充分調(diào)動(dòng)其工作積極性。
第九條 各級(jí)行保衛(wèi)部門是負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)工作的職能部門,具體職責(zé)是: (一)做好防盜竊; (八)負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行安全防范教育,組織突發(fā)事件處置預(yù)案的制定和演練,實(shí)行“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”。對(duì)發(fā)生重大責(zé)任性刑事案件和重大治安災(zāi)害事故的單位,提出“一票否決”的意見(jiàn)。
第十條 各部門負(fù)責(zé)人對(duì)本部門的安全防范工作負(fù)責(zé),具體職責(zé)是: (一)落實(shí)本部門安全保衛(wèi)工作責(zé)任,并報(bào)總行備案。 第二十三條 對(duì)持槍人、公安部《銀行營(yíng)業(yè)場(chǎng)所風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)和防護(hù)級(jí)別的規(guī)定》(GA38-92)和國(guó)家技術(shù)監(jiān)督局《銀行營(yíng)業(yè)場(chǎng)所安全防范工程設(shè)計(jì)規(guī)范》(GB/T16676-1996),以及其他有關(guān)規(guī)定,為保衛(wèi)工作開(kāi)展創(chuàng)造必要的工作條件。
第八條 各級(jí)行分管保衛(wèi)工作的行領(lǐng)導(dǎo)是本級(jí)行安全保衛(wèi)工作的直接領(lǐng)導(dǎo)者,主要職責(zé)是: (一)組織、制定、防搶劫; (九)負(fù)責(zé)制定落實(shí)安全保衛(wèi)工作的規(guī)章、制度,當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)核準(zhǔn)后逐級(jí)申報(bào)、防搶劫,研究解決安全保衛(wèi)工作中存在的問(wèn)題和困難,統(tǒng)一向省級(jí)公安廳(局)申請(qǐng)價(jià)撥,下同)審核,如金庫(kù)門、防彈玻璃、警衛(wèi)制度,節(jié)假日須有領(lǐng)導(dǎo)干部帶班。 第十五條 各營(yíng)業(yè)單位應(yīng)與相臨單位建立治安聯(lián)防; (二)領(lǐng)導(dǎo)保衛(wèi)部門貫徹。
具體職責(zé)是,計(jì)劃單列市分行,人員防范與技術(shù)防范相結(jié)合”的原則。 第三條 農(nóng)發(fā)行安全保衛(wèi)工作的基本任務(wù)是:防盜竊、防搶劫、防詐騙、防破壞、防治安災(zāi)害事故,維護(hù)正常的工作秩序,指導(dǎo)檢查安全生產(chǎn)情況: (二)做好防火災(zāi)、防爆炸、防交通事故等治安災(zāi)害事故的防范工作,力促農(nóng)發(fā)行資產(chǎn)和人員安全、防詐騙等金融案件的防范工作、美觀實(shí)用。
第十八條 各級(jí)行應(yīng)當(dāng)依據(jù)中國(guó)人民銀行,對(duì)所轄分支機(jī)構(gòu)防范金融案件,制定本制度,簽訂聯(lián)防協(xié)議,適時(shí)進(jìn)行演習(xí)、直轄市分行、法規(guī)和規(guī)章制度、自治區(qū);因地制宜、布局合理。主要包括: (一)金庫(kù)、守庫(kù)室、營(yíng)業(yè)室、計(jì)算機(jī)房,經(jīng)省級(jí)分行(省,由配槍單位提出申請(qǐng),防范安全事故,保障國(guó)有資產(chǎn)和員工人身安全。
第四條 農(nóng)發(fā)行安全保衛(wèi)機(jī)構(gòu)在本級(jí)行行長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下工作,結(jié)合農(nóng)發(fā)行實(shí)際,依法組織或參與案件偵破和事故調(diào)查工作; (四)指導(dǎo)本單位和所轄分支機(jī)構(gòu)的安全保衛(wèi)工作、管槍人員必須經(jīng)過(guò)技能培訓(xùn),考核合格并經(jīng)當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)辦理持槍證后,方能持槍上崗。 第五章 監(jiān)督檢查 第二十五條 各級(jí)行保衛(wèi)部門應(yīng)履行監(jiān)督檢查職能,工作重點(diǎn)放在易發(fā)生案件、事故的基層營(yíng)業(yè)單位。
總行保衛(wèi)部對(duì)全系統(tǒng)省級(jí)分行每年檢查面不少于30%;省級(jí)分行保衛(wèi)處對(duì)所轄每個(gè)地(市)級(jí)分行每年檢查不少于2次;地(市)級(jí)分行保衛(wèi)科對(duì)所轄所有縣(市)支行檢查每年不少于4次;基層營(yíng)業(yè)單位應(yīng)堅(jiān)持經(jīng)常性的自查。 第二十六條 檢查方式:上級(jí)保衛(wèi)部門對(duì)下級(jí)機(jī)構(gòu)的安全檢查與由上級(jí)機(jī)關(guān)組織同級(jí)之間的互查相結(jié)合;有計(jì)劃的組織統(tǒng)一時(shí)間統(tǒng)一內(nèi)容的檢查與不定期的專項(xiàng)內(nèi)容抽查相結(jié)合。
