. 產(chǎn)品研發(fā)：深厚技術(shù)力量、豐富行業(yè)經(jīng)驗、高效行業(yè)流程、眾多成功案例；

2. 人才服務(wù)：縮短招聘時間、減少招聘成本、增加招聘渠道、提高招聘質(zhì)量；

3. 企業(yè)服務(wù)：集SaaS云平臺、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、獵頭等眾多服務(wù)于一體的解決方案。

所獲榮譽

1. 2013年3月，自主研發(fā)的SaaS平臺，獲得國家技術(shù)發(fā)明專利；

2. 2016年12月，順利通過國家高新技術(shù)企業(yè)資質(zhì)認(rèn)定；

3. 2017年2月，順利通過中關(guān)村高新技企業(yè)資質(zhì)認(rèn)定；

文化理念

使命：連接成功歡贏夢想

愿景：領(lǐng)先的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品研發(fā)與人才生態(tài)服務(wù)提供商

價值觀：專注、品質(zhì)、責(zé)任、服務(wù)

創(chuàng)新研究院：創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)

依托強大的股東背景和資源，我們的技術(shù)專家團隊每年走進上百所中國大學(xué)校園，為數(shù)萬名大學(xué)生提供“互聯(lián)網(wǎng)+”時代的新型職業(yè)規(guī)劃輔導(dǎo)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)機會，贏得了社會贊譽，我們樂意和企業(yè)進行開放性的合作，激發(fā)聯(lián)合創(chuàng)新，促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

服務(wù)流程及客戶

1. 專業(yè)團隊：近千名技術(shù)人員負(fù)責(zé)專業(yè)領(lǐng)域

2. 專業(yè)效率：唯快不破，7*24小時服務(wù)，比同行快11-15天

3. 專業(yè)服務(wù)：7X24小時響應(yīng)，客戶滿意度98%以上

公司憑借雄厚的研發(fā)實力服務(wù)于創(chuàng)新工場眾多兄弟企業(yè)以及大型軟件公司，其中包括用友，滴滴，美圖，暴走漫畫等……參與技術(shù)服務(wù)項目眾多，業(yè)務(wù)涉及到的行業(yè)較為寬廣，包括金融，電信，互聯(lián)網(wǎng)，游戲等。

全國公司分布

北京優(yōu)才創(chuàng)智：北京市石景山區(qū)實興東街11號朗誠大廈北樓2層

廣州優(yōu)才創(chuàng)智：廣州市天河區(qū)中山大道中1035號盈富商務(wù)大樓4樓

成都優(yōu)才創(chuàng)智：四川省成都市成華區(qū)339寫字樓A座611

西安優(yōu)才創(chuàng)智：陜西省西安市雁塔區(qū)科技五路8號數(shù)字大廈1704

上海優(yōu)才創(chuàng)智：上海市寶山區(qū)呼蘭西路卓越時代廣場（呼蘭路地鐵站旁智力產(chǎn)業(yè)園對面）

武漢優(yōu)才創(chuàng)智：湖北省武漢市東湖高新開發(fā)區(qū)武大園路徽商大廈A座303

長沙優(yōu)才創(chuàng)智：湖南省長沙市天心區(qū)五一大道655號嘉頓新天地大廈1棟11樓1115室

杭州優(yōu)才創(chuàng)智：浙江省杭州市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)學(xué)源街1158號文創(chuàng)大廈9樓901室

哈爾優(yōu)才創(chuàng)智：黑龍江省哈爾濱市長江路130號樂業(yè)大廈

9.農(nóng)業(yè)機械行業(yè)求職、招聘網(wǎng)站介紹

農(nóng)機英才網(wǎng)概況 網(wǎng)站描述 農(nóng)機英才網(wǎng)（ ）是國內(nèi)第一家專為從事農(nóng)機行業(yè)的企（事）業(yè)單位及人才提供招聘、求職的網(wǎng)上人力資源綜合解決方案供應(yīng)商。

網(wǎng)站憑借著高效專業(yè)的團隊，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，為農(nóng)機企業(yè)與人才提供信息互動交流服務(wù)，使農(nóng)機企業(yè)的人力資源管理適應(yīng)其總體發(fā)展戰(zhàn)略，同時也促進了農(nóng)機人才職業(yè)發(fā)展以實現(xiàn)其職業(yè)生涯規(guī)劃。 我們一直秉著“客戶的滿意就是我們最大的成就”，致力于為農(nóng)機領(lǐng)域企業(yè)和個人搭建人才交流的互動平臺。