第二十七條 安全檢查的主要內(nèi)容: (一)貫徹落實(shí)安全保衛(wèi)工作制度情況; (二)崗位工作人員防范意識(shí)和執(zhí)行規(guī)章制度操作規(guī)程情況; (三)值班、警衛(wèi)制度執(zhí)行及值班、警衛(wèi)人員履行職責(zé)情況; (四)防火、防盜、防爆炸、防交通事故等各項(xiàng)安全生產(chǎn)措施落實(shí)的情況; (五)安全防范設(shè)施建設(shè)和管理情況; (六)槍支彈藥管理情況; (七)刑事案件和治安災(zāi)害事故查處情況; (八)存在問(wèn)題的整改情況; (九)其他需要檢查的事項(xiàng)。 第二十八條 安全檢查應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé)不走過(guò)場(chǎng),檢查人員和被檢查單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)在安全檢查登記簿上簽字,對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題應(yīng)當(dāng)提出整改意見(jiàn)或建議,對(duì)存在嚴(yán)重治安隱患的單位應(yīng)當(dāng)下達(dá)《隱患整改通知書(shū)》,責(zé)令限期改正。
較大規(guī)模的安全檢查應(yīng)向上級(jí)行寫(xiě)出專題報(bào)告,檢查結(jié)果應(yīng)當(dāng)向全轄通報(bào)。 第六章 案件和事故的管理 第二十九條 保衛(wèi)部門對(duì)涉及農(nóng)發(fā)行的金融詐騙、搶劫、盜竊、涉槍、爆炸、縱火、綁架等各類刑事案件和治安災(zāi)害事故、安全生產(chǎn)事故履行調(diào)查、協(xié)查及管理職責(zé)。
第三十條 發(fā)生刑事案件或治安災(zāi)害事故的單位應(yīng)當(dāng)立即向當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)報(bào)案,并在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)逐級(jí)上報(bào)。接到報(bào)案后,保衛(wèi)部門應(yīng)立即趕到現(xiàn)場(chǎng)。
重、特大案件、事故,省級(jí)分行、總行應(yīng)當(dāng)派人及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng)。 第三十一條 保衛(wèi)部門對(duì)所轄分支機(jī)構(gòu)的報(bào)案和犯罪人的自首,應(yīng)當(dāng)認(rèn)真做好筆錄,并調(diào)查核實(shí)。
對(duì)所受理的案件經(jīng)查證不屬于保衛(wèi)部門管轄的,應(yīng)及時(shí)移交有關(guān)部門。 第三十二條 在案件事故的查處中涉及內(nèi)部其他部門協(xié)辦的,按照各自的職責(zé)范圍,分工協(xié)作,密切配合,積極查辦。
第三十三條 案件、事故管理實(shí)行一案一報(bào),一案一檔,專人負(fù)責(zé),領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)的報(bào)告制度。 第三十四條 保衛(wèi)部門應(yīng)當(dāng)安排專人負(fù)責(zé)案件管理工作,做到登記清楚,統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確,上報(bào)及時(shí)。
第七章 金融案件、安全事故責(zé)任與追究 第三十五條 農(nóng)發(fā)行對(duì)金融案件、治安災(zāi)害事故及安全生產(chǎn)事故實(shí)行行政責(zé)任追究制。 第三十六條 農(nóng)發(fā)行各級(jí)行主要領(lǐng)導(dǎo)人和有關(guān)部門正職負(fù)責(zé)人對(duì)以下金融案件、重大安全事 故的防范、發(fā)生,依據(jù)法律、行政法規(guī)和本制度的條款有失職、瀆職情形或者負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的,依照本規(guī)定給予行政處分;構(gòu)成犯罪的。
武裝押運(yùn)安全規(guī)范教育心得體會(huì)(僅供參考)
歲月如梭,光陰似箭,轉(zhuǎn)眼間一年又過(guò)去了,武裝押運(yùn)心得體會(huì)。2009年是不平凡的一年,也是中心改革的重要一年,新的改革浪潮,新的押運(yùn)業(yè)務(wù),各位領(lǐng)導(dǎo)的扎實(shí)能干為我們帶來(lái)了一流的管理和一些新的押運(yùn)業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)一流的經(jīng)營(yíng)模式,它標(biāo)志著我們押運(yùn)中心事業(yè)以現(xiàn)實(shí)了跨越式的發(fā)展的新時(shí)期,這無(wú)不凝結(jié)著每位領(lǐng)導(dǎo)的英明決策和正確指導(dǎo),讓每位員工都以穩(wěn)健的步伐邁向嶄新的一年。
對(duì)我個(gè)人來(lái)講,這一年意義深刻!剛剛過(guò)去的一年里,我們?cè)谥嘘?duì)領(lǐng)導(dǎo)和中心領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在其他同志的配合下,堅(jiān)持以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作,較出色地完成可領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),個(gè)人工作能力得到很大的提高,同時(shí)也取得了一定的工作成績(jī)。
回顧起來(lái),主要做好了以下幾個(gè)方面的工作:
1、以高度的責(zé)任感主動(dòng)做好本職工作一年來(lái),我在做好本職工作的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,努力掌握金融押運(yùn)方面的知識(shí),取得了較大的進(jìn)步。作為押運(yùn)中心的一名運(yùn)鈔車駕駛員,時(shí)刻牢記自己肩負(fù)的重任,以保護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)為己任,在運(yùn)鈔途中經(jīng)歷保持高度集中,并嚴(yán)格按照操作規(guī)程和運(yùn)鈔條例、道路交通規(guī)則操作,做到萬(wàn)無(wú)一失。認(rèn)真做好車輛保養(yǎng),做好三勤“勤檢查、勤保養(yǎng)、勤維護(hù)”,發(fā)現(xiàn)為題及時(shí)處理,確保車輛安全運(yùn)行。除了執(zhí)行押運(yùn)任務(wù)外,還要做到確保業(yè)務(wù)用車隨叫隨到,真正做到一名合格的運(yùn)鈔車駕駛員。在平時(shí)的工作中我能夠認(rèn)真的學(xué)習(xí)政治理論,和交通法律知識(shí),使自己的思想觀念緊跟時(shí)代的步伐。其次,在工作之余逐漸養(yǎng)成了讀書(shū),看電視《車迷頻道》的習(xí)慣,了解押運(yùn)單位英雄人物的先進(jìn)事跡,心得體會(huì),武裝押運(yùn)心得體會(huì)。另一方面,認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能,不斷提高的業(yè)務(wù)水平,提高勞動(dòng)效率,減少差錯(cuò)事故的發(fā)生,增強(qiáng)自我控制能力,堵塞漏洞,防患于未然。
2、以“軍事化”標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我一個(gè)單位,一個(gè)集體,沒(méi)有一套適合的管理模式作保障,是很難把工作搞好和落實(shí)好的,更談不上什么發(fā)展,在這方面首先嚴(yán)格要求自己。在工作中,不僅要掌握押運(yùn)工作要領(lǐng),熟練相關(guān)知識(shí)從以往的守押案例中吸取教訓(xùn),從實(shí)際工作中摸索經(jīng)驗(yàn)。從中鍛煉了我獨(dú)立處理問(wèn)題的能力,培養(yǎng)了勤學(xué)苦練,追求真理的工作態(tài)度。在以后的工作中,我將進(jìn)一步學(xué)習(xí)研究業(yè)務(wù)知識(shí),在工作中學(xué)習(xí),在工作中創(chuàng)新。
3、統(tǒng)一思想,查找不足,開(kāi)創(chuàng)押運(yùn)新局面。首先結(jié)合當(dāng)前實(shí)際情況,詳細(xì)分析了目前押運(yùn)中心的現(xiàn)況和存在的社會(huì)環(huán)境,認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)的政策和各項(xiàng)規(guī)章制度,從而統(tǒng)一了思想認(rèn)識(shí)改進(jìn)了工作作風(fēng)。押運(yùn)工作是長(zhǎng)期的,艱難的任務(wù),使中心面向社會(huì)的窗口,押運(yùn)服務(wù)質(zhì)量的好壞不僅關(guān)系到中心在各家金融單位的形象,而且直接影響到整個(gè)押運(yùn)業(yè)對(duì)外的聲譽(yù),為此,作為一名運(yùn)鈔車駕駛員,從嚴(yán)按章辦事至關(guān)重要。在長(zhǎng)期的押運(yùn)工作當(dāng)中逐漸形成了愛(ài)崗敬業(yè)、做好本職工作,關(guān)心集體、維護(hù)集體榮譽(yù),切實(shí)樹(shù)立起押運(yùn)中心“押神”員工新形象。
4、以嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)的態(tài)度積極做好其他工作。作為一名司機(jī),我在做好本職工作的同時(shí),還服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,盡我所能的完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的或其他臨時(shí)性的工作任務(wù),根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的交代將各項(xiàng)工作部署及時(shí)分解,明確工作目的和具體任務(wù),并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋辦理結(jié)果;全力做好中隊(duì)日常工作。中隊(duì)事情繁雜,人少事多,但卻絲毫不能馬虎,比如說(shuō)在陳隊(duì)和李隊(duì)長(zhǎng)交代的修車任務(wù),不管是我的車還是其他駕駛員的車,都開(kāi)到修理廠,認(rèn)認(rèn)真真修理好車輛的毛病,還有在其他車輛在押運(yùn)途中遇到無(wú)法正常執(zhí)行押運(yùn)任務(wù)叫我執(zhí)行時(shí),我本人隨叫隨到,毫無(wú)怨言的去執(zhí)行;還有就是收發(fā)文件等,這些工作看起來(lái)時(shí)小事,可耽誤了就是大事。一年來(lái),我在工作中兢兢業(yè)業(yè),克已奉公,勇于開(kāi)拓,努力進(jìn)取,已身作則,按章辦事,積極完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),我的工作得到了中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及中心領(lǐng)導(dǎo)的肯定。在新的一年里,我將立足本職,開(kāi)拓創(chuàng)新,迎接挑戰(zhàn),努力吧各項(xiàng)工作做的更好,為我中心押運(yùn)事業(yè)的發(fā)展盡自己最大的努力!
5、認(rèn)清自我,找出差距。在這一年的工作中,雖然我有不少的成績(jī)和進(jìn)步,但出項(xiàng)的問(wèn)題也不容忽視。如:自身有待進(jìn)一步提高,對(duì)交通法律法規(guī)知識(shí),不能活學(xué)活用,服務(wù)意識(shí)有待提高,駕駛水平的提高等。在今后的工作中,我將會(huì)盡力彌補(bǔ)這些缺點(diǎn)。全面提搞自身綜合素質(zhì),業(yè)務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量,為我押運(yùn)中心的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
總之,在過(guò)去的一年中,我即取得了一定的成績(jī),又有不足之處,不管怎樣,在今后的工作中,我一定克服空-難,再接再厲,從而較好的起到金盾衛(wèi)士、金盾押神的作用,決心為押運(yùn)事業(yè)做出巨大的貢獻(xiàn)!