自2006年創(chuàng)辦至今走過了5個年頭.目前已經(jīng)成為全國最優(yōu)秀、最專業(yè)的農(nóng)機人力資源提供商。產(chǎn)品包括網(wǎng)絡(luò)招聘、獵頭等。

其客戶產(chǎn)品遍布的領(lǐng)域包括：網(wǎng)站服務(wù) 網(wǎng)絡(luò)招聘：為農(nóng)機企業(yè)用戶提供全面專業(yè)的網(wǎng)絡(luò)招聘解決方案。校園招聘：教育部制定校園招聘活動承辦單位，與教育部及省教育廳直屬院校建立了長期的合作關(guān)系，為企業(yè)量身訂做了校園招聘計劃，同時提供全方位的品牌宣傳推廣。

獵頭服務(wù)：致力于高級人才信息服務(wù)的專門機構(gòu)，旨在促進中高級人才的合理流動和人力資源的優(yōu)化配置。薪資調(diào)查：專業(yè)的團隊量身定制權(quán)威的薪資報告，促進人力資源管理水平。

HR管理： 為企業(yè)戰(zhàn)略決策與實施提供強有力的HR管理培訓(xùn)方案，提升HR管理效率。我們的優(yōu)勢 1、超過18萬個人會員、高質(zhì)量人才庫、優(yōu)良的招聘效果 2、超過2000家企業(yè)用戶的第一選擇 3、網(wǎng)站每天吸引10000名以上的專業(yè)人士瀏覽 4、超過2200個合作伙伴，招聘信息發(fā)布范圍更廣 5、為全國各地區(qū)提供招聘與求職服務(wù) 高質(zhì)量的人才庫 工作經(jīng)驗：65%以上擁有五年以上工作經(jīng)驗 學(xué)歷結(jié)構(gòu)：75%以上擁有大專以上學(xué)歷 崗位類別：技術(shù)（50%）、管理（19%）、市場和銷售類人才是主體（21%），并包括其他各類人才（10%） 年齡結(jié)構(gòu)： 25―45歲個人會員占72% 農(nóng)機英才網(wǎng)在提供農(nóng)機人力資源服務(wù)的同時，一直積極的尋求同行合作伙伴，農(nóng)機招聘頻道已集成到眾多的農(nóng)機行業(yè)資訊、商務(wù)網(wǎng)站中，我們力求把農(nóng)機英才求職招聘的信息覆蓋到農(nóng)機行業(yè)服務(wù)網(wǎng)站的各個領(lǐng)域，讓企業(yè)的招聘效果更佳。

我們以做中國最優(yōu)秀的農(nóng)機人力資源網(wǎng)站為目標(biāo)，并最終成為農(nóng)機企業(yè)人力資源管理中不可或缺的幫手。 網(wǎng)站使命：為中國農(nóng)機行業(yè)人才提供專業(yè)、高效的職業(yè)生涯舞臺；為農(nóng)機企業(yè)提供專業(yè)、高效、經(jīng)濟的招賢平臺！ 網(wǎng)站口號：農(nóng)機英才網(wǎng)，伴您共成長！ 2007年9月農(nóng)機英才網(wǎng)全新改版，我們將更好的為企業(yè)和個人提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)……因為專注所以專業(yè)！一覽網(wǎng)概況一覽英才網(wǎng) 是基于行業(yè)垂直細分和區(qū)域橫向細分的特大型招聘網(wǎng)站平臺，國內(nèi)各行業(yè)各地區(qū)首選求職招聘網(wǎng)站平臺！ 我們摯愛、融入網(wǎng)絡(luò)招聘事業(yè)、經(jīng)過行業(yè)細分和區(qū)域定位的招聘顧問為有針對性的招聘單位提供 顧問式招聘解決方案 助理式招聘后續(xù)保障 秘書式招聘精細服務(wù) 確保每一次招聘的定位精準(zhǔn)和高效有序； 我們專業(yè)、熱愛職業(yè)生涯規(guī)劃、熟悉本行業(yè)職業(yè)發(fā)展態(tài)勢和本地人事勞動政策的職業(yè)咨詢師為細分行業(yè)、定位區(qū)域的人才求職提供 導(dǎo)師式的求職解決方案 朋友式的求職有效途徑 伴侶式的求職終身服務(wù) 確保每一次求職的精準(zhǔn)匹配和理想效果。