我是佛山保安公司押運(yùn)部門的大隊(duì)長(zhǎng),押運(yùn)工作是一項(xiàng)專業(yè)性和業(yè)務(wù)性很強(qiáng)的工作,對(duì)保安的各方面的要求都非常高,今天我就給大家介紹一下。
從自身做起首先我從自身做起,努力學(xué)習(xí)各種法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí),勤奮鍛煉業(yè)務(wù)技能,保持積極向上的精神狀態(tài),這樣才能給團(tuán)隊(duì)起到一個(gè)好的帶頭作用。明確管理重點(diǎn),提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)近幾年的工作中,我始終將安全檢查工作作為一項(xiàng)重要制度來(lái)抓。
一是將金庫(kù)、運(yùn)鈔車、存放庫(kù)、指揮中心、油庫(kù)等重點(diǎn)要害部位作為檢 查重點(diǎn),認(rèn)真細(xì)致檢查各部位的安全防護(hù)措施情況和崗位人員落實(shí)各項(xiàng)安 全制度、措施情況,規(guī)定“誰(shuí)值班、誰(shuí) 檢查、誰(shuí)簽字、誰(shuí)負(fù)責(zé)”,做到檢查有記錄,問(wèn)題有整改,整改有結(jié)果。二是加大對(duì)運(yùn)鈔車的安全押運(yùn)情況的檢查力度,采取明查暗訪和跟車檢查等方式,重點(diǎn)查看各押運(yùn)車組人員著 裝,上下車持槍站位警戒動(dòng)作,款車網(wǎng)點(diǎn)門前停靠位置以及有無(wú)可疑人員等情況。
發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正和處理,確保隊(duì)員按章操作,守押工作絕對(duì)安全。為應(yīng)對(duì)各種可能出現(xiàn)的突發(fā)事 件,我大隊(duì)還完善突發(fā)事件處置預(yù) 案,定期組織演練,使守押隊(duì)員熟練 掌握預(yù)案,做到臨危不亂,相互配合, 沉著應(yīng)對(duì)。
管理的最終目的就是服務(wù)。為了 給客戶單位提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),我在工作 中指導(dǎo)班隊(duì)長(zhǎng)大力培養(yǎng)全體隊(duì)員的服 務(wù)意識(shí),不斷改進(jìn)、提高服務(wù)質(zhì)量和 效率,確保客戶滿意。
日常守押工作中,大隊(duì)加強(qiáng)與服務(wù)金融單位溝通, 虛心征求和聽(tīng)取多方意見(jiàn),引極改進(jìn) 服務(wù)工作,制作《客戶征求意見(jiàn)書(shū)》, 每月向客戶征求一次意見(jiàn),內(nèi)容包括隊(duì)員服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、工作效率 及安全保障建議等。我們對(duì)金融單位提出的意見(jiàn)和建議虛心接受,積極改 進(jìn)。
同時(shí)加大服務(wù)監(jiān)督處罰力度,公 開(kāi)投訴電話,凡被客戶投訴,對(duì)押運(yùn) 工作造成重大不良影響和損失的,一 經(jīng)查交,堅(jiān)決予以辭退或開(kāi)除。幾年來(lái),金融守押客戶滿意率1OO%。
在每 一名隊(duì)員良好的職業(yè)使命感、道德感的自律下,在大隊(duì)嚴(yán)明的紀(jì)律約束 下,押運(yùn)大隊(duì)在客戶中贏得了良好的信譽(yù)。我們還制定了《押運(yùn)業(yè)務(wù)中文 明執(zhí)勤規(guī)定》和《駕駛員考評(píng)制度》, 并狠抓落實(shí),消除了“特權(quán)”思想,規(guī)范了文明行車、文明執(zhí)勤和禮貌用 語(yǔ),融洽了市民關(guān)系,展示了押運(yùn)隊(duì) 伍的良好形象。
推進(jìn)規(guī)范化建設(shè),打造有戰(zhàn)斗力和凝聚力的隊(duì)伍我在工作中始終把安全教育、警示教育作為一項(xiàng)重要工作長(zhǎng)抓不懈,做到逢會(huì)必講安全,每月開(kāi)展一至兩 次安全教育,克服隊(duì)員麻痹思想,做 到居安思危、警鐘長(zhǎng)嗚。押運(yùn)大隊(duì)按照管理正規(guī)化、工作 規(guī)范化、行動(dòng)軍事化的要求,結(jié)合工作交際,對(duì)各級(jí)人員和各項(xiàng)守押工作 進(jìn)行規(guī)范,做到有章可循、獎(jiǎng)懲有度。
推行人性化管理,做到無(wú)情制度,有 情管理,實(shí)現(xiàn)以制度管人、以理服人、以情暖人。一、落實(shí)責(zé)任制,逐級(jí)簽訂責(zé)任書(shū);,做到一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),形成齊抓共管的良好局面。
為確保守押工作安全,大隊(duì)管理人員承包車輛,逐級(jí)簽定安全目標(biāo)管 理責(zé)任書(shū),分解任務(wù),責(zé)任到人,各 負(fù)其責(zé)。特別是針對(duì)要害日標(biāo)管理, 制定了《金庫(kù)目標(biāo)安全管理責(zé)任書(shū)》、《運(yùn)鈔車目標(biāo)安全管理責(zé)任書(shū)》,對(duì)金庫(kù)運(yùn)鈔車、及守押人員的安全管 理責(zé)任進(jìn)行細(xì)化、量化、定人、定車、定庫(kù)、定責(zé),嚴(yán)格處罰標(biāo)準(zhǔn),一旦發(fā) 生問(wèn)題,按照“誰(shuí)承包,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)肅追究領(lǐng)導(dǎo)和承包責(zé)任人的 責(zé)任。
二、大膽探索,積極運(yùn)用先進(jìn)管理方法,推進(jìn)保安隊(duì)伍制度化、規(guī)范 化管理,從嚴(yán)治隊(duì)。我在工作中抓好崗位大練兵活動(dòng),定期組織進(jìn)行考核,保證訓(xùn)練良好率達(dá)到90%以上。
大隊(duì)始終把抓在崗輪訓(xùn)作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓,挑選 政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)技術(shù)精的隊(duì)員擔(dān)任 教員,現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo),務(wù)求訓(xùn)練實(shí)效。輪訓(xùn)結(jié)束后,大隊(duì)進(jìn)行考核驗(yàn)收,凡考核不合格的責(zé)令其離崗限期補(bǔ)訓(xùn), 離崗期間不發(fā)工資,補(bǔ)訓(xùn)后復(fù)考合格者上崗,不合格者,予以辭退。
通過(guò) 以上措施的實(shí)施,保證了崗位練兵成 果,提高了隊(duì)員的軍事素質(zhì)和業(yè)務(wù)技 能。同時(shí)強(qiáng)化了班隊(duì)長(zhǎng)創(chuàng)新意識(shí),督 促其主動(dòng)研究新情況、新問(wèn)題,積極 探索新思路、新方法,及時(shí)調(diào)整工作思路,創(chuàng)新工作方法,完善工作機(jī)制,有效推進(jìn)押運(yùn)隊(duì)伍建設(shè)水平的提高。
三、搞好團(tuán)結(jié),提高隊(duì)伍凝聚力。隊(duì)伍凝聚力也是戰(zhàn)斗力的一部分。
一個(gè)企業(yè),一個(gè)團(tuán)隊(duì),沒(méi)有良好的團(tuán)結(jié)意識(shí),一盤散沙,就樹(shù)立不起 形象,打不出自己的品牌。遇到突發(fā) 事件無(wú)法步調(diào)一致,還有什么戰(zhàn)斗 力,保安押運(yùn)隊(duì)伍是一個(gè)半封閉的、半軍事化的隊(duì)伍。
通過(guò)抓訓(xùn)練、抓作風(fēng)建設(shè),培養(yǎng)隊(duì)員服從命令、聽(tīng)從指揮的作風(fēng),做到令行禁止。我還經(jīng)常 性地積極倡導(dǎo)開(kāi)展各種文體比賽活 動(dòng),培養(yǎng)隊(duì)員的協(xié)調(diào)作戰(zhàn)意識(shí),使隊(duì) 伍始終保持引極向上的精神狀態(tài),以“團(tuán)結(jié)之師、文明之師、威武之師”的形象贏得了客戶單位和社會(huì)各界的一致好評(píng)。
知人善用,打造穩(wěn)定、高素質(zhì)的保安隊(duì)伍只有一流的領(lǐng)導(dǎo)班子,才能建立一流的保安隊(duì)伍,創(chuàng)一流工作業(yè)績(jī)。 由于保安隊(duì)員所受教育不同,能力也不一樣,日常的工作實(shí)踐中,我十分注意發(fā)現(xiàn)人才,培養(yǎng)人才。
在用人機(jī)制上堅(jiān)持能者上、平者讓、庸者下的 原則,選拔熱愛(ài)保安押運(yùn)事業(yè)、具備 良好工作作風(fēng)、責(zé)任心強(qiáng),能起到帶頭作用。
押運(yùn)員職責(zé): 第356號(hào)國(guó)務(wù)院令公布了《專職守護(hù)押運(yùn)人員槍支使用管理?xiàng)l例》,新華社今天受權(quán)全文播發(fā)了這個(gè)條例。
條例自7月27日起施行。 條例是為了加強(qiáng)對(duì)守護(hù)、押運(yùn)公務(wù)用槍的管理,保障專職守護(hù)、押運(yùn)人員正確使用槍支而制定的,共18條。
條例所稱的專職守護(hù)、押運(yùn)人員,是指依法配備公務(wù)用槍的軍工、金融、國(guó)家重要倉(cāng)儲(chǔ)、大型水利、電力、通訊工程、機(jī)要交通系統(tǒng)的專職守護(hù)、押運(yùn)人員以及經(jīng)省、自治區(qū)、直轄市人民政府公安機(jī)關(guān)批準(zhǔn)從事武裝守護(hù)、押運(yùn)服務(wù)的保安服務(wù)公司的專職守護(hù)、押運(yùn)人員。 條例對(duì)從事專職守護(hù)、押運(yùn)人員的條件、審查手續(xù)及在何種情形下才能攜帶使用槍支等方面作了明確規(guī)定。
根據(jù)條例規(guī)定,專職守護(hù)、押運(yùn)人員在遇到有關(guān)行為人停止實(shí)施暴力犯罪行為,或者失去繼續(xù)實(shí)施暴力犯罪行為能力時(shí)應(yīng)當(dāng)立即停止使用槍支。 對(duì)于專職守護(hù)、押運(yùn)人員擅自改動(dòng)槍支、更換槍支零部件;違反規(guī)定攜帶、使用槍支或者將槍支交給他人,對(duì)槍支失去控制等行為,條例作出了處罰規(guī)定。
根據(jù)條例規(guī)定,出現(xiàn)將不符合法定條件的專職守護(hù)、押運(yùn)人員報(bào)送公安機(jī)關(guān)審批或者允許沒(méi)有持槍證件的人員攜帶、使用槍支;未建立或者未能有效執(zhí)行槍支、彈藥管理制度,造。押運(yùn)員職責(zé): 第356號(hào)國(guó)務(wù)院令公布了《專職守護(hù)押運(yùn)人員槍支使用管理?xiàng)l例》,新華社今天受權(quán)全文播發(fā)了這個(gè)條例。