一覽英才網(wǎng) 由張海東先生領(lǐng)銜創(chuàng)辦于2006年9月，秉承“用心專注，服務(wù)專業(yè)”的理念，基于細分顧問式求職招聘服務(wù)模式，從深圳起航，以加速中國職業(yè)化進程為使命，服務(wù)客戶遍及全國各個重點行業(yè)，用戶規(guī)模躍居國內(nèi)網(wǎng)絡(luò)招聘領(lǐng)域前五名，由于求職招聘效果顯著，口碑相傳，形成了強勢的“招專業(yè)人才，上一覽英才”業(yè)界形象。2011年是一覽英才網(wǎng) 逐步被社會認(rèn)知、業(yè)界認(rèn)可的一年，先后獲得：2011年福布斯中國潛力企業(yè)榜、2011年創(chuàng)業(yè)家黑馬中國潛力企業(yè)50強、2011影響中國管理實踐十大新銳公司、2011德勤高科技高成長中國50強、第三屆中國（深圳）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽創(chuàng)新獎、2011中國科技創(chuàng)新型中小企業(yè)100強、2011年度‘網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)’類十佳HR服務(wù)商誠信機構(gòu)等殊榮、2012福布斯中國最具潛力非上市公司第七名、深圳知名品牌、一覽英才網(wǎng)CEO張海東榮獲“深圳市最受關(guān)注企業(yè)家”。

10.煙臺如何面向海內(nèi)外招納創(chuàng)業(yè)精英

煙臺市15日上午在北京舉行“2018年中國·煙臺海內(nèi)外精英創(chuàng)業(yè)大賽”新聞發(fā)布會。

從發(fā)布會上獲悉，大賽報名從5月15日開始，至7月31日結(jié)束。 煙臺市委常委、常務(wù)副市長王中、國家“千人計劃”專家聯(lián)誼會副秘書長譚慷致辭，煙臺市委組織部副部長柏華煜介紹了煙臺人才工作，煙臺市委組織部副部長、煙臺市人力資源和社會保障局局長、書記董希彬介紹了煙臺高層次人才創(chuàng)業(yè)園和大賽情況，中共煙臺市委宣傳部常務(wù)副部長、煙臺市委、市政府新聞發(fā)言人李明主持活動。

大賽由中共煙臺市委、煙臺市人民政府主辦，中共煙臺市委組織部、中共煙臺市委宣傳部、煙臺市人力資源和社會保障局承辦，高新區(qū)、萊山區(qū)、福山區(qū)、開發(fā)區(qū)組織、人社部門協(xié)辦，千人計劃（煙臺）創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心（海創(chuàng)千人煙臺科技服務(wù)有限公司）等第三方機構(gòu)予以支持。 大賽報名從5月15日開始，至7月31日結(jié)束。

參賽人才年齡一般不超過55周歲，一般應(yīng)取得碩士以上學(xué)位（項目優(yōu)秀者可放寬至大學(xué)本科學(xué)歷）或副高以上專業(yè)技術(shù)職稱，擁有自主知識產(chǎn)權(quán)或取得發(fā)明專利；參賽項目符合煙臺市產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，側(cè)重于戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域。 大賽設(shè)一等獎6-10名，二等獎10-15名，三等獎20-30名，優(yōu)勝獎若干名，按獲獎等次分別給予獲獎項目負(fù)責(zé)人獎勵20萬元、5萬元、3萬元、1萬元。

本次大賽將引導(dǎo)獲獎項目進入煙臺高層次人才創(chuàng)業(yè)園落地孵化。煙臺高層次人才創(chuàng)業(yè)園由煙臺市委組織部、煙臺市人力資源和社會保障局會同高新區(qū)、萊山區(qū)、福山區(qū)、開發(fā)區(qū)共同創(chuàng)建，設(shè)有4個分園，總面積22萬平方米，是煙臺市傾力打造的高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)集聚中心和示范基地，擁有優(yōu)惠的創(chuàng)業(yè)扶持政策，入園人才及項目將享受創(chuàng)業(yè)啟動資金、擇優(yōu)扶持資金、科研資助、房租減免、融資支持、產(chǎn)業(yè)化扶持、生活居住等全方位的優(yōu)惠保障，最高可獲得600萬元的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資助。

本次大賽將聘請一批知名評審專家，科學(xué)評價參賽項目，保證大賽的公正有效進行，并邀請一批創(chuàng)投風(fēng)投公司全程參與，保障優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目的投融資支持。 內(nèi)容來源：央廣網(wǎng)。