條例自7月27日起施行。 條例是為了加強(qiáng)對(duì)守護(hù)、押運(yùn)公務(wù)用槍的管理,保障專職守護(hù)、押運(yùn)人員正確使用槍支而制定的,共18條。
條例所稱的專職守護(hù)、押運(yùn)人員,是指依法配備公務(wù)用槍的軍工、金融、國(guó)家重要倉(cāng)儲(chǔ)、大型水利、電力、通訊工程、機(jī)要交通系統(tǒng)的專職守護(hù)、押運(yùn)人員以及經(jīng)省、自治區(qū)、直轄市人民政府公安機(jī)關(guān)批準(zhǔn)從事武裝守護(hù)、押運(yùn)服務(wù)的保安服務(wù)公司的專職守護(hù)、押運(yùn)人員。 條例對(duì)從事專職守護(hù)、押運(yùn)人員的條件、審查手續(xù)及在何種情形下才能攜帶使用槍支等方面作了明確規(guī)定。
根據(jù)條例規(guī)定,專職守護(hù)、押運(yùn)人員在遇到有關(guān)行為人停止實(shí)施暴力犯罪行為,或者失去繼續(xù)實(shí)施暴力犯罪行為能力時(shí)應(yīng)當(dāng)立即停止使用槍支。 對(duì)于專職守護(hù)、押運(yùn)人員擅自改動(dòng)槍支、更換槍支零部件;違反規(guī)定攜帶、使用槍支或者將槍支交給他人,對(duì)槍支失去控制等行為,條例作出了處罰規(guī)定。
根據(jù)條例規(guī)定,出現(xiàn)將不符合法定條件的專職守護(hù)、押運(yùn)人員報(bào)送公安機(jī)關(guān)審批或者允許沒(méi)有持槍證件的人員攜帶、使用槍支;未建立或者未能有效執(zhí)行槍支、彈藥管理制度,造成槍支、彈藥被盜、被搶或者丟失的;不按照規(guī)定審驗(yàn)槍支的;不上繳報(bào)廢槍支等情形時(shí),有關(guān)單位直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員須承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。情節(jié)嚴(yán)重的,將被追究刑事責(zé)任。
條例規(guī)定,專職守護(hù)、押運(yùn)人員依照條例規(guī)定使用槍支,造成無(wú)辜人員傷亡或者財(cái)產(chǎn)損失的,由其所在單位依法補(bǔ)償受害人的損失。 條例還對(duì)公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)履行的檢查、監(jiān)督職責(zé)作出了規(guī)定。
專職守護(hù)押運(yùn)人員槍支使用管理?xiàng)l例 第一條為了加強(qiáng)對(duì)守護(hù)、押運(yùn)公務(wù)用槍的管理,保障專職守護(hù)、押運(yùn)人員正確使用槍支,根據(jù)《中華人民共和國(guó)槍支管理法》(以下簡(jiǎn)稱槍支管理法),并參照《中華人民共和國(guó)人民警察使用警械和武器條例》,制定本條例。 第二條本條例所稱專職守護(hù)、押運(yùn)人員,是指依法配備公務(wù)用槍的軍工、金融、國(guó)家重要倉(cāng)儲(chǔ)、大型水利、電力、通訊工程、機(jī)要交通系統(tǒng)的專職守護(hù)、押運(yùn)人員以及經(jīng)省、自治區(qū)、直轄市人民政府公安機(jī)關(guān)批準(zhǔn)從事武裝守護(hù)、押運(yùn)服務(wù)的保安服務(wù)公司的專職守護(hù)、押運(yùn)人員。
第三條配備公務(wù)用槍的專職守護(hù)、押運(yùn)人員必須符合下列條件: (一)年滿20周歲的中國(guó)公民,身心健康,品行良好; (二)沒(méi)有精神病等不能控制自己行為能力的疾病病史; (三)沒(méi)有行政拘留、收容教育、強(qiáng)制戒毒、收容教養(yǎng)、勞動(dòng)教養(yǎng)和刑事處罰記錄; (四)經(jīng)過(guò)專業(yè)培訓(xùn),熟悉有關(guān)槍支使用、管理法律法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定; (五)熟練掌握槍支使用、保養(yǎng)技能。 配備公務(wù)用槍的專職守護(hù)、押運(yùn)人員,必須嚴(yán)格依照前款規(guī)定的條件,由所在單位審查后,報(bào)所在地設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公安機(jī)關(guān)審查、考核;審查、考核合格的,依照槍支管理法的規(guī)定,報(bào)省、自治區(qū)、直轄市人民政府公安機(jī)關(guān)審查批準(zhǔn),由省、自治區(qū)、直轄市人民政府公安機(jī)關(guān)發(fā)給持槍證件。
第四條專職守護(hù)、押運(yùn)人員執(zhí)行守護(hù)、押運(yùn)任務(wù)時(shí),方可依照本條例的規(guī)定攜帶、使用槍支。 專職守護(hù)、押運(yùn)人員依法攜帶、使用槍支的行為,受法律保護(hù);違法攜帶、使用槍支的,依法承擔(dān)法律責(zé)任。
第五條專職守護(hù)、押運(yùn)人員執(zhí)行守護(hù)、押運(yùn)任務(wù)時(shí),能夠以其他手段保護(hù)守護(hù)目標(biāo)、押運(yùn)物品安全的,不得使用槍支;確有必要使用槍支的,應(yīng)當(dāng)以保護(hù)守護(hù)目標(biāo)、押運(yùn)物品不被侵害為目的,并盡量避免或者減少人員傷亡、財(cái)產(chǎn)損失。 第六條專職守護(hù)、押運(yùn)人員執(zhí)行守護(hù)、押運(yùn)任務(wù)時(shí),遇有下列緊急情形之一,不使用槍支不足以制止暴力犯罪行為的,可以使用槍支: (一)守護(hù)目標(biāo)、押運(yùn)物品受到暴力襲擊或者有受到暴力襲擊的緊迫危險(xiǎn)的; (二)專職守護(hù)、押運(yùn)人員受到暴力襲擊危及生命安全或者所攜帶的槍支彈。
一是將金庫(kù)、運(yùn)鈔車、存放庫(kù)、指揮中心、油庫(kù)等重點(diǎn)要害部位作為檢 查重點(diǎn),認(rèn)真細(xì)致檢查各部位的安全防護(hù)措施情況和崗位人員落實(shí)各項(xiàng)安 全制度、措施情況,規(guī)定“誰(shuí)值班、誰(shuí) 檢查、誰(shuí)簽字、誰(shuí)負(fù)責(zé)”,做到檢查有記錄,問(wèn)題有整改,整改有結(jié)果。
二是加大對(duì)運(yùn)鈔車的安全押運(yùn)情況的檢查力度,采取明查暗訪和跟車檢查等方式,重點(diǎn)查看各押運(yùn)車組人員著 裝,上下車持槍站位警戒動(dòng)作,款車網(wǎng)點(diǎn)門前停靠位置以及有無(wú)可疑人員等情況。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正和處理,確保隊(duì)員按章操作,守押工作絕對(duì)安全。
為應(yīng)對(duì)各種可能出現(xiàn)的突發(fā)事 件,我大隊(duì)還完善突發(fā)事件處置預(yù) 案,定期組織演練,使守押隊(duì)員熟練 掌握預(yù)案,做到臨危不亂,相互配合, 沉著應(yīng)對(duì)。管理的最終目的就是服務(wù)。
為了 給客戶單位提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),大力培養(yǎng)全體隊(duì)員的服 務(wù)意識(shí),不斷改進(jìn)、提高服務(wù)質(zhì)量和 效率,確??蛻魸M意。日常守押工作中,大隊(duì)加強(qiáng)與服務(wù)金融單位溝通, 虛心征求和聽(tīng)取多方意見(jiàn),引極改進(jìn) 服務(wù)工作,制作《客戶征求意見(jiàn)書(shū)》, 每月向客戶征求一次意見(jiàn),內(nèi)容包括隊(duì)員服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、工作效率 及安全保障建議等。
我們對(duì)金融單位提出的意見(jiàn)和建議虛心接受,積極改 進(jìn)。同時(shí)加大服務(wù)監(jiān)督處罰力度,公 開(kāi)投訴電話,凡被客戶投訴,對(duì)押運(yùn) 工作造成重大不良影響和損失的,一 經(jīng)查交,堅(jiān)決予以辭退或開(kāi)除。
幾年來(lái),金融守押客戶滿意率1OO%。在每 一名隊(duì)員良好的職業(yè)使命感、道德感的自律下,在大隊(duì)嚴(yán)明的紀(jì)律約束 下,押運(yùn)大隊(duì)在客戶中贏得了良好的信譽(yù)。
我們還制定了《押運(yùn)業(yè)務(wù)中文 明執(zhí)勤規(guī)定》和《駕駛員考評(píng)制度》, 并狠抓落實(shí),消除了“特權(quán)”思想,規(guī)范了文明行車、文明執(zhí)勤和禮貌用 語(yǔ),融洽了市民關(guān)系,展示了押運(yùn)隊(duì) 伍的良好形象。推進(jìn)規(guī)范化建設(shè),打造有戰(zhàn)斗力和凝聚力的隊(duì)伍我在工作中始終把安全教育、警示教育作為一項(xiàng)重要工作長(zhǎng)抓不懈,做到逢會(huì)必講安全,每月開(kāi)展一至兩 次安全教育,克服隊(duì)員麻痹思想,做 到居安思危、警鐘長(zhǎng)嗚。
押運(yùn)大隊(duì)按照管理正規(guī)化、工作 規(guī)范化、行動(dòng)軍事化的要求,結(jié)合工作交際,對(duì)各級(jí)人員和各項(xiàng)守押工作 進(jìn)行規(guī)范,做到有章可循、獎(jiǎng)懲有度。 推行人性化管理,做到無(wú)情制度,有 情管理,實(shí)現(xiàn)以制度管人、以理服人、以情暖人。
一、落實(shí)責(zé)任制,逐級(jí)簽訂責(zé)任書(shū);,做到一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),形成齊抓共管的良好局面。為確保守押工作安全,大隊(duì)管理人員承包車輛,逐級(jí)簽定安全目標(biāo)管 理責(zé)任書(shū),分解任務(wù),責(zé)任到人,各 負(fù)其責(zé)。
特別是針對(duì)要害日標(biāo)管理, 制定了《金庫(kù)目標(biāo)安全管理責(zé)任書(shū)》、《運(yùn)鈔車目標(biāo)安全管理責(zé)任書(shū)》,對(duì)金庫(kù)運(yùn)鈔車、及守押人員的安全管 理責(zé)任進(jìn)行細(xì)化、量化、定人、定車、定庫(kù)、定責(zé),嚴(yán)格處罰標(biāo)準(zhǔn),一旦發(fā) 生問(wèn)題,按照“誰(shuí)承包,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)肅追究領(lǐng)導(dǎo)和承包責(zé)任人的 責(zé)任。二、大膽探索,積極運(yùn)用先進(jìn)管理方法,推進(jìn)保安隊(duì)伍制度化、規(guī)范 化管理,從嚴(yán)治隊(duì)。
我在工作中抓好崗位大練兵活動(dòng),定期組織進(jìn)行考核,保證訓(xùn)練良好率達(dá)到90%以上。大隊(duì)始終把抓在崗輪訓(xùn)作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓,挑選 政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)技術(shù)精的隊(duì)員擔(dān)任 教員,現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo),務(wù)求訓(xùn)練實(shí)效。
輪訓(xùn)結(jié)束后,大隊(duì)進(jìn)行考核驗(yàn)收,凡考核不合格的責(zé)令其離崗限期補(bǔ)訓(xùn), 離崗期間不發(fā)工資,補(bǔ)訓(xùn)后復(fù)考合格者上崗,不合格者,予以辭退。通過(guò) 以上措施的實(shí)施,保證了崗位練兵成 果,提高了隊(duì)員的軍事素質(zhì)和業(yè)務(wù)技 能。
同時(shí)強(qiáng)化了班隊(duì)長(zhǎng)創(chuàng)新意識(shí),督 促其主動(dòng)研究新情況、新問(wèn)題,積極 探索新思路、新方法,及時(shí)調(diào)整工作思路,創(chuàng)新工作方法,完善工作機(jī)制,有效推進(jìn)押運(yùn)隊(duì)伍建設(shè)水平的提高。三、搞好團(tuán)結(jié),提高隊(duì)伍凝聚力。
隊(duì)伍凝聚力也是戰(zhàn)斗力的一部分。一個(gè)企業(yè),一個(gè)團(tuán)隊(duì),沒(méi)有良好的團(tuán)結(jié)意識(shí),一盤散沙,就樹(shù)立不起 形象,打不出自己的品牌。
遇到突發(fā) 事件無(wú)法步調(diào)一致,還有什么戰(zhàn)斗 力,保安押運(yùn)隊(duì)伍是一個(gè)半封閉的、半軍事化的隊(duì)伍。通過(guò)抓訓(xùn)練、抓作風(fēng)建設(shè),培養(yǎng)隊(duì)員服從命令、聽(tīng)從指揮的作風(fēng),做到令行禁止。
我還經(jīng)常 性地積極倡導(dǎo)開(kāi)展各種文體比賽活 動(dòng),培養(yǎng)隊(duì)員的協(xié)調(diào)作戰(zhàn)意識(shí),使隊(duì) 伍始終保持引極向上的精神狀態(tài),以“團(tuán)結(jié)之師、文明之師、威武之師”的形象贏得了客戶單位和社會(huì)各界的一致好評(píng)。知人善用,打造穩(wěn)定、高素質(zhì)的保安隊(duì)伍只有一流的領(lǐng)導(dǎo)班子,才能建立一流的保安隊(duì)伍,創(chuàng)一流工作業(yè)績(jī)。
由于保安隊(duì)員所受教育不同,能力也不一樣,日常的工作實(shí)踐中,我十分注意發(fā)現(xiàn)人才,培養(yǎng)人才。在用人機(jī)制上堅(jiān)持能者上、平者讓、庸者下的 原則,選拔熱愛(ài)保安押運(yùn)事業(yè)、具備 良好工作作風(fēng)、責(zé)任心強(qiáng),能起到帶頭作用的優(yōu)秀隊(duì)員擔(dān)任班隊(duì)長(zhǎng),并積極正確的引導(dǎo),工作中多支持、多鼓 勵(lì)、多總結(jié)、少批評(píng),始終把骨干作 為隊(duì)伍建設(shè)的龍頭,緊抓不放。
大隊(duì)按照大隊(duì)長(zhǎng)、中隊(duì)長(zhǎng)、押運(yùn)車組車長(zhǎng)建制,工作中一級(jí)抓一級(jí),層層抓落 實(shí)。對(duì)工作積極表現(xiàn)好的隊(duì)員,給予物質(zhì)或精神上的獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)履行職責(zé)不認(rèn)真的,積極引導(dǎo),批評(píng)教育,從而調(diào)動(dòng)了全體隊(duì)員的工作熱情和積極性。
穩(wěn)定的隊(duì)伍是做好押運(yùn)工作的重要保證。為做好“拴心留人。
安全在我心中演講稿
各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事大家好,我演講的題目是
不好讓安全成為咱們心中永遠(yuǎn)的痛
安全是什么,安全是企業(yè)的性命,是家庭的愉悅,是平安,更是一種珍愛(ài)性命的人生態(tài)度。春天走了會(huì)再來(lái),花兒謝了會(huì)再開(kāi)。然而,性命對(duì)咱們卻只有一次?。“踩@沉重的話題,帶給咱們的思考確實(shí)太沉重了!安全上班,安全回家,會(huì)讓親人少一份牽掛,父母多一份寬慰,家庭多一份歡樂(lè)。
做好安全生產(chǎn)工作,是企業(yè)生存發(fā)展的基本要求,是事關(guān)職工群眾性命財(cái)產(chǎn)安全,企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定的大事。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、科學(xué)管理、持續(xù)發(fā)展”的方針。在實(shí)際工作中嚴(yán)格遵守“三不傷害”的原則,以飽滿的熱情,細(xì)心的工作態(tài)度,在各自不一樣的崗位奉獻(xiàn)自我的聰明才智,為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自我一份力量。安全生產(chǎn)無(wú)小事,誰(shuí)忽視,誰(shuí)放松,誰(shuí)就要吃苦頭,誰(shuí)就要受到懲罰。在工作中咱們要堅(jiān)決與各種各樣的不安全行為、現(xiàn)象作斗爭(zhēng)。當(dāng)產(chǎn)量、質(zhì)量、工程進(jìn)度和效益與安全發(fā)生矛盾時(shí),優(yōu)先思考抓好安全工作,堅(jiān)決做到一切從安全出發(fā),千方百計(jì)杜絕、遏制、消除各種不安全現(xiàn)象。
下面自己在加一些即可。
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